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Dr. Mauricio Felix

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Brasil
Sorocaba, SP
Dr. Mauricio Felix

• Advogado especialista em Direito Trabalhista para Bancários ⚖️
• Ex-bancário 🏦
• ma

28/04/2026

A CCV pode parecer uma saída. Mas o que você está abrindo mão antes de assinar?

Essa é a pergunta que poucos fazem (e que pode mudar tudo). Aceitar ou não depende de uma análise feita por quem conhece o seu caso, o seu histórico e os seus direitos. Antes de qualquer decisão, assista ao vídeo.

📲 Me chame no direct ou acesse o link da bio.

24/04/2026

Você está se cobrando… ou só reproduzindo a pressão do banco?

É tanta meta, tanta exigência disfarçada de "comprometimento", que o bancário começa a achar que tudo é urgente e tudo é sua obrigação.

Mas não é.

Nem toda cobrança que chega no grupo merece o seu domingo. Nem todo "alinhamento" de última hora merece o seu desgaste. Nem tudo que o banco impõe está dentro do que a lei permite.

Comece a revisar suas listas. E se precisar de um aliado jurídico nessa revisão, me chama.

22/04/2026

A maioria dos bancários trabalha anos sem saber de todos os direitos que a CLT e as convenções coletivas garantem. Não por falta de inteligência, mas porque ninguém se dá ao trabalho de explicar de forma clara.

Guarde este carrossel. Compartilhe com quem precisa. E se identificar alguma situação no seu caso, me chama para conversarmos. Estou aqui como aliado, não só como advogado. 👊

17/04/2026

Existe um direito pouco conhecido que protege o bancário demitido sem justa causa nos 30 dias que antecedem a data-base da categoria — o chamado período de pré-dissídio.

A lei determina que, se o banco te dispensar nesse intervalo, você tem direito a uma indenização adicional equivalente a um salário mensal, além de todas as verbas rescisórias normais. A lógica é simples: a demissão nesse período priva o trabalhador do reajuste que estava prestes a receber. E a lei entende isso como prejuízo que precisa ser compensado.

Muitos bancários são demitidos nessa janela sem saber que têm esse direito e acabam aceitando um acerto menor do que deveriam receber. Ficou com dúvida sobre a sua situação? Me chame na DM.

13/04/2026

Advocacia é, antes de tudo, sobre pessoas.

Cada processo que assumo representa alguém que precisou de um aliado em um momento difícil. Esse propósito é o que me faz chegar todos os dias com vontade de fazer mais e melhor.

Gratidão a cada cliente que deposita confiança no meu trabalho. 🙏

07/04/2026

Tem bancário que ofereceu anos de dedicação ao banco e foi tratado como se fosse substituível no dia seguinte.

Pressão por metas, assédio moral velado, demissão sem justa causa após adoecimento. Isso não é normal. E não deve ficar sem resposta.

Se você se reconhece nessa situação, existe amparo legal. Você tem direitos, e eu estou aqui para garantir que eles sejam respeitados.

📲 Me chame no direct ou pelo link da bio.

05/04/2026

Páscoa é tempo de renovação, de fé, de vínculos e de propósito.

Que este momento traga leveza para você e para todos que você ama. Da minha família para a sua, feliz Páscoa!

02/04/2026

Durante o feriado de Páscoa, o escritório Maurício Félix permanecerá fechado no dia 03 de Abril, retornando às atividades na segunda-feira, dia 06 de Abril.

Agradecemos pela confiança e desejamos uma Páscoa abençoada a todos! 🐣

30/03/2026

O Dia das Mulheres já passou, mas defender seus direitos é nosso dever todos os dias. Dados do TST mostram que mulheres ganham 20,7% a menos do que homens na mesma função, mesmo com a lei garantindo equiparação salarial por identidade de trabalho.

Já passou da hora de dar um basta nisso. Conte comigo pro suporte necessário e para entender exatamente o que fazer nessas ocasiões. Arraste pro lado e saiba mais, ou me chama no direct.

25/03/2026

A falta de alcance em metas irreais justificam a demissão indireta?

Muitos bancários vivem sob pressão absurda de vendas que beiram o impossível. Mas você sabia que isso pode virar falta grave da empresa e te dar direito a todos os seus direitos rescisórios? Arraste pro lado e entenda.

20/03/2026

Muita gente espera o ano todo pela PLR, mas quando chega a hora do pagamento… o banco simplesmente não paga o que deveria.

Ao invés de “erros de cálculo”, o que mais tenho visto é o não pagamento total ou parcial da PLR à Bancário demitido, mesmo quando o bancário preenche todos os requisitos previstos na Convenção Coletiva.

Você sabe se o valor que recebeu está completo? Sabe conferir se o banco realmente aplicou as regras da CCT da categoria? A PLR não é bônus nem gentileza da empresa, é um direito previsto em norma coletiva.

Se você recebeu menos do que esperava ou sequer recebu PLR, pode haver valor a cobrar judicialmente. Passou por isso? Me chama que eu analiso seu caso e te ajudo a buscar o que é seu por direito.

18/03/2026

Responder e-mail após o expediente conta como hora extra?

Muita gente responde achando que é só "gentileza", mas na verdade DEPENDE do contexto. Pode sim ser considerado jornada extra pela lei - e fazer diferença no seu salário quando vira rotina.

Endereço

Rua Cap. Nascimento Filho, 321
Sorocaba, SP
18030-123

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Site

http://www.felixadvogados.adv.br/

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