אליס שמאי עורכת דין

08/11/2022

ראיון שנתתי אתמול לערוץ 13 לגבי מקרה שבטיפולי- מורה שהוטרדה מינית ע"י תלמיד

09/01/2022

01/06/2020

מאמר שלי שפורסם היום במעריב

התפרצות נגיף הקורונה בישראל גרמה לטלטלה בשוק העבודה והביאה לכך שמעסיקים רבים הוציאו את עובדיהם לחופשה ללא תשלום. באילו נסיבות עובד זכאי להתפטר בדין מפוטר ולקבל פיצ....

22/03/2020

עבר הרבה זמן מאז שחשבתם שאתם חייבים צוואה ודחיתם את זה?
הנחיצות של צוואות ויפוי כוח מתמשך מקבלת משמעות יתרה בזמני משבר.
מדובר בפעולה קצרה יחסית ושניתן להתחיל בה גם ללא פגישה פרונטלית.
אליס שמאי, עורכת דין בעלת הסמכה מיוחדת ממשרד המשפטים לעריכת יפוי כוח מתמשך (צוואה לחיים)
0543125152

15/03/2020

הוטרדת מינית בעבודתך?
דעי את זכויותייך, התקשרי לקבלת פרטים נוספים.
אליס שמאי עורכת דין ☎️ 054-3125152

31/12/2019

מאחלת שנה אזרחית טובה!

26/12/2019

חשוב לדעת!
החובה המוטלת על מעסיקים בנוגע להטרדה מינית.

החוק למניעת הטרדה מינית קובע 2 חובות המוטלות על מעסיק.

⬅️ הראשון- מניעה
מעסיק חייב לנקוט אמצעים סבירים על מנת למנוע הטרדה מינית או התנכלות במקום העבודה. על המעסיק לפרסם תקנון למניעת הטרדה מינית ועליו למנות בעל תפקיד אליו ניתן לפנות בתלונה על הטרדה מינית (בדרך כלל מנהלת משאבי אנוש).

⬅️ השני- בירור והסקת מסקנות
במידה ומוגשת תלונה על הטרדה מינית, הרי שעל המעסיק החובה לערוך בירור, לפעול ולתקן את הפגיעה שנגרמה עקב ההטרדה או ההתנכלות שנגרמה לעובד/ת.

לבירור אם ההטרדה המינית שעברת יכולה לזכות אותך בפיצוי כספי משמעותי, ניתן לפנות אליי לנייד: 0543125152

22/12/2019

🔥 חג חנוכה שמח ומואר 🔥