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Acost & Drouet Abogados

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Acost & Drouet Abogados

ABOGADOS & ASESORIA LEGAL EN TEMAS : ADMINISTRATIVOS, LABORALES & CONSTITUCIONALES.

13/03/2026

Acost & Drouet Abogados, especialistas en Derecho Constitucional.

01/01/2026

Feliz Año 2026!!

13/09/2025

De las mejores firmas de Abgados del Pais, Acost & Drouet Abogados, Quito, Ambato y Cotopaxi.

06/09/2025

Acost & Drouet Abogados

01/06/2025

Ley Orgánica Reformatoria a Varias Leyes Respecto de la Discriminación por Edad en el Sistema Laboral, publicada el 14 de mayo de 2025 en el Registro Oficial, Séptimo Suplemento No. 38.

Se introdujeron reformas orientadas a erradicar la discriminación por razones de edad en el empleo, tanto en el sector público como en el privado. La reforma modifica disposiciones del Código de Trabajo, la Ley Orgánica del Servicio Público (LOSEP), la Ley Orgánica del Sistema Nacional de Contratación Pública y la Ley Orgánica de Educación Superior.

Principales reformas al Código de Trabajo
Capacitación en materia de discriminación. Todos los empleadores deberán impartir, como mínimo, 10 horas de capacitación a su personal en temas de ambiente laboral, fortalecimiento de aptitudes, y prevención del acoso y la discriminación por edad, según los lineamientos que el Ministerio del Trabajo emitirá para el efecto. El cumplimiento será verificado por el Ministerio del Trabajo, quien deberá ser notificado con el inicio y fin de la capacitación.

Inclusión laboral de personas mayores de 40 años. El empleador que cuente con veinticinco trabajadores deberá mantener al menos a una persona mayor de cuarenta (40) años. Cuando el empleador tenga más de 25 trabajadores, deberá mantener al 1% de su nómina compuesto por personas de más de 40 años, observando principios de equidad de género y diversidad. Según la norma reformada, esta obligación no podrá ser menor al 4% de la totalidad de sus trabajadores.

El Ministerio del Trabajo implementará programas de incentivos no económicos para aquellos empleadores que incorporen en su nómina a personas mayores de 40 años que se encuentren en situación de desempleo.

01/01/2025

De parte de Acost & Drouet Abogado, que tenga un exitoso año 2025.

02/09/2024

Somos de las Mejores firmas de Abogados del Ecuador.

18/10/2023

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previo a las segundas Nupcias de los progenitores.

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26/06/2022

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27/04/2022

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