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Bufete Carro & Asociados

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Bufete Carro & Asociados

Nos especializamos en el campo del Derecho Laboral, contamos con una amplia experiencia en el litigi

En un país que se encuentra en constante evolución y crecimiento productivo y en el que las empresas enfrentan diferentes situaciones que necesitan rápida solución, tenemos la visión de apoyar a nuestros clientes con la asesoría legal y asistencia letrada que necesitan en cada circunstancia en aéreas como el derecho empresarial laboral, asesoría jurídica laboral corporativa, derecho notarial, inmi

gración y cobro judicial, todo esto mediante el uso de Internet o por medio de atención física personalizada.

01/09/2026

La correcta determinación de los derechos laborales requiere un análisis técnico y una adecuada aplicación de la normativa vigente.

En Carro & Asociados realizamos la revisión y elaboración de cálculos relacionados con prestaciones laborales, liquidaciones y otros derechos derivados de la relación de trabajo.

Si desea ponerse en contacto con nosotros, puede hacerlo al correo: [email protected] o al teléfono: 4055 4800

28/08/2026

La remuneración laboral puede incluir componentes distintos al pago en dinero.
Sin embargo, no todo beneficio otorgado por la empresa se considera automáticamente salario en especie. Su tratamiento depende de cómo se integra dentro de la relación laboral y de las condiciones en que fue concedido.

✅Síganos en nuestro perfil de LinkedIn y conozca más sobre el tema: https://www.linkedin.com/company/bufete-carro-asociados

26/08/2026

Las políticas internas y los reglamentos de trabajo permiten establecer criterios claros para la convivencia laboral y la administración del personal.

En Carro & Asociados asesoramos en la elaboración, revisión e implementación de reglamentos internos y políticas empresariales adaptadas a la realidad de cada organización y alineadas con la normativa vigente.

Si desea ponerse en contacto con nosotros, puede hacerlo al correo: [email protected] o al teléfono: 4055 4800

24/08/2026

Uno de los principios fundamentales del derecho laboral costarricense es la irrenunciabilidad de los derechos laborales.

La Constitución Política de Costa Rica establece que los derechos y beneficios reconocidos en favor de las personas trabajadoras son irrenunciables. En el mismo sentido, el Código de Trabajo dispone que serán nulas las estipulaciones que impliquen renunciar, disminuir, tergiversar o limitar los derechos otorgados por la legislación laboral.

Esto significa que, aunque exista un acuerdo entre las partes o un documento firmado por la persona trabajadora, dicho acuerdo no necesariamente produce efectos jurídicos si implica la renuncia a un derecho protegido por la ley.
Si desea ponerse en contacto con nosotros, puede hacerlo al correo: [email protected] o al teléfono: 4055 4800

22/08/2026

Felicitamos a Gabriel Espinoza Carro por ser reconocido nuevamente por Chambers and Partners en la categoría Labour & Employment de Costa Rica.

En la edición Latin America 2027, Gabriel es reconocido en Band 3 en la categoría Labour & Employment. Se destaca su amplio conocimiento del Derecho Laboral, así como la calidad de su servicio y su profesionalismo.

Un reconocimiento que refleja su experiencia, compromiso y constante trabajo en la atención de asuntos laborales para nuestros clientes.

21/08/2026

Un cambio de patrono no significa, por sí mismo, que las relaciones laborales desaparezcan.

El Código de Trabajo regula cómo deben manejarse estos procesos y establece la responsabilidad que puede existir respecto de las obligaciones laborales anteriores al cambio.

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21/08/2026

Con 14 años de presencia en el ranking de Chambers and Partners, la Dra. María del Rocío Carro Hernández es nuevamente reconocida entre los profesionales destacados en Labour & Employment en Costa Rica.

En la edición Latin America 2027, se mantiene en Band 2, reafirmando una trayectoria sostenida dentro de uno de los rankings internacionales más reconocidos del sector legal.

Felicitamos a la Dra. Rocío Carro por este nuevo reconocimiento a una trayectoria dedicada al Derecho Laboral.

20/08/2026

Nos complace compartir que Carro & Asociados ha sido reconocido nuevamente por Chambers and Partners en su Latin America Guide 2027, dentro de la categoría Labour & Employment en Costa Rica, Band 3.

En su evaluación, Chambers destaca la profundidad y el detalle de nuestros análisis, así como la experiencia del equipo en materia laboral y la calidad del servicio brindado.

Este reconocimiento nos impulsa a continuar trabajando con el mismo compromiso, rigurosidad y cercanía con nuestros clientes.

20/08/2026

El disfrute de las vacaciones forma parte de los derechos laborales reconocidos por el Código de Trabajo.

Mantener registros que permitan acreditar cuándo fueron otorgadas y disfrutadas contribuye a una administración más ordenada y al adecuado respaldo de la gestión laboral.

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18/08/2026

Los procedimientos administrativos requieren una adecuada preparación, conocimiento técnico y seguimiento oportuno.

En Carro & Asociados asistimos a las empresas en la atención de gestiones ante el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social y la Caja Costarricense de Seguro Social, brindando acompañamiento durante cada etapa del procedimiento.

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