22/05/2026
Din 7 august 2026, angajarea lucrătorilor străini va urma un traseu nou: cererea unică, depusă prin platforma WorkInRomania.gov.ro.
Pe scurt, o parte din dosar se mută online. Dar asta nu înseamnă că angajatorul scapă de pregătirea documentelor.
-> Pentru D/AM1 (viza pentru lucrători înalt calificați și alte categorii speciale, precum cercetători, cadre didactice sau personal cu calificare specială), cererea se completează de angajator.
-> Pentru D/AM2 (viza pentru lucrători permanenți, sezonieri sau transfrontalieri), de regulă, cererea este depusă de agenția de plasare, iar angajatorul autorizat poate depune direct.
Un detaliu important: contractul individual de muncă trebuie să existe înainte de viză, pentru că se încarcă în platformă odată cu cererea unică. Asta înseamnă că firma trebuie să știe exact pe cine angajează, pe ce post, cu ce documente și în ce condiții, înainte ca lucrătorul să ajungă la consulat.
Termenul legal de analiză este de 30 de zile. Totuși, venirea efectivă în țară poate depinde de programările la ambasadă sau consulat, care pot dura săptămâni ori chiar luni. În plus, până la 7 august 2026 nu se pot depune cereri unice noi.
Concluzia este simplă: platforma ajută doar firmele care au documentele pregătite din timp.
Dar ne întrebăm câți angajatori verifică dosarele înainte să descopere, în plină nevoie de personal, că le lipsește exact actul esențial?
Dacă aveți proceduri de recrutare pentru lucrători străini sau dosare în pregătire, echipa Grecu Partners vă poate ajuta să evaluați riscurile și documentele necesare. [email protected] | +40 31 426 0745
