Valdés y Escalona Abogados

13/08/2024

19/11/2023

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09/08/2023

https://www.eleconomista.es/empleo/noticias/12387247/07/23/te-imponen-los-dias-de-vacaciones-estos-son-los-mayores-problemas-y-derechos-de-los-trabajadores-con-sus-dias-libres.html

Llega el periodo vacacional, y algunas preguntas se repiten en todos los centros de trabajo. "¿Cuándo te vas a coger este año las vacaciones? Porque tenemos que coordinarnos…".

03/08/2023

El Tribunal Supremo ha resuelto que la percepción de ambos complementos por los progenitores debe compensarse

01/06/2023

La Ley Orgánica 1/2023, de 28 de febrero, por la que se modifica la Ley Orgánica 2/2010, de 3 de marzo, de salud sexual y reproductiva y de la interrupción voluntaria del embarazo, en su Disposición final tercera establece la modificación del texto refundido de la Ley General de la Seguridad So...

24/04/2023

https://noticias.juridicas.com/actualidad/jurisprudencia/17885-la-justicia-acepta-la-negociacion-de-un-plan-de-igualdad-si-los-sindicatos-no-contestan/?fbclid=IwAR31kKdHy6nswOxJmnbv0gZ0tT9dFtErBQY6MaxJ08z2ZavjyEJemm_zoGs

El tribunal acepta que se inscriba el plan de igualdad de la empresa negociado por una com

17/04/2023

Desde 2018, la Seguridad Social utiliza una inteligencia artificial para gestionar las bajas laborales. Una investigación de Lighthouse Reports y El Confidencial revela los detalles de un sistema predictivo sobre el que apenas hay información

04/04/2023

En 2022, este beneficio fiscal tuvo un perjuicio para las arcas públicas de 612 millones de euros y . Por su relevancia económica...

23/03/2023

La Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Aragón ha ratificado la calificación de procedencia del despido del trabajador que, durante su baja médica por una intervención de rodilla, participó en un torneo de pádel durante tres días. La sentencia, de 21 de noviembre de 2022, ex...

09/03/2023

La sala de lo social rechaza un recurso de CCOO contra la decisión de las gasolineras Galp de obligar a sus trabajadores a fichar cada vez que salen a fumar o tomar café al no formar parte de su jornada laboral