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A herança de um imóvel pode gerar dúvidas quando há mais de um herdeiro envolvido. Embora todos tenham direitos sobre o ...
24/08/2026

A herança de um imóvel pode gerar dúvidas quando há mais de um herdeiro envolvido. Embora todos tenham direitos sobre o bem, isso não significa que qualquer decisão possa ser tomada de forma unilateral.

Sempre que possível, o diálogo e a construção de um acordo são os melhores caminhos. Quando isso não acontece, a legislação prevê mecanismos para resolver o impasse, mas cada situação deve ser analisada de acordo com suas particularidades.

Antes de decidir pela venda, manutenção ou divisão do patrimônio, é importante compreender quais são os direitos de cada herdeiro e quais alternativas existem para solucionar o caso de forma segura.

Quando um funcionário causa um prejuízo à empresa, muitos empregadores acreditam que o desconto no salário é automático....
21/08/2026

Quando um funcionário causa um prejuízo à empresa, muitos empregadores acreditam que o desconto no salário é automático. Mas não é assim que funciona.

A legislação trabalhista estabelece critérios para esse tipo de medida, e cada situação deve ser analisada de forma individual, considerando as circunstâncias do caso, as provas disponíveis e o que foi acordado entre as partes.

Tomar decisões precipitadas pode transformar um problema interno em um passivo trabalhista.

Antes de realizar qualquer desconto, é importante compreender os limites legais e avaliar o caso de forma técnica.

Contratos bancários fazem parte da rotina de pessoas e empresas, mas isso não significa que todas as cláusulas devam ser...
19/08/2026

Contratos bancários fazem parte da rotina de pessoas e empresas, mas isso não significa que todas as cláusulas devam ser aceitas sem questionamento.

Quando existem indícios de cobranças indevidas, encargos incompatíveis ou possíveis irregularidades, uma análise jurídica pode esclarecer se há fundamento para discutir o contrato.

Ao mesmo tempo, é importante lembrar que nem toda insatisfação resulta em um direito à revisão. Cada situação deve ser analisada de forma individual, considerando as condições contratadas e a legislação aplicável.

Antes de tomar qualquer decisão, busque compreender o contrato e avaliar o caso com base em critérios técnicos.

É comum associar contratos apenas à formalização de um negócio. No entanto, sua principal finalidade é estabelecer regra...
17/08/2026

É comum associar contratos apenas à formalização de um negócio. No entanto, sua principal finalidade é estabelecer regras claras e oferecer segurança para todas as partes envolvidas.

Um contrato bem elaborado reduz interpretações divergentes, define responsabilidades e cria mecanismos para lidar com situações que podem surgir ao longo da relação comercial.

Antes de utilizar um modelo pronto ou reaproveitar documentos antigos, vale a pena avaliar se o contrato realmente atende às necessidades da empresa e acompanha a realidade do negócio.

Adquirir um imóvel na planta costuma oferecer condições atrativas de pagamento e valorização do patrimônio. No entanto, ...
14/08/2026

Adquirir um imóvel na planta costuma oferecer condições atrativas de pagamento e valorização do patrimônio. No entanto, essa decisão também exige atenção aos detalhes.

Avaliar o contrato, entender os custos envolvidos, conhecer a construtora e compreender os direitos do comprador são etapas importantes para reduzir riscos e evitar transtornos ao longo da negociação.

Antes de assinar, esclareça todas as dúvidas e analise cuidadosamente as condições previstas. Uma compra bem planejada é sempre mais segura.

Um contrato bem elaborado vai além de formalizar um acordo. Ele estabelece direitos, deveres e mecanismos para lidar com...
12/08/2026

Um contrato bem elaborado vai além de formalizar um acordo. Ele estabelece direitos, deveres e mecanismos para lidar com situações que podem surgir ao longo da relação entre as partes.

Cláusulas mal redigidas, ausência de previsões importantes ou o uso de modelos genéricos podem abrir espaço para dúvidas, conflitos e prejuízos que poderiam ser evitados.

Antes de assinar qualquer contrato, vale a pena verificar se o documento realmente protege os interesses envolvidos e está adequado à realidade da negociação.

A prevenção jurídica começa, muitas vezes, antes mesmo da assinatura.

O Direito vai muito além da atuação nos tribunais.A advocacia também está presente na prevenção de conflitos, na constru...
11/08/2026

O Direito vai muito além da atuação nos tribunais.

A advocacia também está presente na prevenção de conflitos, na construção de relações mais seguras e na orientação de pessoas e empresas para que possam tomar decisões com mais tranquilidade e respaldo jurídico.

Neste Dia do Advogado, a LFH Advogados reafirma seu compromisso com uma atuação ética, técnica e preventiva, sempre buscando oferecer soluções que contribuam para a segurança jurídica de seus clientes.

Feliz Dia do Advogado! ⚖️

Ser pai é assumir responsabilidades, oferecer proteção e deixar um legado que vai além do presente.Neste Dia dos Pais, a...
09/08/2026

Ser pai é assumir responsabilidades, oferecer proteção e deixar um legado que vai além do presente.

Neste Dia dos Pais, a LFH Advogados homenageia todos aqueles que, com dedicação, ética e compromisso, fazem da presença um exemplo para suas famílias.

Que esta data seja marcada por momentos de união, gratidão e reconhecimento.

Feliz Dia dos Pais! 💙

É comum ouvir que "na Justiça do Trabalho o funcionário sempre ganha". Mas essa afirmação não corresponde à realidade.Ca...
05/08/2026

É comum ouvir que "na Justiça do Trabalho o funcionário sempre ganha". Mas essa afirmação não corresponde à realidade.

Cada processo é analisado individualmente, com base nas provas produzidas. Empresas que mantêm contratos bem elaborados, controles de jornada, registros internos e documentação organizada costumam estar mais preparadas para defender seus direitos.

Mais do que conhecer a legislação, prevenir significa criar processos que ofereçam segurança jurídica para as decisões do dia a dia.

Sua empresa está preparada para comprovar aquilo que acontece na rotina de trabalho?

A maioria das empresas não perde ações trabalhistas porque a lei favorece automaticamente o trabalhador. Muitas vezes, o...
04/08/2026

A maioria das empresas não perde ações trabalhistas porque a lei favorece automaticamente o trabalhador. Muitas vezes, o problema está na falta de prevenção.

Registros incompletos, contratos mal elaborados, controles de jornada deficientes e procedimentos internos sem padronização são exemplos de situações que podem fragilizar a defesa em um processo.

Investir em uma atuação preventiva não significa esperar que um problema aconteça, mas criar uma estrutura capaz de reduzir riscos e dar mais segurança às decisões do dia a dia.

Sua empresa revisa periodicamente seus procedimentos trabalhistas ou só procura orientação quando surge um processo?

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