Souza Silva Advocacia

30/09/2026

❗ O INSS negou o seu benefício?

Muitos trabalhadores têm pedidos de benefício negados pelo INSS.

Mas existe solução.

Você pode:

✔ Apresentar recurso administrativo dentro do próprio INSS.
O prazo normalmente é de 30 dias após a ciência da decisão.

✔ Buscar a via judicial, quando o benefício foi negado de forma indevida ou quando o recurso não resolve o problema.

A Justiça pode reavaliar todo o caso, analisar documentos, perícias médicas e verificar se o trabalhador realmente tem direito ao benefício.

⚠ Importante: cada situação é diferente.

Por isso, é fundamental analisar o caso concreto e os documentos.

Se o seu benefício foi negado, procure um Advogado para entender quais são as possibilidades no seu caso.

30/09/2026

❗ O INSS negou o seu benefício?

Muitos trabalhadores têm pedidos de benefício negados pelo INSS.

Mas existe solução.

Você pode:

✔ Apresentar recurso administrativo dentro do próprio INSS.
O prazo normalmente é de 30 dias após a ciência da decisão.

✔ Buscar a via judicial, quando o benefício foi negado de forma indevida ou quando o recurso não resolve o problema.

A Justiça pode reavaliar todo o caso, analisar documentos, perícias médicas e verificar se o trabalhador realmente tem direito ao benefício.

⚠ Importante: cada situação é diferente.

Por isso, é fundamental analisar o caso concreto e os documentos.

Se o seu benefício foi negado, procure um Advogado para entender quais são as possibilidades no seu caso.

30/08/2026

⚠️ Recadastramento biométrico do BPC/LOAS: você já fez o seu?
Recentemente, tornou-se obrigatório o registro biométrico para todos os beneficiários do BPC/LOAS junto ao INSS.
Quem não atualizar o cadastro corre o risco de ter o benefício bloqueado ou suspenso — mesmo tendo direito a ele.
📋 Documentos aceitos:
✅ Carteira de Identidade (RG)
✅ Carteira Nacional de Habilitação (CNH)
✅ Título de Eleitor com biometria (Justiça Eleitoral)
Se você ou um familiar recebe o BPC/LOAS, não deixe para depois. Um benefício bloqueado pode levar meses para ser reativado.
Ficou com dúvida sobre o seu caso ou sobre como regularizar o cadastro?

📌 Conteúdo informativo. Cada caso deve ser analisado individualmente.

19/08/2026

Já passou por essa situação no INSS?

O Benefício negado pelo INSS pode ser revisto na Justiça. ⚖️

31/07/2026

14/05/2026

⚠️ ATENÇÃO QUEM RECEBE APOSENTADORIA POR INVALIDEZ OU AUXÍLIO DOENCA!

O STJ (tribunal superior do Brasil) decidiu que o INSS pode cancelar sua aposentadoria por invalidez sem precisar ir à Justiça — mesmo que ela tenha sido conquistada por decisão judicial.

Isso significa que o INSS pode fazer uma nova perícia médica para verificar se você ainda tem a doença ou limitação que gerou o benefício.

Mas atenção: o cancelamento só é permitido se o INSS:

✅ Realizar uma nova perícia médica
✅ Respeitar seus direitos durante o processo

Sem isso, o cancelamento é ilegal.

E se o seu benefício for cancelado, você tem o direito de recorrer — tanto no INSS quanto na Justiça.

13/02/2026

Ser mãe já é desafiador.
Ser mãe de um filho com deficiência é viver em alerta 24 horas por dia.

Ela acorda cedo, trabalha, enfrenta o mundo lá fora… e quando volta, continua trabalhando. Não existe pausa. Não existe “folga”. Existe amor, responsabilidade e um cansaço que quase ninguém vê.

Enquanto isso, o pai trabalha e paga a pensão. Cumpre sua parte financeira — que é importante, sim. Mas criar vai muito além de dinheiro. Cuidar é estar presente. É dividir o peso. É participar das consultas, das terapias, das crises, das noites mal dormidas.

Pensão ajuda.
Presença transforma.

Valorize quem cuida. Apoie quem sobrecarrega o próprio corpo e emocional todos os dias por amor. 💙

07/02/2026

O TRF3 confirmou que o INSS deve indenizar a família de um aposentado que sofreu descontos indevidos no benefício.

O problema começou com empréstimos consignados feitos por fraude.
O aposentado não contratou e não recebeu nenhum valor.

Mesmo assim, o dinheiro era descontado todo mês da aposentadoria.

Fique atento ao seu extrato. Desconto estranho não é normal.

⚖️

03/02/2026

No trabalho, algumas atitudes não são normais e também não são permitidas por lei.

Atrasar o FGTS, xingar, fazer piadas que humilham ou gritar com o trabalhador não é “parte do serviço”. Isso é desrespeito.

Essas situações ferem direitos básicos de quem trabalha. Todo empregado merece ser tratado com dignidade, respeito e dentro da lei.

Ambiente de trabalho não é lugar de medo, humilhação ou abuso.

⚖️ Conhecer seus direitos ajuda você a se proteger e a não aceitar o que é errado como se fosse normal.

📜Informação é uma forma de cuidado com você mesmo.