Rechtsanwälte Post & Giese

Rechtsanwälte Post & Giese Ihr Recht in Ludwigslust Unsere Rechtsanwaltskanzlei besteht seit dem Jahr 1997 am gleichen Standort in 19288 Ludwigslust.

Das örtlich zuständige Gericht ist das Amtsgericht Ludwigslust, welches sich durch die im Land Mecklenburg-Vorpommern im Jahr 2015 stattgefundene Gerichtsstrukturreform um die Gerichtsbezirke der ehemaligen Amtsgerichtsgerichte Hagenow und Parchim erweiterte. Herr Rechtsanwalt Giese betreut Mandate hauptsächlich in Fragen des Familien-, Vertrags- sowie Strafrechts. Haupttätigkeitsfeld unserer Arbe

it sind für Herrn Rechtsanwalt Post Erbrecht, Verkehrsrecht und Sozialrecht.Unser Credo ist die enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit unseren Mandanten, die wir teilweise seit vielen Jahren betreuen.So stehen für uns das persönliche Gespräch, strukturiert und verständlich, ohne "Anwaltsdeutsch", im Vordergrund unserer Arbeit. Wir arbeiten lösungsorientiert und betrachten Ihre Probleme ganzheitlich. Dabei werden selbstverständlich die Chancen und Risiken eines beabsichtigten Prozesses erörtert und, soweit möglich, Alternativen aufgezeigt.

Viele Erblasser wollen sicherstellen, dass nach ihrem Tod sofort gehandelt werden kann. Mit einer sogenannten transmorta...
17/09/2025

Viele Erblasser wollen sicherstellen, dass nach ihrem Tod sofort gehandelt werden kann. Mit einer sogenannten transmortalen Vollmacht bleibt eine Vertrauensperson handlungsfähig – auch wenn noch kein Erbschein vorliegt.

Der Bundesgerichtshof hat entschieden: Eine solche Vollmacht kann sogar so weit gehen, dass sie nicht nur den Vorerben, sondern auch die Nacherben umfasst. Gerade bei Immobilien ist das ein großer Vorteil, weil langwierige Zustimmungs- und Genehmigungsverfahren vermieden werden können.

Aber Vorsicht: Eine transmortale Vollmacht ist nicht in jedem Fall sinnvoll – sie überträgt sehr weitreichende Befugnisse. Ob sie passt, sollte immer im Einzelfall geklärt werden.

22/08/2025

„In der vorliegenden Entscheidung hatte sich das Kammergericht in der II. Instanz mit der Frage der Verteilung der Haftungsanteile nach einem Verkehrsunfall zu befassen, bei dem einer der Verkehrsteilnehmer als unberechtigter Nutzer eines Sonderfahrstreifens mit einem Spurwechsler im fließenden Verkehr kollidierte.“

✅ Alleinige Haftung bei unerlaubter Nutzung eines Sonderfahrstreifens (hier: Busspur) – Anm. zu KG Berlin 22. Zivilsenat, Urteil vom 27.03.2025 - 22 U 29/24

– im juris PraxisReport Verkehrsrecht 16/2025, Anm. 1, von Jan Lukas Kemperdiek, LL.M., RA, FA für Verkehrsrecht, FA für Versicherungsrecht und FA für Medizinrecht

Volltext: ✅ https://ow.ly/KqMW50WF35f

Hrsg.: Dr. Klaus Schneider, RA, FA für Verkehrsrecht, FA für Versicherungsrecht und Notar

Viele ältere Menschen möchten ihren Betreuer, ihre Pflegekraft oder sogar den behandelnden Arzt im Testament bedenken. G...
22/08/2025

Viele ältere Menschen möchten ihren Betreuer, ihre Pflegekraft oder sogar den behandelnden Arzt im Testament bedenken. Gerichte prüfen solche Fälle aber streng: Liegt ein Abhängigkeitsverhältnis vor, kann das Testament unwirksam sein – oft wegen „unangemessener Beeinflussung“.

👥 Neue Beziehung – weniger Selbstbehalt? BGH kippt altes Argument!Wer unterhaltspflichtig ist und mit einem neuen Partne...
27/07/2025

👥 Neue Beziehung – weniger Selbstbehalt? BGH kippt altes Argument!

Wer unterhaltspflichtig ist und mit einem neuen Partner zusammenlebt, kann sich nicht automatisch auf den vollen Selbstbehalt berufen. Der Bundesgerichtshof hat entschieden: Wenn durch die gemeinsame Haushaltsführung Kosten gespart werden, darf der Selbstbehalt um pauschal 10 % reduziert werden – vorausgesetzt, das Existenzminimum bleibt gewahrt.

📌 Urteil vom 26.03.2025 – XII ZB 388/24
📌 Wichtig für Eltern, die Kindesunterhalt zahlen – oder bekommen.

💡 Unser Tipp: Wer in einer neuen Beziehung lebt, sollte prüfen (lassen), ob und wie sich das auf Unterhaltspflichten auswirkt.

🛻 Dienstwagen entzogen – trotzdem weiter versteuern? Das kann teuer werden!Das Bundesarbeitsgericht (Urt. v. 12.02.2025 ...
27/07/2025

🛻 Dienstwagen entzogen – trotzdem weiter versteuern? Das kann teuer werden!

Das Bundesarbeitsgericht (Urt. v. 12.02.2025 – 5 AZR 171/24) hat entschieden: Wer nach einer Kündigung freigestellt wird und den Dienstwagen vor Monatsende abgeben muss, kann trotzdem Anspruch auf eine Nutzungsausfallentschädigung haben. Denn: Der geldwerte Vorteil wird für den ganzen Monat versteuert – auch wenn der Wagen nur teilweise genutzt werden konnte.

📌 Arbeitgeber dürfen die Privatnutzung eines Dienstwagens nicht beliebig widerrufen.
📌 Arbeitnehmer sollten prüfen lassen, ob ihnen ein finanzieller Ausgleich zusteht.

💡 Unser Tipp: Lassen Sie Ihre Vertragsklauseln prüfen – wir beraten Sie fundiert und verständlich.

20/07/2025

💡 Berliner Testament – rechtlich gut gedacht, praktisch oft problematisch

Das sogenannte „Berliner Testament“ setzen viele Ehepaare auf, um sich gegenseitig als Alleinerben einzusetzen. Die Kinder sollen erst nach dem Tod beider Eltern erben. Was viele dabei übersehen:

– Die Kinder sind beim ersten Erbfall enterbt und können Pflichtteilsansprüche geltend machen.
– Diese Pflichtteile lassen sich meist nicht ohne weiteres umgehen – und führen oft zu finanziellen Engpässen beim überlebenden Ehepartner.
– Außerdem bindet das Testament: Der länger lebende Ehegatte kann es später nicht mehr einseitig ändern, auch wenn sich die Lebensumstände ändern.

Wer ein Berliner Testament errichtet hat, sollte es regelmäßig überprüfen – vor allem bei größerem Vermögen, Patchworkfamilien oder sich verändernden Familienverhältnissen.

📌 Bei Fragen zur Ausgestaltung von Testamenten lohnt sich fachlicher Rat.

🔍 Teurer Mercedes für 5.555 €? Gericht kippt fragwürdigen Pflegeheim-DealEin hochbetagter, schwerkranker Mann verkauft k...
16/07/2025

🔍 Teurer Mercedes für 5.555 €? Gericht kippt fragwürdigen Pflegeheim-Deal

Ein hochbetagter, schwerkranker Mann verkauft kurz vor seinem Tod einen Mercedes im Marktwert von 52.000 € – an einen Mitarbeiter seines Pflegeheims, für nur 5.555 €. Das Oberlandesgericht Celle hat diesen Vertrag für unwirksam erklärt.

⚖️ Begründung: Der Preis war so extrem vom tatsächlichen Wert entfernt, dass das Gericht auf eine Ausnutzung der gesundheitlich bedingten Schwächelage schloss. Gerade bei Verträgen mit hochbetagten oder schwer erkrankten Personen gelten besondere Schutzmaßstäbe.

📌 Was heißt das für Angehörige oder Erben? Verträge aus der letzten Lebensphase sollten genau geprüft werden. Ist ein Geschäft auffällig einseitig, kann eine Rückabwicklung möglich sein – auch nach dem Tod.

Pflichtteil trotz ungeklärter Vaterschaft?Ein spannendes BGH-Urteil zeigt: Auch ein mutmaßlicher Sohn kann seinen Anspru...
14/07/2025

Pflichtteil trotz ungeklärter Vaterschaft?

Ein spannendes BGH-Urteil zeigt: Auch ein mutmaßlicher Sohn kann seinen Anspruch sichern – wenn die richtigen Schritte eingeleitet werden.

Gerade in Patchwork-Familien oder bei fehlendem Kontakt ist das Pflichtteilsrecht alles andere als eindeutig.

Wer wissen will, welche Rechte bestehen, sollte sich frühzeitig informieren.

Ich habe die wichtigsten Punkte aus dem Urteil in einem Beitrag aufbereitet – sachlich und verständlich.

https://www.anwalt-suchservice.de/rechtstipps/pflichtteil_trotz_ungeklaerter_vaterschaft_neues_bgh-urteil_zeigt_was_zu_tun_ist_28660.html

Berliner Testament: Gut gemeint – aber oft mit bösen Folgen!Viele Ehepaare setzen auf das Berliner Testament. Doch die K...
13/07/2025

Berliner Testament: Gut gemeint – aber oft mit bösen Folgen!
Viele Ehepaare setzen auf das Berliner Testament. Doch die Kombination aus Bindungswirkung, Pflichtteilsrisiken und steuerlichen Nachteilen führt oft zu Streit und Enttäuschung – besonders in Patchwork-Familien.

💬 Was viele nicht wissen:
→ Wer seinen Kindern wirklich gerecht werden will, muss das Berliner Testament regelmäßig prüfen lassen.
→ Ohne klare Regelung droht Streit um Erbschaft, Wohnung oder Gerechtigkeit.

📌 In meinem neuen Rechtstipp erkläre ich, worauf es ankommt – mit aktuellen Urteilen und klaren Handlungsempfehlungen:

https://www.anwalt.de/rechtstipps/berliner-testament-gut-gemeint-aber-oft-mit-boesen-folgen-248818.html

19/03/2025

// Das ergibt sich aus § 3 Abs. 3 und § 18 Abs. 1 Nr. 4 des Tierschutzgesetzes (TierSchG). Gemäß § 3 Abs. 3 ist es verboten, "ein im Haus, Betrieb oder sonst in Obhut des Menschen gehaltenes Tier auszusetzen oder es zurückzulassen, um sich seiner zu entledigen oder sich der Halter- oder Betreuerpflicht zu entziehen". Dabei spielt es keine Rolle, ob das Tier dadurch einer Gefahr ausgesetzt wurde oder nicht. Das Gleiche gilt, wenn man sein Haustier über einen längeren Zeitraum alleine lässt, ohne jemanden mit der Betreuung zu beauftragen. //

19/03/2025

// Verkehrsschilder sind essenzielle Orientierungspunkte im Straßenverkehr, doch ihre Gültigkeit kann infrage gestellt werden, wenn sie durch Schnee, Schmutz, Abnutzung oder Graffiti unkenntlich geworden sind. Grundsätzlich gilt der Sichtbarkeitsgrundsatz, wonach ein Verkehrszeichen nur dann Rechtswirkung entfaltet, wenn es von einem durchschnittlichen Verkehrsteilnehmer bei Einhaltung der erforderlichen Sorgfalt mit einem beiläufigen und raschen Blick erfasst werden kann. Entscheidend ist dabei nicht, ob das Schild tatsächlich wahrgenommen wurde, sondern ob es unter normalen Bedingungen erkennbar gewesen wäre. Diese Grundsätze sind höchstrichterlich bestätigt worden (z.B. BVerwG, Urteil vom 13.08.2008 - Az. 3 C 18/07).

Allerdings gibt es Ausnahmen, insbesondere bei Schildern mit einer charakteristischen Form. Stopp- oder Vorfahrt-gewähren-Schilder behalten ihre Gültigkeit, solange ihre Form noch erkennbar ist. Ist das Schild hingegen so stark verdeckt, dass selbst seine Form nicht mehr wahrnehmbar ist – etwa durch dichten Pflanzenbewuchs oder eine dicke Schneeschicht – verliert es seine Rechtswirkung.

Ist ein Verkehrsteilnehmer mit der örtlichen Beschilderung vertraut und weiß, welche Regelung auf einem nicht mehr erkennbaren Schild steht, muss er sich dieses Wissen zurechnen lassen. Nur ortsfremde Fahrer können sich erfolgreich darauf berufen, dass sie das Verkehrszeichen nicht erkennen konnten.

Wer mit hoher Geschwindigkeit unterwegs ist, muss sich auf rasch wahrnehmbare Verkehrszeichen verlassen können. In langsameren Verkehrssituationen, etwa auf der Suche nach einem Parkplatz, kann es dem Fahrer hingegen zugemutet werden, gezielt nach Verkehrsschildern Ausschau zu halten und unklare Schilder genauer zu inspizieren.

Doch selbst wenn ein Verkehrszeichen wegen Unkenntlichkeit unwirksam wird, bedeutet das nicht, dass sämtliche Verkehrsvorschriften außer Kraft gesetzt sind. Ist beispielsweise ein Tempo-30-Schild unkenntlich, gilt dennoch weiterhin die allgemeine Geschwindigkeitsbegrenzung von 50 km/h innerhalb geschlossener Ortschaften. //

12/03/2025

// Der Kläger war als Rechtsanwalt beschäftigt. Der Arbeitgeber kürzte das Gehalt des Anwalts für einen Monat, weil dieser angeblich übermäßig lange Toilettenpausen genommen habe. Die Kürzung beruhte auf einer Hochrechnung anhand von Protokollen zweier Mitarbeiterinnen. Diese haben ergeben, dass der Anwalt innerhalb ca. von drei Wochen insgesamt 384 Minuten auf der Toilette verbracht und darüber hinaus seine Anfangs- und Beendigungszeiten bzw. Pausen so großzügig ausgelegt gehabt habe, dass er weit unter der wöchentlich vereinbarten Arbeitszeit von 40 Stunden geblieben sei, wofür er auch abgemahnt worden sei. Dies habe er seit Beginn des Beschäftigtungsverhältnisses so praktiziert. Die Hochrechnung auf die neunmonatige Beschäftigungszeit ergebe somit, dass der Anwalt nur drei Viertel der vereinbarten Arbeitszeit tatsächlich gearbeitet habe.
Der Anwalt bestritt diese Berechnungen und machte gesundheitliche Gründe (Verdauungsstörungen) für häufigere Toilettengänge geltend.

Das Arbeitsgericht (ArbG) Köln entschied, dass die Gehaltskürzungen unzulässig sind, weil der Arbeitgeber keine ausreichenden Nachweise für den behaupteten Arbeitszeitmissbrauch vorlegte. Die Berechnung beruhte lediglich auf einer Hochrechnung, die keine belastbare Grundlage für eine Lohnkürzung darstellt. Da der Arbeitgeber weder eine Abmahnung noch eine genaue Dokumentation der Pausenzeiten vorlegte, sei sein Vortrag unsubstantiiert gewesen, sodass ihm das einbehaltene Gehalt zusteht.

ArbG Köln, Urteil vom 21.01.2010 – Az. 6 Ca 3846/09 //

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