Qual é o horário de funcionamento?

Segunda-feira 08:00 - 17:30 Terça-feira 08:00 - 17:30 Quarta-feira 08:00 - 17:30 Quinta-feira 08:00 - 17:30 Sexta-feira 08:00 - 17:30

Arthur S. Prado Advocacia

Página Principal
Brasil
Goiânia, GO
Arthur S. Prado Advocacia

Advocacia Trabalhista, Cível, Previdenciário, Consumidor & Empresarial. Autor dos livros: Trincheiras Empresariais e Trincheiras Trabalhistas.

A PS está voltada ao network entre o profissional e a empresa, oferecendo os melhores sistemas de Recrutamento. Com um alto número de empresas cadastradas,oferecemos uma busca de emprego mais rápida e exata para o profissional.

13/03/2026

☕ Você já ouviu alguém dizer que existe 15 minutos de tolerância para atrasos no trabalho?

Esse é um dos mitos trabalhistas mais comuns, mas a legislação brasileira estabelece regras diferentes.

Segundo o Art. 58 da CLT e a Súmula 366 do TST, pequenas variações de horário podem ocorrer, mas dentro de limites específicos. Fora disso, o tempo pode ser descontado e atrasos frequentes podem gerar medidas disciplinares.

Conhecer a legislação é essencial para empregadores e empregados evitarem problemas trabalhistas.

⚖️ Informação correta também é prevenção jurídica.

12/03/2026

O silêncio dos bons é o maior aviso prévio que uma empresa pode receber.

A conta da desvalorização sempre chega, e geralmente o preço é o talento indo embora.

Quem não cuida do que tem, acaba aceitando o que sobra. Faz sentido para você?

10/03/2026

É oficial: nosso escritório agora é o braço jurídico do , atuando de forma 100% pró bono. Acreditamos que o Direito deve ser uma ferramenta de proteção para quem não tem voz.

❗️Você pode nos dar as mãos e fazer parte deste projeto!

👉 Siga a página do abrigo no Instagram, veja o trabalho maravilhoso que fazem e descubra como ajudar (ou adotar seu melhor amigo!).

👉 Siga meu perfil, deixe seu like e nos fortaleça nessa batalha pelo bem.

Vamos transformar o mundo, uma petição (e um resgate) por vez.

CausaAnimal AdvocaciaComProposito

09/03/2026

Não fiquem caladas. Não aceitem. Não há dinheiro que pague o abuso e falta de respeito.

05/03/2026

Você Trabalha em Bares ou Restaurantes? Seus Direitos Valem Ouro!

Muitos trabalhadores do ramo alimentício perdem dinheiro todos os meses por não conhecerem seus direitos.

Assédio não é normal / A gorjeta é seu direito / Trabalhou à noite? Ganha mais.

03/03/2026

Decidi disponibilizar esta obra Gratuitamente porque acredito que o conhecimento jurídico deve ser acessível a todos.

Se este conteúdo ajudar ao menos um trabalhador a proteger o sustento de sua família ou a exigir o respeito que merece no ambiente de trabalho, todo o tempo e dedicação investidos em sua elaboração já terão valido a pena.

Onde existe desigualdade de forças, a informação se torna o escudo de quem mais precisa.

Sem juridiquês complicado.
Sem termos difíceis.
Informação prática e aplicável ao dia a dia.
📌 Um verdadeiro guia para quem precisa saber como agir diante de situações trabalhistas.
A disponibilização é gratuita.

Para solicitar o seu exemplar:
🌐 Acesse: www.spradoadvocacia.com
📲 Ou peça pelo WhatsApp: (62) 9 9936-8863

Informação transforma.
Direito se exerce com conhecimento.

02/03/2026

Este livro não foi escrito em linguagem de tribunais, mas sim como um guia prático e acessível para quem está na linha de frente do mercado de trabalho e meu papel, como seu advogado, é despir a lei de sua complexidade e entregá-la a você como um escudo pronto para o uso.

27/02/2026

⚖️ PJ ou Empregado? Pode haver vínculo empregatício.

Ser PJ não impede o reconhecimento de vínculo quando estão presentes os requisitos da relação de emprego.

🔎 Fique atento:

✔️ Pessoalidade – Você não pode se fazer substituir?
✔️ Habitualidade – Trabalho contínuo e essencial à empresa?
✔️ Onerosidade – Pagamento fixo e periódico?
✔️ Subordinação – Controle de horário, metas, ordens ou uso de estrutura da empresa?

Mesmo com CNPJ e emissão de nota fiscal, pode haver reconhecimento de vínculo na Justiça.

📌 Avalie sua situação com orientação jurídica especializada.

24/02/2026

A legislação trabalhista impõe ao empregador o dever de garantir um ambiente de trabalho saudável, inclusive sob o aspecto psicológico.

Excesso de cobrança, jornadas abusivas e assédio podem caracterizar falha patronal e gerar condenações relevantes.

A gestão preventiva é o melhor caminho.

20/02/2026

Doenças Psicossociais no Trabalho? Rescisão Indireta, Danos Morais, entre outros.

18/02/2026

Lembrete aos profissionais de Bares e Restaurantes.

18/02/2026

Aos amigos profissionais de aplicativos (Uber/99), estamos juntos nesta luta. Estejam cientes de alguns seus Direitos (entre vários outros) em face da Plataforma:

Endereço

Avenida Bela Vista, Esquina Com Rua Fortaleza, Jardim Das Esmeraldas
Goiânia, GO

Horário de Funcionamento

Segunda-feira	08:00 - 17:30
Terça-feira	08:00 - 17:30
Quarta-feira	08:00 - 17:30
Quinta-feira	08:00 - 17:30
Sexta-feira	08:00 - 17:30

Site

http://www.spradoadvocacia.com/

Notificações

Seja o primeiro recebendo as novidades e nos deixe lhe enviar um e-mail quando Arthur S. Prado Advocacia posta notícias e promoções. Seu endereço de e-mail não será usado com qualquer outro objetivo, e pode cancelar a inscrição em qualquer momento.