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hola buenos días yo quisiera saber que puedo aser me despidieron sin ninguna razón yo tenía 15 días laborando cuando el 1 de septiembre en el trayecto a mi trabajo me accidente me prenso el metro buss yo en ese día todavía no tenía seguro y me fui a un particular hasta el 3 de septiembre me dieron de alta en el seguro y así fue que me estuvieron dando incapacidad porque me pusieron fedula cuando ami ya me iban a dar de alta que fue el 17de septiembre me manda un mensaje mi supervisora que ya tenían mi remplazó que porque ya había muchos migrantes y mis compañeros no me querían cubrir incluso ellos no me apoyaron con taxis mi supervisora quería que fueran por papeles ala paz ella no sabía si tenía o no de verdad estoy molesta quiero un consejo o una asesoría yo no quede al 100 bien con mi tobillo yo soy de Puebla sur quisiera dar esta injusticia con el Canal 13 Puebla para que vean lo que es esa empresa
Son de Mérida Yucatán
Buenas tardes sabe quisiera saber cuánto me corresponde de liquidación yo ya no puedo trabajar por una secuela en el cerebro neuropatía por causa de infección VIH y pues ya no estoy al 100% y pues ya no puedo trabajar y la empresa quiere liquidar me pero sé que no me ban a dar lo que me coresponde.
Buenas tardes tengo un duda espero puedan apoyarme
Si mi sueldoes de 300 peso al día por 12 horas laboradas y me hacen trabajar 24 horas en día de descnzo a cómo me debem de pagar esas 24 horas?
Buenas tardes, Primo call es la compañía donde trabaja mi esposo, y ahorita le dijeron, que tenía que firmar un papel donde dise que es un aviso y en siete días ya no va a trabajar ahí, pero la de recursos humano quiere que firme el papel, cuando ya le habían dicho que hiba a estar trabajando de casa pero le salieron con esto. Y mi esposo le pregunto ala RH si lo estaba corriendo y le contesto que si
A QUE SE LE LLAMA ACOSO LABORAL
