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11/05/2026

Colombia sigue reduciendo su jornada laboral
A partir del 15 de julio de 2026, la jornada máxima de trabajo en Colombia será de 42 horas semanales, de conformidad con el cronograma gradual establecido en la Ley 2101 de 2021.
Esto significa que los empleadores deberán ajustar sus contratos, turnos y liquidación de horas extras conforme a la nueva norma. El incumplimiento puede generar sanciones y contingencias laborales.
📌 Puntos clave a tener en cuenta:
✔️ La reducción es gradual y ya lleva varios años en aplicación
✔️ No implica reducción de salario
✔️ Las horas que superen el límite se liquidan como extras
✔️ Aplica para la mayoría de trabajadores del sector privado
Si tienes dudas sobre cómo implementar este cambio en tu empresa, puedes escribirnos 🤝

05/05/2026

Parte 3 de la serie sobre la unión marital en Colombia. Hoy traemos la líquida de la sociedad patrimonial! Guárdalo (puede que te sirva para más adelante)

04/05/2026

Muchos creen que “esconder” la casa o el carro con un familiar es la solución definitiva, pero legalmente es un riesgo innecesario. En Colombia, los jueces pueden deshacer esos traspasos si demuestran que el negocio no fue real.

La clave no es “esconder”, es proteger. Existen figuras legales diseñadas para blindar tu patrimonio de forma segura y real:

🔹 Afectación a Vivienda Familiar.
🔹 Patrimonio de Familia.
🔹 Fideicomiso.
El secreto de un buen patrimonio no está en los trucos de última hora, sino en la planeación preventiva. 🛡️✨

¿Tienes dudas sobre cuál figura te conviene más? Te leo en los comentarios o hablemos por el DM

01/05/2026

Bienvenidos a ✨Angie te explica✨, hoy traigo: cómo se eligen los magistrados de la Corte Suprema de Colombia?
Guarda este video para cuando lo necesites!

30/04/2026

Hablemos de la sociedad patrimonial en la unión marital de hecho.
Próximamente haré un video explicando la sentencia SC 1422 del 2025, donde profundizaré el tema de la simultaneidad y no concurrencia de las sociedades conyugales y patrimoniales.
Guarda este video!

23/04/2026

Para buscar el pago de una obligación plasmada en un contrato de forma rápida, esta debe ser clara, expresa y exigible; si no, tienes un papel firmado que legalmente no sirve para cobrar. ⚖️✨

Lo que tendrías es un documento que carece de mérito ejecutivo, y en lugar de un embargo rápido, te estarías enfrentando a un proceso judicial largo, costoso y desgastante para que un juez apenas declare la existencia de la deuda.

En el mundo de los negocios, es muy importante la forma en la que plasmas la obligación. Un contrato sin estas características es un título ineficaz que frena tu liquidez y te deja vulnerable ante el incumplimiento. 🛡️💼

Nosotros estructuramos tus acuerdos con rigor técnico para que tus derechos no sean solo una intención, sino una realidad ejecutable. 💎

¿Tus contratos actuales están listos para ser cobrados? ¡Hablemos por DM! 📥

estudiantederecho

16/04/2026

Hoy en consejos legales para mujeres traemos:
Estar pendientes de que bienes conforman el patrimonio de la sociedad patrimonial o conyugal.

16/02/2026

Muchos empresarios no pierden dinero por falta de ventas…
lo pierden por errores legales que pudieron prevenirse.

Contratos mal estructurados, seguridad social incompleta, procesos disciplinarios sin soporte o despidos sin revisar estabilidad reforzada pueden convertirse en demandas laborales costosas.

⚖️ En materia laboral, la forma es tan importante como el fondo.

La prevención jurídica no es un gasto, es una inversión en tranquilidad y sostenibilidad empresarial.

Si eres empresario o trabajas en RRHH, este contenido es para ti.
Guárdalo y compártelo con quien lo necesite.

📩 En Caellum Abogados acompañamos a las empresas para evitar riesgos antes de que se conviertan en procesos judiciales.

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