Despacho Jurídico Solis

Diseño y coordinación de estrategias laborales adecuadas a las necesidades específicas y objetivos de la empresa en conflictos de naturaleza laboral, sea individuales o colectivos. Asesoría, coordinación y atención a demandas por emplazamiento de huelgas por firma de contrato colectivo o violaciones a éste; demandas colectivas y/o individuales de trabajadores ante las juntas federales, locales de conciliación y arbitraje en el estado y de estados vecinos. Estudio y revisión de contratos individuales y colectivos de trabajo del personal de la empresa, así como documentación relacionada con los mismos y con todos los controles administrativos que deben instrumentarse para dar mayor seguridad y certeza en las relaciones laborales. Resolución de problemas relacionados con políticas de personal, con conflictos colectivos, o con la interpretación y cumplimiento de cualquier contrato o de los compromisos laborales de las empresas, informando permanentemente sobre los cambios en leyes y reglamentos en la materia y supervisión de su correcta aplicación.