26/04/2022
📑 2022 está siendo un año marcado por la .
Hace unos meses se publicaba en el BOE el “Real Decreto-ley 32/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reforma laboral, la garantía de la estabilidad en el empleo y la transformación del mercado de trabajo”, y entró en vigor plenamente el pasado 31 de marzo.
A continuación identificamos algunos de los aspectos clave de dicha reforma, dando respuestas entre otras a estas cuestiones: ¿Qué consecuencias se derivan de este desarrollo legislativo? ¿Cuáles son las novedades más relevantes?
Accede al artículo mediante el siguiente enlace 👉
El 2022 es un año marcado por las novedades en el ámbito laboral. Las consecuencias en el desarrollo legislativo derivado de la pandemia han sido especialmente relevantes en este ámbito. Hace unos meses se publicaba en el BOE el “Real Decreto-ley 32/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgent...