María Vidal - Abogada

13/04/2020

No puede ser que se considere hábil Agosto, y que Jueces y personal de Justicia hagan turnos para sus vacaciones y Procuradores y Abogados tengamos que...

23/01/2017

Con la implantación del nuevo Real Decreto-Ley 1/2017 de medidas urgentes sobre el asunto de las cláusulas suelo, los medios de comunicación están empezando a informar. El problema es la información que recibe el afectado, la cual tras varias consultas, no tiene nada que ver con lo que verdaderamente se ha aprobado por el gobierno.

Los bancos van a tener obligación de informar que hay cláusula suelo y de contestar a la reclamación pero no tienen obligación de devolver las cantidades pagadas indebidamente si consideran que la cláusula no es opaca. Por tanto, es importante que los afectados por la cláusula suelo antes de actuar se asesoren bien y tengan en cuenta todos los aspectos de este Real Decreto-Ley.

Esta tarde impartiremos una charla informativa sobre este asunto y el de los gastos hipotecarios en la sala multiusos de Llíria a las 18:00 horas. Si están interesados, no duden en asistir.

01/09/2016

Si estas vacaciones has tenido algún problema y quieres reclamar, consulta con un abogado de confianza.
http://www.levante-emv.com/finanzas-personales/2016/08/23/reclamar-caso-negligencia-vuelo/1458842.html

Los usuarios pueden pedir a las compañías aéreas compensaciones económicas por diversos motivos

31/08/2016

Volvemos de las vacaciones con las pilas cargadas y muchas cuestiones de familia y laboral pendientes de resolver... Aquí os dejo un artículo muy interesante sobre la extinción de la pensión de alimentos a hijo mayor de edad.
Ya sabéis que podéis hacernos llegar cualquier consulta enviándonos un mensaje o llamándonos al teléfono 638289967.
¡Primera consulta gratuita! ¡Pregúntanos aquellas dudas que tengas!
http://laleydigital.laley.es/Content/Documento.aspx?params=H4sIAAAAAAAEAMtMSbF1jTAAAkNDY3MDQ7Wy1KLizPw8WyMDQzMDcyOwQGZapUt-ckhlQaptWmJOcSoASOX05zUAAAA%3DWKE

laleydigital360 es la base de datos jurídica que con su revolucionario sistema de búsqueda, sus innovadoras funcionalidades y su amplísimo contenido documental le permite encontrar en todo momento exactamente lo que necesita.

28/06/2016

http://www.economiadigital.es/es/notices/2016/06/las-propuestas-de-los-bancos-para-eliminar-la-clausula-suelo-pueden-tener-trampa-84713.php
Si tenéis cláusula suelo en vuestra HIPOTECA, os recomiendo que antes de aceptar cualquier pacto con los BANCOS se consulte a un profesional para lograr un asesoramiento sobre el beneficio de dicho acuerdo.
NO OLVIDÉIS QUE SEGUIMOS ESPERANDO LA PRONUNCIACIÓN DEL ABOGADO GENERAL DEL TSJ DE LA UNIÓN EUROPEA SOBRE LA RETROACTIVIDAD EN CUANTO A LA DEVOLUCIÓN DE LAS CANTIDADES PAGADAS DE MÁS POR LAS CLÁUSULAS SUELO.

Los bancos buscan atajar el impacto de una posible resolución de la UE contra las cláusulas suelo. Y ofrecen tratos a los clientes que no siempre salen a cuenta

26/05/2016

Por fin los tenemos en nuestra puerta del despacho. Dicen que no es más importante sino por igual cómo desarrollar tu profesión que con quién la compartes y desarrollas.

Yo por suerte tengo a mi lado a un gran equipo de trabajo en el que no me falta nunca la mejor profesionalidad, una buena sonrisa y un positivismo máximo.

Gracias M&O (Merino&Osma) por ser tan grandes. Juntas, todo es posible.

Pronto os enseñare un nuevo blog jurídico donde pondré información de todos los ámbitos y también un nuevo proyecto entre manos.

¡FELIZ JUERNES!

23/03/2016

Nos llegan varias dudas sobre la improcedencia de los despidos cuando estamos en situación de baja laboral. Pues bien, teniendo en cuenta que el despido es libre, habría que valorar según el caso concreto si ese despido es o no improcedente.

Cuando se nos despide por causas económicas o por causas disciplinarias siempre debemos impugnar ese despido ya que nos dará pie a que se valore si esas causas están bien justificadas o no. No olvidemos que en casos de embarazos, permisos de lactancia, protección por cuidado de menores e incluso bajas médicas de representante de los trabajadores, si existe despido, el mismo es nulo.

No obstante, si tenéis alguna duda o os han despedido y no sabéis como actuar, podéis poneros en contacto para resolver cualquier tipo de duda.

¡FELIZ SEMANA SANTA!

14/03/2016

Aquí os dejo un artículo muy interesante sobre las frecuentes preguntas que nos suelen llegar. Recordar que es muy importante que cualquier cuestión en el ámbito laboral se pregunte antes de obviar cualquier cosa ya que las consecuencias posteriores son inevitables.
¡FELIZ LUNES!

http://www.elaboralista.com/noticia/whatsapp-via-de-comunicacion-entre-la-empresa-y-el-trabajador/

WhatsApp es una aplicación de mensajería móvil para múltiples sistemas operativos, que utiliza la conexión de internet del teléfono móvil para chatear con otros usuarios de WhatsApp.

24/02/2016

¿Has tenido alguna enfermedad en el trabajo o un accidente laboral? ¿Crees que podrías estar afecto al reconocimiento de una incapacidad laboral?

Muchas veces no conocemos todas las posibilidades que tenemos en la vía laboral. No sabemos que podemos pedir una incapacidad que nos permita obtener una pensión económica como consecuencia de la imposibilidad de realizar nuestra actividad laboral o de realizar cualquier actividad en el trabajo.

Para ello, hay que revisar toda la documentación médica así como valorar otras circunstancias personales y laborales para saber si es posible acceder a una incapacidad laboral. En nuestro despacho ofrecemos la posibilidad de realizar un estudio de viabilidad totalmente gratuito y sin ningún tipo de compromiso.

Para cualquier consulta puedes encontrarnos en Valencia, c/ Actor Daniel Benítez, bajo 3, o en el teléfono 638 28 99 67.