Jhon Colonio - Abogado

29/06/2026

📢 𝗣𝗔𝗚𝗢 𝗣𝗢𝗥 𝗟𝗔𝗕𝗢𝗥𝗔𝗥 𝗘𝗡 𝗗𝗜́𝗔 𝗙𝗘𝗥𝗜𝗔𝗗𝗢 🇵🇪📅

¿Trabajaste en un día feriado sin descanso sustitutorio? Conoce tus derechos laborales. ⚖️

De conformidad con el artículo 9 del Decreto Legislativo N.º 713, cuando un trabajador presta servicios en un día feriado y no recibe descanso sustitutorio, tiene derecho a percibir:

✅ La remuneración correspondiente al día feriado.
✅ La remuneración por el trabajo efectivamente realizado.
✅ Una sobretasa del 100 % sobre la remuneración por la labor prestada.

💰 En la práctica, esto representa el pago de tres remuneraciones diarias por ese día laborado.

⚠️ El incumplimiento de esta obligación por parte del empleador puede constituir una infracción muy grave en materia de relaciones laborales, susceptible de sanción por la autoridad inspectiva.

📚 ¡Conocer tus derechos es la mejor forma de proteger tu trabajo!

Fuente: PeruTributa.

📈🇵🇪

25/06/2026

🏢 LEY DE BANCARIZACIÓN EN EL PERÚ 💵🏦

La bancarización constituye un mecanismo fundamental del Estado peruano para fortalecer la trazabilidad financiera, prevenir la evasión tributaria, reducir riesgos vinculados al lavado de activos y promover la formalización de la economía.

Mediante el uso obligatorio de medios de pago autorizados por el sistema financiero, las operaciones económicas adquieren mayor respaldo documentario, transparencia y sustento frente a fiscalizaciones tributarias, laborales y contables. 📊🧾

✅ Aspectos clave a considerar:

📌 La Ley de Bancarización permite acreditar la fehaciencia de las operaciones y fortalece el control tributario.

📌 Las operaciones iguales o superiores a S/ 2,000 o US$ 500 deben realizarse mediante medios de pago autorizados, como transferencias bancarias, depósitos en cuenta, giros, tarjetas, cheques u otros medios permitidos. 🏦💳

📌 En el ámbito tributario, el incumplimiento puede generar reparos fiscales, desconocimiento de costos y gastos deducibles, pérdida del derecho al crédito fiscal, así como restricciones para acceder a devoluciones, compensaciones o beneficios tributarios. ⚠️🧾

📌 En el ámbito laboral, la falta de bancarización dificulta la acreditación del pago de remuneraciones, beneficios sociales, liquidaciones y otros conceptos laborales, pudiendo generar contingencias ante SUNAFIL o el Poder Judicial. 👷‍♂️⚖️

📌 En el ámbito contable, la ausencia de medios de pago debilita el sustento de las operaciones, afecta la calidad de la evidencia documentaria y aumenta el riesgo de observaciones en auditorías internas, externas o fiscalizaciones de SUNAT. 📚📉

🔎 En conclusión:
La bancarización no solo es una obligación legal, sino también una práctica indispensable de control, transparencia y prevención de riesgos para toda empresa o contribuyente formal. 🚀✅

Fuente: PeruTributa.

21/06/2026