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Abogados especialistas en reclamación de lesiones por accidentes de tráfico.

La Comisión Europea interpone una multa a Google de 1,49 miles de millones de euros por uso irregular de su posición dom...
26/03/2019

La Comisión Europea interpone una multa a Google de 1,49 miles de millones de euros por uso irregular de su posición dominante en el mercado como intermediario de anuncios de búsqueda en línea.

Mediante la imposición de restricciones contractuales contrarias a la competencia en sitios web de terceros, Google ha reforzado su dominio en la publicidad de búsqueda en línea y se ha protegido de la presión de la competencia.

De acuerdo con las normas de defensa de la competencia de la UE, estas prácticas, que se han prolongado durante más de diez años, son ilegales y han impedido a otras empresas competir por sus propios méritos e innovar, y a los consumidores disfrutar de las ventajas de la competencia.

Google ha abusado de su posición dominante en el mercado al imponer una serie de cl

El nuevo Real Decreto 8/2019, de medidas urgentes de protección social y de lucha contra la precariedad laboral en la jo...
21/03/2019

El nuevo Real Decreto 8/2019, de medidas urgentes de protección social y de lucha contra la precariedad laboral en la jornada de trabajo, pretende restablecer algunos derechos que, con la reforma laboral de 2012, quedaron suprimidos con la finalidad de, así, garantizar el mantenimiento del empleo de determinados colectivos y evitar empleos precarios.

Entre las medidas que se recogen, podemos destacar:
- Obligación de registrar el inicio y el fin de la jornada laboral, cuya efectividad tendrá lugar a partir del 12 de mayo de este año.
- Subsidios para los mayores de 52 años que se encuentren desempleados. Su duración se amplía hasta que el trabajador tenga acceso a la prestación por jubilación por cumplimiento de la edad ordinaria de jubilación.
- Beneficios a favor de aquellas entidades que pasen a incorporar en su plantilla a desempleados de larga duración. Esta bonificación será, además, mayor si la persona contratada es una mujer.
- Bonificaciones para el sistema agrario: en la conversión de contratos temporales y por la reducción de la cuantía de cotización.
- Mejoras en la suspensión del contrato por paternidad.
- Incremento de las prestaciones ofertadas por el Sistema de Garantía Juvenil.

Se establece el registro obligatorio de la jornada laboral, se recupera el subsidio por de

El Tribunal Supremo, al inadmitir a trámite el recurso del ayuntamiento, cierra a Tordesillas la última vía para defende...
19/03/2019

El Tribunal Supremo, al inadmitir a trámite el recurso del ayuntamiento, cierra a Tordesillas la última vía para defender el Toro de la Vega y su muerte en público. En su decisión, el TS ha declarado que el Ayuntamiento de Tordesillas no tiene legitimidad suficiente para poder trasladar su queja al Tribunal Constitucional, hecho que ratifica la decisión del Tribunal Superior de Justicia de Castilla y León.

El origen del procedimiento radica en una normativa dictada por las Cortes de Castilla y León en 2016 en virtud de la cual se prohibía la muerte del animal durante el torneo. Este hecho supone una no abolición del festejo, pero sí la prohibición de darle muerte públicamente.

La providencia del TS ha hecho firme la resolución judicial que dictó el pasado abril la Sala de lo Contencioso Administrativo del tribunal autonómico, con sede en Valladolid, han informado este lunes fuentes del TSJCyL.

15/03/2019

El Tribunal Supremo acepta como causa de extinción de la pensión de alimentos pagada al hijo mayor de edad la falta de relación manifiesta con el progenitor si es exclusivamente imputable al hijo beneficiario de esta.

Si bien alguna Comunidad Autónoma, como Cataluña, sí tiene recogida como razón extintiva de la pensión alimenticia en favor de hijos mayores de edad la incursión en alguna causa de desheredación entre las que se encuentra "la ausencia manifiesta y continuada de relación familiar entre el causante y el legitimario, si es por una causa exclusivamente imputable al legitimario", en el Código Civil nacional no se recoge motivo alguno para llevar a cabo tal cese.

Por ello, para poder llevar a cabo la extinción de dicha obligación o derecho, en función de la perspectiva desde la que se contemple la pensión alimenticia, será necesario tener en cuenta aspectos tales como: principio de solidaridad familiar e intergeneracional, signo cultural y valores del momento

Puedes consultar la sentencia del Tribunal Supremo en el siguiente enlace:

La AEPD publica la Circular que fija los criterios sobre el tratamiento de datos personales relativos a opiniones políti...
11/03/2019

La AEPD publica la Circular que fija los criterios sobre el tratamiento de datos personales relativos a opiniones políticas por los partidos.
Para que dichas opiniones puedan ser tenidas para, por ejemplo, elaborar de encuestas electorales, se deberán haber manifestado libremente, haciendo ejercicio de los derechos a la libertad ideológica y a la libertad de expresión reconocidos en los arts.16 y 20 CE.

La Circular establece, entre otras garantías, la obligación de consultar a l

09/03/2019

Ayer, 8 de marzo, , entró en vigor el Real Decreto-Ley 6/2019, de 1 de marzo, de medidas urgentes para garantía de la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación.

Con esta norma se trata de dar continuidad a los objetivos establecidos en la Ley Orgánica 3/2007 para la igualdad efectiva de mujeres y hombres, cuyos resultados han resultado, de acuerdo con la exposición normativa del Real Decreto-Ley, discretos, cuando no insignificantes.

La nueva normativa modifica la Ley Orgánica 3/2007 y pone su acento en la igualdad de remuneración; la corresponsabilidad de los progenitores, en especial en lo relativo a la suspensión del contrato tras el nacimiento del hijo que, progresivamente, se equipará y la adaptación de la jornada para el cuidado de hijos menores de doce años.

Podéis consultar el nuevo Real-Decreto Ley en el siguiente enlace:

Documento BOE-A-2019-3244

El TC declara que la Ley 5/2018, en virtud de la cual se modifica la Ley 1/2000, de 7 de enero, de Enjuiciamiento Civil,...
06/03/2019

El TC declara que la Ley 5/2018, en virtud de la cual se modifica la Ley 1/2000, de 7 de enero, de Enjuiciamiento Civil, en relación con la ocupación de viviendas ilegales, no vulnera el derecho a la inviolabilidad del domicilio ni a una vivienda digna, ambos reconocidos en la Constitución Española.

El Pleno del Tribunal Constitucional ha desestimado el recurso de inconstitucionalidad promovido contra la Ley 5/2018, de 11 de junio, de modificación de la Ley 1/2000, de 7 de enero, de Enjuiciamiento Civil, en relación con la ocupación de viviendas ilegales - Los recurrentes consideraban que la

Paralelamente a la polémica existente entre los taxistas y conductores de VTC, en la Audiencia Provincial de Madrid se h...
04/03/2019

Paralelamente a la polémica existente entre los taxistas y conductores de VTC, en la Audiencia Provincial de Madrid se ha concluido que BlaBlaCar no supone competencia desleal para el autobús.

De acuerdo con la AP, BlaBlaCar es una plataforma de uso compartido de vehículos que simplemente pone en contacto a usuarios interesados en realizar un viaje establecidos por éstos y compartir los gastos de viaje.

El conflicto entre BlaBlaCar y Confebús, patronal del autobús, no es novedoso, sino todo lo contrario pues fue a mediados de 2015 cuando esta última demandó a la primera por competencia desleal.

La Audiencia Provincial de Madrid ha ratificado que BlaBlaCar, la página de internet que conecta personas que desean compartir coches, no presenta una competencia desleal para las empresas de transporte de viajeros en autobús

¿Puede obligarse a los trabajadores a aportar un móvil personal para realizar su trabajo?De acuerdo con la Sentencia 136...
25/02/2019

¿Puede obligarse a los trabajadores a aportar un móvil personal para realizar su trabajo?

De acuerdo con la Sentencia 136/2019 de la Audiencia Nacional, esta decisión empresarial constituye un abuso de derecho empresarial. El uso de sistemas de geolocalización es válido si sirve a las funciones de control, se ha informado a los trabajadores y a sus representantes sobre su existencia e intenciones de utilización del mismo y sea aportado por el empleador a la relación laboral (ajenidad de medios).

​La AN declara que imponer al trabajador la obligación de aportar un teléfono móvil con conexión de datos para desarrollar su trabajo supone un abuso de derecho empresarial, ya que quiebra con la ajenidad en los medios que caracteriza al contrato de trabajo

La Abogacía exige al Ministerio de Justicia el pago urgente a las abogadas y abogados del Turno de Oficio que llevan des...
22/02/2019

La Abogacía exige al Ministerio de Justicia el pago urgente a las abogadas y abogados del Turno de Oficio que llevan desde noviembre sin cobrar.

Desafortunadamente, no es la primera vez que hay una demora en el abono de las cuantías correspondientes. Algo similar ocurrió con las mensualidades correspondientes a junio y abril de 2018, cuyo abono tuvo lugar en junio del mismo año o con las mensualidades correspondientes al último trimestre de 2017, abonadas en abril de 2018 por Tesoro Público.

https://www.abogacia.es/2019/02/22/la-abogacia-exige-al-ministerio-de-justicia-el-pago-urgente-a-las-abogadas-y-abogados-del-turno-de-oficio-que-llevan-desde-noviembre-sin-cobrar/ #.XHAtLKHqX38

Ya lo sabes...cuando un   te invite a una pachanga tienes que decir que sí.
14/02/2018

Ya lo sabes...cuando un te invite a una pachanga tienes que decir que sí.

¿Qué contrato, acuerdo o negociación no se ha zanjado en una comida o cena de trabajo? Quizá por eso, porque el derecho forma parte de la vida,...

El   está haciendo a muchos millonarios, pero ¿Qué dicen las leyes? Descubre más.
26/01/2018

El está haciendo a muchos millonarios, pero ¿Qué dicen las leyes? Descubre más.

La Agencia Tributaria lo tiene claro y el pasado martes ya advirtió de que pondrá en marcha toda su maquinaria para vigilar el uso del bitcoin....

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