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Escotto Bournigal Consulting Group

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Santo Domingo
Escotto Bournigal Consulting Group

"La firma con soluciones a tu alcance"
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24/05/2026

Desde el 2017 entro en vigencia la ampliación de la licencia pre y post natal de 12 a 14 semanas … para mayor información y realices los trámites administrativos correctos como empleador para tus empleadas contáctanos a nuestras oficinas o escríbenos un DM y oficial se pondrá en contacto !

23/05/2026

⚖️ Reforma Laboral Dominicana

La discusión sobre la reforma laboral no debe verse únicamente como un cambio legal.

Sus efectos impactarán directamente la economía nacional, la estabilidad empresarial, el empleo y la justicia social.

El país necesita una conversación responsable, equilibrada y con visión de futuro.

En Escotto Bournigal Consulting Group promovemos el análisis estratégico y jurídico de los cambios que definirán el futuro del trabajo en República Dominicana.

20/05/2026

Nuestros horarios para atención presencial a los clientes !

Hacer tu cita para cualquier consulta o seguimiento!

04/05/2026

Comprar o vender un inmueble no es solo una transacción… es una decisión que puede proteger o poner en riesgo tu patrimonio.

La mayoría de las personas firman sin asesoría…
y luego enfrentan problemas legales, pérdidas económicas o procesos interminables.

👉 En Escotto Bournigal Consulting Group hacemos que eso no te pase.

Te acompañamos de principio a fin para que tu operación sea:

✔ Segura
✔ Transparente
✔ Legalmente protegida

Porque tu inversión merece certeza, no improvisación.

📲 Agenda tu consulta hoy
📞 809-221-7960
📱 849-539-7960
✉ [email protected]

01/05/2026

El 1ro. de mayo, más conocido como el Día del Trabajador, rinde homenaje a los Mártires de Chicago que, en el año 1886, participaron en varias manifestaciones para luchar por sus derechos laborales y exigir una jornada de ocho horas.

El movimiento obrero iba creciendo y adquiriendo más importancia en la sociedad. Concretamente, reclamaba “ocho horas de trabajo, ocho horas de descanso y ocho horas de ocio”.

En la actualidad se suman otros retos tales como , jornada flexible, condiciones del trabajo remoto, las nuevas tecnologías y las coberturas de enfermedades profesionales que afectan la salud psíquica del trabajador , entre otros tantos !

Continuemos nosotros descubriendo las nuevas formas del trabajo que es evolución constante con el ser humano !

“Si no puedes trabajar con amor, sino solo con desgana, mejor será que abandones el trabajo y te sientes a la puerta del templo a recibir limosna de los que trabajan con alegría”. Khalil Gibran. Si no puedes trabajar con amor, sino solo con desgana, mejor será que abandones el trabajo y te sientes a la puerta del templo a recibir limosna de los que trabajan con alegría”. Khalil Gibran.

29/04/2026

rumbo a sus 25 años de fundada en constante renovación de nuestra marca y sus fundadores como y no se queda al margen de los cambios !!!

Atentos para que conozcan quiénes más están detrás de una marca que crece, evoluciona y se expande para ser la firma legal con soluciones al alcance de todos sus clientes !

29/04/2026

Hoy no celebramos… reflexionamos.

El trabajo debe dignificar, no poner en riesgo.

Desde promovemos espacios laborales seguros, humanos y justos.

🛑 La seguridad no es negociable.

👷♻️✅

23/04/2026

Hoy día internacional del libro 📗 nuestra socia fundadora les recuerda la importancia de la lectura y les invita a leer su primer libro disponible en Amazon … el link en la BIO de

23/04/2026

🔹 A petición de nuestros seguidores virtuales recordamos este post sobre “Seguro de Desempleo” .-

🔹Esta figura jurídica; el sector empleador de la República Dominicana, lo traduce como un equilibrio en las terminaciones del contrato de trabajo por tiempo indefinido con responsabilidad para el empleador.

🔹Punto del sector empleador de constante divergencia en los intentos de modificación del Código de Trabajo. Los sectores privado, público y las organizaciones sindicales se han abocado a una discusión sobre el Seguro de Desempleo con la intención de que el mismo sustituya la prestación de auxilio cesantía reconocida por el tiempo de duración del contrato de trabajo.

🔹Nuestra firma cree en un posible “híbrido” de ambas normas, y es que el seguro de desempleo puede coexistir con el auxilio de cesantía para los casos que nuestras próximas entregas les dejará saber ... Así que no te pierdas las próximas informaciones!! De acuerdo a las experiencias internacionales y sus tendencias, el financiamiento del Seguro de Desempleo se realiza entre aportes de los empleadores, los empleados y el Estado o combinaciones entre los mismos que no se consideran en las mesas de discusiones, lo cual es objeto de análisis para que los sectores en una propuesta coherente y sostenible saquen en el beneficio de la colectividad y no de un único sector, nuestra firma le llama el beneficio del sistema no de una parte que se desarrolla en él.!

Dirección

Avenida Bolivar No. 353, Edificio Elam’S II, Suite 5-I, Gazcue
Santo Domingo
10205

Horario de Apertura

Lunes	08:30 - 16:30
Martes	08:30 - 16:30
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Jueves	08:30 - 16:30
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+18092217960

Página web

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