Kancelaria Adwokacka Adwokat Karol Kakowski

Kancelaria Adwokacka Adwokat Karol Kakowski Kancelaria Prawa Karnego i Rodzinnego oraz Prawa Cudzoziemców

Kategorie osadzonych oraz wynikające z nich prawaCzym jest klasyfikacja osadzonych?Klasyfikacja osadzonych pomaga dobier...
10/06/2024

Kategorie osadzonych oraz wynikające z nich prawa

Czym jest klasyfikacja osadzonych?

Klasyfikacja osadzonych pomaga dobierać skuteczne metody oddziaływania
penitencjarnego, w zależności od indywidualnych predyspozycji oraz potrzeb.
Zapobiega ona także wzajemnej demoralizacji więźniów oraz pozwala stworzyć
warunki wychowawcze. Tym samym sprawia, że osadzeni trafiają do odpowiednio
przygotowanych zakładów karnych.

Grupy i podgrupy klasyfikacyjne:

Rodzaje zakładów karnych oznacza się literami:
 M – dla młodocianych
 P – dla odbywających karę po raz pierwszy
 R – dla recydywistów penitencjarnych
 W – dla odbywających karę aresztu wojskowego

Typy zakładów karnych oznacza się cyframi

 1 – typu zamkniętego
 2 – typu półotwartego
 3 – typu otwartego
Typy zakładów karnych różnią się przede wszystkim stopniem izolacji osadzonych a
także obowiązkami i uprawnieniami.

Rodzaje zakładów karnych:

Zakład karny dla młodocianych (Artykuł 84 KKW)
W zakładzie karnym dla młodocianych odbywają karę skazani, którzy nie ukończyli
21 roku życia, jednak w uzasadnionych wypadkach skazany może odbywać karę w
tym zakładzie po ukończeniu 21 roku życia. Również w przypadku jeżeli jest to
uzasadnione potrzebami oddziaływania, dorosły skazany po raz pierwszy,
wyróżniający się dobrą postawą, może, za swoją zgodą, odbywać karę w zakładzie
karnym dla młodocianych. Regulaminy zakładów karnych dla młodocianych
przewidują nacisk na zajęcia kulturalno-oświatowe, sportowe oraz spotkania z
rodzinami. Skazani odbywający karę w zakładach dla młodocianych mają o jedno
więcej widzenie w miesiącu od osadzonych przebywających w innych zakładach.
Widnieją w regulaminach także zapisy, że w stosunku do młodocianych nie stosuje
się szczególnie surowych kar dyscyplinarnych.

Zakład karny dla odbywających karę po raz pierwszy (Artykuł 85 KKW)

W takim zakładzie osadza się tych, którzy odbywają karę po raz pierwszy za
przestępstwo nieumyślne a więc przy kwalifikacji do tego rodzaju zakładu kryterium
przyjęcia stanowi fakt wcześniejszego odbywania kary oraz umyślność
przestępstwa. Mogą tutaj odbywać karę także młodociani jeśli wymagają tego
względy wychowawcze i resocjalizacyjne.

Zakład karny dla recydywistów penitencjarnych (Artykuł 86 KKW)

W zakładzie karnym dla recydywistów penitencjarnych odbywają karę dorośli
skazani za przestępstwo umyślne na karę pozbawienia wolności lub zastępczą karę
pozbawienia wolności oraz ukarani za wykroczenia umyślne karą aresztu lub
zastępczą karą aresztu, którzy uprzednio już odbywali takie kary lub karę aresztu
wojskowego za umyślne przestępstwa lub wykroczenia, chyba że szczególne
względy resocjalizacyjne przemawiają za skierowaniem ich do zakładu karnego dla
odbywających karę po raz pierwszy. Zakład karny dla recydywistów penitencjarnych
traktuje swoich więźniów dosyć surowo co przejawia się w stopniu izolacji czy w
mniejszej ilości praw osadzonych.

Zakład karny dla odbywających karę aresztu wojskowego (Artykuł 94 KKW)

Skazany na karę aresztu wojskowego odbywa karę w zakładzie karnym typu
otwartego, chyba że szczególne względy przemawiają za potrzebą osadzenia
skazanego w zakładzie karnym innego typu. W takim zakładzie osadzeni
umieszczani są w pomieszczeniach z zachowaniem hierarchii w stopniach
wojskowych a podczas odbywania kary mają obowiązek pracy.

Typy zakładów karnych:

Zakład karny typu zamkniętego

W takim zakładzie cele osadzonych przez większość czasu są zamknięte aczkolwiek
jeśli bezpieczeństwo nie jest zagrożone, cele mogą być otwarte przez określony
czas w ciągu dnia. Skazani mogą być zatrudnieni poza terenem zakładu ale w
pełnym systemie konwojowania (nie dotyczy to więźniów skazanych na dożywotnie
pozbawienie wolności oraz więźniów niebezpiecznych, którzy mogą być zatrudnieni
tylko i wyłącznie na terenie zakładu).W obrębie zakładu organizowane są zajęcia
kulturalno- oświatowe oraz sportowe. Skazani mogą przemieszczać się po zakładzie
tylko w sposób ściśle określony i pod nadzorem . Osadzeni mogą także korzystać z
własnej bielizny czy obuwia a po wyrażaniu zgody przez dyrektora zakładu także z
odzieży. Rozmowy telefoniczne skazanych podlegają kontroli administracji a ich
korespondencja podlega cenzurze administracji zakładu karnego. Więźniowie
zakładu zamkniętego mogą korzystać z dwóch widzeń w miesiącu ale także pod

nadzorem funkcjonariusza zakładu. Skazanym, odbywającym kare w tego typu
zakładzie nie udziela się przepustek.

Zakład karny typu półotwartego

Cele skazanych w zakładzie półotwartym pozostają otwarte w dzień jednak w porze
nocnej mogą być zamknięte. W przeciwieństwie do zakładu typu zamkniętego tutaj
osadzeni mogą być zatrudnieni poza terenem zakładu, w systemie zmniejszonego
konwojowania lub nawet bez konwojenta, a za zgodą dyrektora zakładu mogą oni
uczęszczać także na zajęcia, szkolenia, terapie organizowane poza terenem
zakładu. Dodatkowo administracja więzienia może organizować zajęcia sportowe lub
kulturalno-oświatowe poza terenem zakładu w obecności funkcjonariusza bądź
pracownika zakładu, z tym, że liczba wyjścia z zakładu w celu udziału w takich
zajęciach nie może przekroczyć 28 dni w roku. Skazani mogą korzystać z własnej
odzieży, bielizny, obuwia oraz poruszać się po terenie zakładu w czasie i miejscach
ustalonych w porządku wewnętrznym określonym przez dyrektora zakładu.
Skazanym można udzielać przepustek z zakładu karnego, nie częściej niż raz na
dwa miesiące, łącznie na okres nieprzekraczający 14 dni w roku. Regulamin
przewiduje 3 widzenia w miesiącu, oraz możliwość sprawowania kontroli nad
widzeniami czy korespondencją. Rozmowy telefoniczne osadzonych również mogą
podlegać kontroli administracji zakładu karnego.

Zakład karny typu otwartego

W zakładzie karnym typu otwartego cele mieszkalne pozostają otwarte przez całą
dobę. Naciska się na zatrudnianie osadzonych poza terenem zakładu i bez
konwojenta. Skazanym zezwala się na uczestnictwo w zajęciach, warsztatach,
terapiach poza terenem zakładu, można także zezwalać na udział w
organizowanych przez administrację zakładu karnego poza terenem zakładu
karnego zajęciach kulturalno-oświatowych lub sportowych, z tym, że łączna liczba
opuszczeń zakładu karnego w celu udziału w tych zajęciach i imprezach dla jednego
skazanego nie może przekroczyć 56 dni w ciągu roku. Skazani mogą poruszać się
po terenie zakładu karnego w czasie i miejscach ustalonych w porządku
wewnętrznym jak i korzystać ze swojej bielizny, butów czy odzieży. Osadzeni mogą
uzyskać przepustki na czas nie przekraczający 28 dni w roku, nie częściej niż raz w
miesiącu. Istotny jest także fakt, prawa do nieograniczonej liczby widzeń w dniach i
godzinach wyznaczonych porządkiem wewnętrznym zakładu. Skazani mogą
otrzymywać z depozytu zakładowego pieniądze pozostające do ich dyspozycji.

Autor: Natalia Matuszewska, studentka Prawa UKW w Bydgoszczy

red. Adw. Karol Kakowski

Kancelaria adwokacka w Olsztynie oferująca usługi prawne dla klientów indywidualnych oraz biznesowych. Potrzebujesz pomocy? Kliknij.

13/02/2022
27/10/2020

Kancelaria Adwokacka Adw. Karola Kakowskiego przyjmie na praktykę (także zdalnie) studenta lub studentkę wydziału Prawa, CV wraz z listem motywacyjnym proszę przesyłać na adres: [email protected]

Szanowni PaństwoKancelaria Adwokacka Adw. Karola Kakowskiego aktualnie świadczy usługi przeważnie w formie zdalnej. Zach...
19/03/2020

Szanowni Państwo

Kancelaria Adwokacka Adw. Karola Kakowskiego aktualnie świadczy usługi przeważnie w formie zdalnej.

Zachęcam do kontaktu:

mail: [email protected]

telefon 884 924 400/ Facetime

Facebook (opcja wyślij wiadomość)

Wyjątkowo w sprawach pilnych (zatrzymanie, tymczasowy areszt, przesłuchanie) możliwy jest kontakt bezpośredni oraz udział obrońcy w czynności po wcześniejszym umówieniu.

Adw. Karol Kakowski

Cudzoziemcy - prowadzenie działalności gospodarczejW Polsce nie wszyscy cudzoziemcy mogą prowadzić działalność gospodarc...
04/10/2019

Cudzoziemcy - prowadzenie działalności gospodarczej

W Polsce nie wszyscy cudzoziemcy mogą prowadzić działalność gospodarczą w każdej formie.

Podstawowym aktem prawnym regulującym powyższa materię jest ustawa o zasadach uczestnictwa przedsiębiorców zagranicznych i innych osób zagranicznych w obrocie gospodarczym na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej z dnia z dnia 6 marca 2018 r. tj. z dnia 21 maja 2019 r. (Dz.U. z 2019 r. poz. 1079).

Powyższa ustawa reguluje podejmowanie i wykonywanie działalności gospodarczej przez osoby zagraniczne na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, czasowe oferowanie lub świadczenie usług na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej przez osoby zagraniczne będące przedsiębiorcami oraz określa zasady tworzenia przez osoby zagraniczne będące przedsiębiorcami oddziałów i przedstawicielstw w Rzeczypospolitej Polskiej

Zgodnie z definicjami ustawy, osobą zagraniczną jest osoba fizyczna nieposiadająca obywatelstwa polskiego, osoba prawna z siedzibą za granicą, jednostka organizacyjna niebędącą osobą prawną posiadającą zdolność prawną, z siedzibą za granicą. Ustawa za państwo członkowskie uznaje inne niż Rzeczpospolita Polska państwo członkowskie Unii Europejskiej lub państwo członkowskie Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA) - stronę umowy o Europejskim Obszarze Gospodarczym.

Osoby zagraniczne z państw członkowskich mogą podejmować i wykonywać działalność gospodarczą na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej na takich samych zasadach jak obywatele polscy.

Obywatele innych państW niż państwa członkowskie, którzy posiadają w Polsce:

- zezwolenie na pobyt stały,

- zezwolenie na pobyt rezydenta długoterminowego Unii Europejskiej,

- zezwolenie na pobyt czasowy udzielone w związku z okolicznością, o której mowa w art. 144, art. 159 ust. 1 lub art. 186 ust. 1 pkt 3 i 4 ustawy z dnia 12 grudnia 2013 r. o cudzoziemcach (Dz.U. z 2018 r. poz. 2094 i 2399 oraz z 2019 r. poz. 577 i 622),

- status uchodźcy,

- ochronę uzupełniającą,

- zgodę na pobyt ze względów humanitarnych lub zgodę na pobyt tolerowany,

- zezwolenie na pobyt czasowy i pozostają w związku małżeńskim zawartym z obywatelem polskim zamieszkałym na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej,

- zezwolenie na pobyt czasowy w celu wykonywania działalności gospodarczej, udzielone ze względu na kontynuowanie prowadzonej już działalności gospodarczej na podstawie wpisu do Centralnej Ewidencji i Informacji o Działalności Gospodarczej,

- korzystają w Rzeczypospolitej Polskiej z ochrony czasowej,

- posiadają ważną Kartę Polaka,

- są członkami rodziny, w rozumieniu art. 2 pkt 4 ustawy z dnia 14 lipca 2006 r. o wjeździe na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, pobycie oraz wyjeździe z tego terytorium obywateli państw członkowskich Unii Europejskiej i członków ich rodzin (Dz.U. z 2019 r. poz. 293), dołączającymi do obywateli państw, o których mowa w ust. 1, lub przebywającymi z nimi,

- przebywają na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej na podstawie art. 108 ust. 1 pkt 2 lub art. 206 ust. 1 pkt 2 ustawy z dnia 12 grudnia 2013 r. o cudzoziemcach lub na podstawie umieszczonego w dokumencie podróży odcisku stempla, który potwierdza złożenie wniosku o udzielenie zezwolenia na pobyt rezydenta długoterminowego Unii Europejskiej, jeżeli bezpośrednio przed złożeniem wniosku byli uprawnieni do podejmowania i wykonywania działalności gospodarczej na podstawie ust. 2 pkt 1 lit. c i g ustawy,

- mogą podejmować i wykonywać działalność gospodarczą na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej na takich samych zasadach jak obywatele polscy.

Natomiast, osoby zagraniczne inne niż wymienione powyżej mają prawo do podejmowania i wykonywania działalności gospodarczej wyłącznie w formie spółki: komandytowej, komandytowo-akcyjnej, z ograniczoną odpowiedzialnością i akcyjnej, a także do przystępowania do takich spółek oraz obejmowania bądź nabywania ich udziałów lub akcji, o ile umowy międzynarodowe nie stanowią inaczej.

Jak wynika z powyższego, osoby które przebywają w Polsce na podstawie karty pobytu czasowego z pozwoleniem na pracę nie mogą działać w formie jednoosobowej działalności gospodarczej, wyłącznie w formie spółek. Istnieje jednak ciekawy wyjątek, otóż osoby, które łączą się z rodziną i z tego tytułu otrzymują kartę pobytu w celu połączenia z rodziną - mogą prowadzić działalność gospodarczą w Polsce na takich samych zasadach jak obywatele polscy.

Adw. Karol Kakowski

Karta Pobytu - zezwolenie na pobyt czasowy i pracęUzyskanie zezwolenia na pobyt czasowy i pracę możliwe jest w ramach je...
02/10/2019

Karta Pobytu - zezwolenie na pobyt czasowy i pracę

Uzyskanie zezwolenia na pobyt czasowy i pracę możliwe jest w ramach jednej procedury, której finałem jest uzyskanie karty pobytu czasowego z adnotacją "dostęp do rynku pracy".

Opisywana wyżej procedura swój początek ma w Urzędzie Wojewódzkim właściwym dla miejsca zamieszkania cudzoziemca. Wniosek adresowany jest do Wojewody.

Wniosek składany jest na urzędowym formularzu, dostępnym w urzędzie bądź na stronie internetowej danego Urzędu Wojewódzkiego.

Jakie warunki należy spełniać?

Odpowiedzi należy poszukiwać w Rozdziale 2.Zezwolenie na pobyt czasowy i pracę, a konkretnie w art. 114 i następnych ustawy o cudzoziemcach z dnia 12.12.2013 r. (t.j. Dz.U. z 2018 r. poz. 2094).

Cudzoziemiec winien posiadać m.in.:

- ubezpieczenie zdrowotne (ZUS) lub wykupioną polisę ubezpieczeniową odnośnie pokrycie kosztów leczenia na terytorium Polski;

- źródło stabilnego i regularnego dochodu, wynagrodzenie nie może być niższe niż minimalne wynagrodzenie za pracę;

- zapewnione miejsce zamieszkania (umowa najmu, umowa użyczenia, oświadczenie właściciela potwierdzające zamieszkiwanie cudzoziemca w jego domu etc.);

- tzw. informację starosty (test rynku pracy), potwierdzającą, iż pracodawca nie ma możliwości zaspokojenia potrzeb kadrowych na lokalnym rynku pracy;

Należy mieć również na uwadze, by wniosek został złożony najpóźniej w dniu ostatniego legalnego pobytu w Polsce.

Z uwagi na mnogość dokumentów, które należy przygotować, zalecam by wniosek został przygotowany z wyprzedzeniem co najmniej dwutygodniowym, jak nie wcześniej. Pracodawca również musi wypełnić dedykowany załącznik (nr 1) do wniosku, gdzie winien opisać rodzaj oraz okres pracy, którą zamierza powierzyć cudzoziemcowi oraz wypełnić wszystkie rubryki np. oświadczenia odnośnie karalności, których przeoczenie będzie skutkowało wydłużeniem procedury.

Cudzoziemiec również winien liczyć się z opłatą (440 zł) oraz załączeniem do wniosku 4 aktualnych fotografii. Dodatkowo w razie pozytywnego rozpatrzenia wniosku cudzoziemiec rownież zostanie zobowiązany do opłaty 50 zł za wydanie karty pobytu.

Złożenie kompletnego wniosku w terminie oznaczać będzie wydłużenie legalnego pobytu cudzoziemca w Polsce, aż do czasu wydania prawomocnej decyzji przez Wojewodę lub organ wyższego stopnia.

Zachęcam do skorzystania z usług prawnika, który może cudzoziemca w przedmiotowym postępowaniu reprezentować oraz zweryfikować poprawność oraz kompletność dokumentacji.

Adw. Karol Kakowski

Adres

Dąbrowszczaków 24/4/5
Olsztyn
10-541

Strona Internetowa

Ostrzeżenia

Bądź na bieżąco i daj nam wysłać e-mail, gdy Kancelaria Adwokacka Adwokat Karol Kakowski umieści wiadomości i promocje. Twój adres e-mail nie zostanie wykorzystany do żadnego innego celu i możesz zrezygnować z subskrypcji w dowolnym momencie.

Skontaktuj Się Z Firmę

Wyślij wiadomość do Kancelaria Adwokacka Adwokat Karol Kakowski:

Udostępnij

Kategoria