22/05/2026
⚖️ A atualização da NR-1 trouxe um novo olhar para a Segurança e Saúde no Trabalho: agora, os riscos psicossociais também devem integrar o Gerenciamento de Riscos Ocupacionais.
🧠 Fatores como sobrecarga, jornadas exaustivas, assédio moral, burnout, ansiedade e outros impactos à saúde mental precisam ser mapeados, documentados e acompanhados pelas empresas.
🏢 Mais do que uma obrigação legal, a adequação à NR-1 representa um avanço na construção de ambientes corporativos mais seguros, éticos, saudáveis e alinhados às boas práticas de governança.
🤝 O FNCA Advogados apoia empresas na adequação à NR-1, fortalecendo estratégias preventivas e reduzindo riscos trabalhistas, financeiros e reputacionais.