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20/07/2025
Con la Ley 2101 de 2021 la jornada laboral en Colombia pasará a ser de 42 horas semanales las cuales podrán ser distribu...
06/08/2021

Con la Ley 2101 de 2021 la jornada laboral en Colombia pasará a ser de 42 horas semanales las cuales podrán ser distribuidas en 5 o 6 días a la semana. La implementación puede ser inmediata si el empleador así lo decide o puede ser gradual como lo presentamos a continuación:

Estamos ubicados en la ciudad de Medellín-Colombia y atendemos de forma presencial en muchos municipios del departamento...
21/05/2021

Estamos ubicados en la ciudad de Medellín-Colombia y atendemos de forma presencial en muchos municipios del departamento. Además, hoy en día, gracias a los medios tecnológicos muchos de nuestros servicios en especial asesorías y acompañamiento jurídico lo estamos haciendo vía internet por lo que contamos con cobertura a nivel nacional. Contáctanos y recibe asesoría especializada.

Necesitas una asesoría en temas de derecho laboral y seguridad social? Contáctanos. Estamos a tu servicio en nuestra ofi...
21/05/2021

Necesitas una asesoría en temas de derecho laboral y seguridad social? Contáctanos. Estamos a tu servicio en nuestra oficina o por medios virtuales. 📲 Fijo: (034) 423 6416 WhatsApp: 304 633 5664. Estamos en Medellín.

En Legal Abogados te brindamos un servicio jurídico dónde tú, tu familia y tu patrimonio pueden estar tranquilos al esta...
26/04/2021

En Legal Abogados te brindamos un servicio jurídico dónde tú, tu familia y tu patrimonio pueden estar tranquilos al estar en las mejores manos. Contáctanos.

Nuestros abogados son especialistas en diferentes áreas del derecho dispuestos a prestarte un servicio jurídico de la ma...
22/04/2021

Nuestros abogados son especialistas en diferentes áreas del derecho dispuestos a prestarte un servicio jurídico de la mano de expertos. Escríbenos y nosotros te ayudamos.

En virtud de la emergencia en nuestro país producto de la pandemia Covid 19, el gobierno expidió el decreto 558/2020 com...
14/04/2021

En virtud de la emergencia en nuestro país producto de la pandemia Covid 19, el gobierno expidió el decreto 558/2020 como alivio económico al momento de realizar el aporte a seguridad social de empleadores públicos, privados e independientes por los meses de abril y mayo de 2020.

Posteriormente, la Corte Constitucional mediante la sentencia C-258/2020 lo declaró inexequible por lo que todos los empleadores, públicos y privados deben devolver ese 13% de cotización a pensiones faltante.

Así que el gobierno mediante el decreto 376/2021 otorga un plazo de 36 meses a partir del 1 de junio del año 2021 sin lugar a cobro de intereses, para hacer el pago de la cotización faltante.

El valor que se debe reajustar es el 13% de la siguiente manera:

✅El empleador 9.75%, es decir, el 75% del aporte
✅Trabajadores 3.25%, es decir, el 25% del aporte
✅Independientes 13%, es decir, el 100% del aporte

En Legal Abogados te brindamos todo lo que tú o tu empresa necesitan, visita nuestros canales de atención:

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Los pensionados deben actualizar su RUT, con la actividad económica 0020. Actualiza a tiempo y evita sanciones. En Legal...
29/01/2021

Los pensionados deben actualizar su RUT, con la actividad económica 0020. Actualiza a tiempo y evita sanciones.

En Legal Abogados te ayudamos con la actualización de tu RUT. Visita nuestros canales de atención:

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TRAYECTORIA: Porque llevamos varios años en el mercado local y nacional con personal totalmente idóneo, gran compromiso ...
26/01/2021

TRAYECTORIA: Porque llevamos varios años en el mercado local y nacional con personal totalmente idóneo, gran compromiso y sentido de responsabilidad.

Escríbenos y recibe más información: 304 633 5664

Y hoy Lincoln nos deja este valioso mensaje... Decídanse a ser honrados siempre; Si creen no poder ser abogados y ser ho...
25/01/2021

Y hoy Lincoln nos deja este valioso mensaje... Decídanse a ser honrados siempre; Si creen no poder ser abogados y ser honrados al mismo tiempo, opten por ser honrados y no abogados.

A través del piso de protección social se pretende que los trabajadores que perciban ingresos inferiores a un salario mí...
25/01/2021

A través del piso de protección social se pretende que los trabajadores que perciban ingresos inferiores a un salario mínimo tengan acceso al sistema con un aporte del 15% de sus ingresos asumido por el empleador.

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