Exequatur

17/05/2026

Satisfechos del trabajo que hemos hecho y del resultado obtenido. La Audiencia Provincial sentencia que nuestra clienta no ha participado en el delito de as*****to del que se le acusaba. Ha quedado probado que es inocente.

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14/05/2026

https://execuator.com/nota-de-prensa/

Comunicado Ante la sentencia dictada por la Sección Primera de la Audiencia Provincial de Badajoz en el recurso de apelación […]

16/03/2026

Llegamos a un Acuerdo Laboral existoso.

En Exequatur Abogados abogamos por el Acuerdo, y somo fervientes defensores de acordar antes de entrar en Sala.

El Acuerdo es el resultado de una negociación, que por el momento fue difícil pero al final llegamos a una solución extrajudicial win-win, de tal forma que ambas partes salen beneficiadas. El trabajador:

- Evita el desgaste psicológico que supone un procedimiento judicial.
- Cobra las cantidades adeudadas con seguridad y de forma inmediata, sin tener que esperar la sentencia, y ulteriores recursos.
- La relación termina de la forma más amistosa posible.

La empresa en nuestra experiencia, siempre accede a negociar un posible acuerdo. Evita la litigiosidad y promociona una solución pacífica de la controversia.

El acuerdo perfecto se materializa con la llamada tercera cara de la moneda. Partiendo que la negociación suma cero no beneficia a nadie, aunque parezca imposible es alcanzable un acuerdo que satisfaga a todos.

De la posición Yo (trabajador) - Tu (empresa), la clave es el "nosotros". A partir de ahí se puede dialogar y acordar lo mejor para todos.

En este caso la parte contraria estaba representada por el despacho Garrigues, que facturó en 2025, la cifra de 527.69 millones de euros. El acuerdo es bueno para todos.

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13/03/2026

02/03/2026

Recuerda que a partir del próximo 8 de abril se abre la campaña de la renta de 2025.

Desde ese día y hasta el 30 de junio se podrán presentar declaraciones de la renta, por los rendimientos obtenidos desde el 1 de enero hasta el 31 de diciembre de 2025.

El mínimo de ingresos por los que estamos obligados a hacer la declaración es de 22.000€, con un solo pagador. Recuerda que si son dos o más pagadores, siempre que el segundo superen los 1.500€, el límite baja a 15.876€.

Otra de las novedades es que las personas en paro no tienen obligación de hacer la declaración aunque perciban prestación (en este último caso, con los límites anteriores).

Si has hecho reformas para mejorar la eficiencia energética de tu casa, o has comprado un coche eléctrico o donado a ONGs, tienes derecho a pagar menos.

Si eres autónomo: Recuerda que todos los trabajadores por cuenta propia con ingresos superiores a 1.000€ en 2025 están obligados a presentar la declaración.

¿Por qué dejar tu declaración en mis manos?

No te la juegues. Como profesional, me encargo de estudiar tu situación al detalle para:

👉 Aplicar todas las deducciones estatales y autonómicas a las que tienes derecho (alquiler, familia, educación...).

👉 Evitar errores costosos con Hacienda.

👉 Ahorrarte tiempo, estrés y dolores de cabeza.

Escribe a [email protected] o envía un WhatsApp

27/02/2026

Exequatur Abogados y nuestro Letrado titular, se van a personar como acusación particular en representación de una de las víctimas del as*****to perpetrado en Villanueva de la Serena a manos de un sicario, en el que falleció un feriante.

Espejo Público se ha acercado hasta Villanueva de la Serena (Badajoz). Un municipio cuyas fiestas se han visto truncadas por el miedo y la inseguridad, después de que un joven feriante haya fallecido al recibir varios disparos. Un hecho que ha dejado tras de sí graves amenazas.

27/01/2026

Conseguimos la Incapacidad Permanente Total para un cliente en vía administrativa.

La Seguridad Social tras presentar la reclamacion administrativa previa a la vía judicial, aceptó y dio por válidos nuestros argumentos así como el informe pericial que aportamos junto con la reclamacion y reconoció la incapacidad permanente en grado total a un cliente con una patología grave del aparato digestivo.

El INSS tiene un plazo de 45 días hábiles para contestar la reclamación administrativa. Transcurridos los cuales se entiende desestimada por silencio administrativo. Esta vez transcurrió el plazo y llegamos a interponer demanda judicial. Antes de que se celebrara el juicio, el INSS contesta la reclamación administrativa concediendo a nuestro representado la Incapacidad Permanente Total con los atrasos de más de 14.000€.

La vía administrativa nunca puede considerarse un mero trámite obligatorio para demandar. Es una oportunidad de evitar el procedimiento. Una buena reclamacion bien fundamentada puede ser decisiva de cara a un resultado satisfactorio y rápido.

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12/01/2026

Conseguimos otra Sentencia Estimatoria.

El despacho gana otro procedimiento en materia Laboral, por el despido de un trabajador discapacitado de baja médica.

El Juzgado de lo Social n. 3 de Badajoz nos da la razón, y considera el despido nulo además de condenar a la empresa al pago de una indemnización de 7.501€ por despedir a un trabajador con discapacidad, por considerarlo discriminatorio. También tendrán que pagarle los salarios de tramitación por importe de 10.276,50€ y el pago de costas en primera instancia con maximo de 600€ tal y como dispone la Ley de Jurisdicción Social.

A esto habrá que sumarle las costas e intereses de la ejecución con un maximo de 5.866,57€.

El despido de un trabajador estando de baja por el simple hecho de tener una discapacidad alegando motivos técnicos como es la adquisición de un cajón de cobro, es nulo de pleno derecho.

El Ministerio Fiscal junto con esta defensa del trabajador pedimos una indemnización acorde a los hechos, que Ilma. Jueza fijó en 7.501€.

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