08/05/2025
Você sabia que pode sair da empresa e ainda receber todos os seus direitos como se tivesse sido demitido? 😲⚖️
Isso é possível por meio da Rescisão Indireta, um direito garantido pela CLT (art. 483) quando o empregador comete faltas graves, como:
✅ Salário atrasado
✅ Assédio moral
✅ Não recolhimento do FGTS
✅ Excesso de jornada sem pagamento de horas extras
✅ Descumprimento, em geral, do contrato de trabalho
Essas são apenas algumas situações que podem justificar a rescisão indireta, dando a você o direito a:
💰 Aviso prévio
💰 Multa de 40% do FGTS
💰 Saque do FGTS
💰 Seguro-desemprego
💰 E muito mais!
⚠️ Procure um profissional de confiança!
