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Constante Illingworth

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Ecuador
Guayaquil
Constante Illingworth

Estrategia legal antes del problema. Visión legal. Decisiones correctas. Desde 1968.

27/07/2026

Los cambios tributarios no esperan.

El Estudio Jurídico Constante Illingworth le invita a participar en una Capacitación Oficial Gratuita, donde abordaremos las recientes modificaciones en los porcentajes de retención y los principales aspectos de los convenios para evitar la doble tributación.

Una jornada orientada a empresarios, directivos, contadores, asesores tributarios y profesionales que buscan comprender el alcance de estas disposiciones y su aplicación práctica.

📅 Viernes 07 de agosto de 2026
🕑 14h00 – 16h00
📍 Auditorio Corporativo – Millennium Towers, Piso 6
🎙️ Econ. Luis Javier Ruiz Vélez

✅ Participación gratuita
⚠️ Cupos limitados (hasta dos representantes por empresa)

Inscripciones:
🌐 constanteillingworth.com/conferencia-tributaria/

⚖️ Constante Illingworth
Visión legal. Decisiones correctas.

27/07/2026

Capacitación Gratuita

Mantente al día con las últimas reformas tributarias y fortalece la gestión fiscal de tu empresa.

Te invitamos a nuestra capacitación sobre “Nuevos Porcentajes de Retención y Convenios para Evitar la Doble Tributación”, donde abordaremos los cambios más relevantes, su aplicación práctica y recomendaciones para un adecuado cumplimiento tributario.

📍 Presencial
📅 Viernes 07 de agosto de 2026
🕑 14h00 a 16h00
📍 Edificio Millenium Towers – Auditorio Corporativo, Piso 6

🎟️ Cupos limitados

Inscríbete aquí: https://constanteillingworth.com/conferencia-tributaria/

¡Te esperamos!

Estudio Jurídico Constante Illingworth

25/07/2026

Celebramos 491 años de una ciudad que sigue construyendo su historia con trabajo, identidad y esperanza.
¡Feliz aniversario, Guayaquil!

22/07/2026

Una propuesta de reforma a la Ley de Inquilinato plantea cambios que podrían modificar aspectos relevantes en la relación entre propietarios e inquilinos, como el procedimiento de desahucio, las garantías y el registro de determinados contratos.

Es importante recordar que estas disposiciones aún no se encuentran vigentes y deberán cumplir el proceso legislativo correspondiente antes de convertirse en ley.

En Constante Illingworth creemos que la mejor forma de enfrentar los cambios normativos es comprenderlos con anticipación y analizar su impacto antes de que entren en vigor.

¿Considera que estas reformas aportarían mayor seguridad jurídica a propietarios e inquilinos? Lo invitamos a compartir su opinión en los comentarios.

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15/07/2026

El nuevo Reglamento de los Servicios Integrales de Salud en el Trabajo (SISAT) cambió el alcance de las obligaciones en salud ocupacional para los empleadores en Ecuador.

Lo que antes aplicaba principalmente a empresas de gran tamaño, hoy puede involucrar también a micro, pequeñas y medianas empresas, dependiendo de su actividad y nivel de riesgo.

Identificar correctamente la categoría SISAT aplicable a su organización es el primer paso para planificar el cumplimiento y evitar contingencias futuras.

Si su empresa aún no ha revisado el impacto de esta normativa, este es un buen momento para hacerlo.

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07/07/2026

Las obligaciones laborales evolucionan constantemente, y mantenerse actualizado es parte de una adecuada gestión empresarial.

Entre ellas, el Ministerio del Trabajo establece la implementación de procesos de capacitación en temas relacionados con derechos laborales, igualdad de género y prevención de la discriminación, dirigidos tanto a colaboradores como a representantes de la organización.

Contar con asesoría jurídica permite comprender el alcance de estas disposiciones y fortalecer el cumplimiento normativo dentro de la empresa.

Si aún no ha revisado cómo esta obligación aplica a su organización, este es un buen momento para hacerlo. Una revisión oportuna puede evitar contingencias futuras y asegurar el cumplimiento de la normativa vigente.

Coordine una reunión con nuestro equipo y reciba asesoría especializada para su empresa.

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30/06/2026

La presentación del **Informe de Cumplimiento Tributario (ICT 2025)** no debería convertirse en un proceso de última hora.

Con los formatos oficiales ya habilitados por el SRI, este es el momento adecuado para revisar documentación, validar información, coordinar con auditoría externa y asegurar que el proceso se ejecute correctamente dentro de los plazos establecidos.

Una adecuada preparación no solo permite cumplir con una obligación formal, sino también reducir riesgos, evitar inconsistencias y mantener un correcto control tributario dentro de la organización.

En materia tributaria, anticiparse siempre será una ventaja.

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22/06/2026

Cambios en sus ingresos, nuevas cargas familiares o ajustes en sus gastos pueden impactar directamente el cálculo de sus retenciones tributarias durante el año.

Durante junio, los trabajadores en relación de dependencia tienen la oportunidad de actualizar su proyección de gastos personales 2026 y ajustar correctamente su realidad financiera ante el empleador.

Anticiparse a estos procesos permite evitar errores, optimizar obligaciones tributarias y tomar decisiones con mayor seguridad.

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15/06/2026

Hoy recordamos una realidad que no debe pasar desapercibida.

El abuso, abandono y maltrato hacia las personas mayores sigue siendo una problemática que exige mayor conciencia, respeto y compromiso de toda la sociedad.

Cuidar a nuestros adultos mayores no es solo un acto de responsabilidad.
Es reconocer su historia, valorar su dignidad y proteger a quienes dedicaron su vida a construir el camino de las nuevas generaciones.

15 de junio
Día Mundial de Toma de Conciencia del Abuso y Maltrato en la Vejez.

Porque una sociedad se mide también por la forma en que trata a sus adultos mayores. 💙

15/06/2026

Una reciente resolución de la Corte Nacional de Justicia estableció un criterio obligatorio para el cálculo del fondo global de jubilación patronal.

Esta decisión impacta directamente la gestión laboral y financiera de las empresas, especialmente en procesos relacionados con provisiones, desvinculaciones y obligaciones futuras con trabajadores de larga trayectoria.

Comprender estos cambios normativos permite anticipar riesgos, fortalecer la seguridad jurídica y tomar decisiones empresariales con mayor certeza.

➡️ ¿Tu empresa cuenta con trabajadores próximos a cumplir 25 años de servicio?

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