26/08/2026
¿Estás por renunciar y no sabes cómo hacerlo correctamente? ⚖️
La renuncia es una decisión unilateral del trabajador, pero debe comunicarse respetando las formalidades correspondientes. Como regla general, la **carta de renuncia debe presentarse por escrito y con 30 días calendario de anticipación** a la fecha en que se pretende finalizar la relación laboral.
¿Necesitas retirarte antes? Puedes **solicitar expresamente la exoneración del plazo de 30 días**. El empleador deberá responder por escrito dentro de los **3 días**; si no responde dentro de dicho plazo, la solicitud se considera aceptada.
Además, es importante que la presentación de la carta permita **acreditar su recepción y la fecha en que fue entregada**.
📌 Renunciar correctamente también es proteger tus derechos laborales.
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