10/06/2025
📘 TIÊU CHUẨN VÀ ĐIỀU KIỆN BỔ NHIỆM GIÁM ĐỐC, TỔNG GIÁM ĐỐC THEO LUẬT DOANH NGHIỆP 2020
********
Theo quy định tại Điều 101 Luật Doanh nghiệp 2020, cá nhân được bổ nhiệm giữ chức vụ Giám đốc hoặc Tổng giám đốc trong doanh nghiệp phải đáp ứng đầy đủ các tiêu chuẩn và điều kiện sau:
1️⃣ Không thuộc đối tượng bị cấm tham gia quản lý doanh nghiệp, được quy định tại khoản 2 Điều 17 Luật Doanh nghiệp 2020 (đây là những trường hợp như: người chưa thành niên, người bị hạn chế năng lực hành vi dân sự, người đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự...)
2️⃣ Có trình độ chuyên môn, kinh nghiệm trong quản trị kinh doanh hoặc trong lĩnh vực, ngành nghề kinh doanh chính của công ty.
3️⃣ Không có quan hệ gia đình với:
Người đứng đầu hoặc cấp phó của người đứng đầu cơ quan đại diện chủ sở hữu;
Thành viên Hội đồng thành viên, Chủ tịch công ty;
Phó Giám đốc, Phó Tổng giám đốc;
Kế toán trưởng;
Kiểm soát viên của công ty.
4️⃣ Chưa từng bị cách chức khỏi các chức vụ: Chủ tịch HĐTV, thành viên HĐTV, Chủ tịch công ty, Giám đốc, Tổng giám đốc, Phó Giám đốc hoặc Phó Tổng giám đốc tại doanh nghiệp này hoặc doanh nghiệp nhà nước khác.
5️⃣ Không được kiêm nhiệm chức Giám đốc hoặc Tổng giám đốc của doanh nghiệp khác.
6️⃣ Đáp ứng các tiêu chuẩn, điều kiện khác theo Điều lệ công ty (nếu có).
⚖️ Việc bổ nhiệm đúng người, đúng quy định không chỉ giúp doanh nghiệp vận hành hiệu quả mà còn hạn chế tối đa rủi ro pháp lý phát sinh từ việc vi phạm điều kiện pháp luật về nhân sự quản lý.
———————-
📩 Cần tư vấn rà soát điều kiện nhân sự điều hành doanh nghiệp? Hãy liên hệ với chúng tôi qua hotline: 0896372527 (zalo) để được hỗ trợ kịp thời và chuyên sâu.
![📚⚖️ [KIẾN THỨC PHÁP LUẬT CẦN BIẾT] – TIÊU CHUẨN THÀNH VIÊN HỘI ĐỒNG THÀNH VIÊN ⚖️📚Bạn đang làm việc trong lĩnh vực doanh...](https://img5.juridipedia.com/994/150/1023155059941506.jpg)
