Professor Roberto Conceição

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Advocacia especializada na defesa dos interesses dos trabalhadores. Atendimento Online para todo país

29/10/2022

Fique pode dentro dos direitos.😜😃

Todo trabalhador com carteira assinada tem alguns direitos garantidos pela CLT. Porém, muitos ainda não conhecem.

Por isso, é importante se informar. Confira 5 deles:

🔹 Jornada de Trabalho e Hora Extra
🔹 13° Salário
🔹 Férias
🔹 FGTS
🔹 Seguro desemprego.

Quer conhecer mais? Deixe nos comentários que eu respondo.

06/10/2022

De acordo com o Conselho Nacional de Justiça (CNJ), um processo pode girar em torno de 2 e 4 anos para ser julgado nas varas estatuais. 👀

Já a fase de execução, que está relacionada ao pagamento da condenação, pode levar ainda mais alguns anos. 🤦‍♂️

O que você acha disso?

Comenta aqui embaixo. 👇🏼

30/09/2022

Você sabe o que fazer caso um funcionário seu abandone o emprego? 🤔

A primeira coisa a se fazer é formalizar o imediato comparecimento do funcionário ao setor de RH para efetivar o seu desligamento do quadro de funcionários.

Nesse caso, é plenamente plausível aplicar a demissão por justa causa. 😉

Comente a sua opinião sobre isso aqui em baixo 👇

09/09/2022

O empregado deve atender ao seu empregador e trabalhar dia 07 de setembro?

11/08/2022

PARTE 2 - Você pode ser demitido por Justa Causa!

09/08/2022

Você pode ser demitido por Justa Causa!

02/08/2022

Dando oportunidades para nossos estagiários crescerem profissionalmente!

29/07/2022

Conferiu a escala e notou que vai precisar trabalhar no feriado? Veja o que diz a CLT! ☝🏻😁

Em regra, de acordo com o art. 70 da CLT, é vedado o trabalho nos dias de feriados religiosos e civis. Entretanto, o Decreto 27048/49 permite que determinadas categorias profissionais possam laborar nesse período. Caso sua atividade profissional não esteja relacionada no referido decreto, será necessária previsão estabelecida mediante acordo coletivo com sindicato.

Vale ressaltar que se o empregado trabalhar no feriado, ele terá direito a uma folga compensatória em outro dia da semana no prazo de sete dias. Se o descanso não for concedido ou for concedido após o sétimo dia, o dia trabalhado no feriado deverá ser pago em dobro conforme a súmula 146 do TST.

Qual sua opinião sobre esse assunto? Deixe aqui nos comentários. 🙃😉

22/07/2022

VAGA ABERTA PARA ESTÁGIO!
Centro São Bernardo do Campo - SP

Se você tem vontade de iniciar sua preparação profissional na área do direito

Deixe seu currículo no e-mail mencionado no post

20/07/2022

Evite ser lesado.😜🤝

Muitos direitos são desconhecidos pelo trabalhador. Por isso, ao sair é importante conversar com um advogado trabalhista.

Ele irá verificar se todos os direitos foram pagos corretamente e caso ocorra algum erro, ele irá mostrar os riscos e as vantagens de recorrer na Justiça.

Precisa de ajuda?

SOLICITE ATENDIMENTO
📱 (11) 99992-0959

19/07/2022

Conhecer é fundamental.😉😃

A grande maioria não conhece de fato seus direitos. E saber deles é uma forma de se amparar contra problemas.

Entre os direitos trabalhistas estão:

🔸 Registro na carteira deve ser feito em até 5 dias úteis
🔸 Quem recebe por mês, tem direito a receber o salário até, no máximo, o 5º dia útil de cada mês
🔸 Os valores recebidos devem estar anotados na Carteira de Trabalho.
🔸 FGTS não pode ser descontado do salário do colaborador.

São vários. É importante ficar por dentro de todos.

Precisa de ajuda? Deixe nos comentários que eu respondo.

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18/07/2022

É isso mesmo! 👆🧐

Essa é uma obrigação apenas do empregador. Por isso, o FGTS não pode ser descontado do salário.

Saiba que a empresa que desconta, comete ato ilícito e o empregado tem direito de reclamar na justiça.

Compartilhe com alguém que precisa saber sobre isso! 🙃

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Endereço

Avenida Newton Monteiro De Andrade, 240
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09725370

Site

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