Candanedo Advocacia

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Com foco na advocacia empresarial, o escritório Candanedo Advocacia tem como maior objetivo prover soluções jurídicas inteligentes e modernas, sem abrir mão da ética e da transparência.

A advocacia tem um papel fundamental na sociedade: orientar, prevenir conflitos, defender direitos e contribuir para dec...
11/08/2026

A advocacia tem um papel fundamental na sociedade: orientar, prevenir conflitos, defender direitos e contribuir para decisões mais seguras.

Mais do que atuar quando o problema já existe, o advogado também exerce uma função estratégica na prevenção de riscos, na análise de contratos, nas relações de trabalho, nas questões familiares, empresariais e patrimoniais.

Neste Dia do Advogado, a Candanedo Advogados homenageia todos os profissionais que exercem a advocacia com ética, responsabilidade e compromisso com a justiça.

O Dia dos Pais vai além da homenagem. É uma data que nos lembra da importância da presença, do cuidado e da responsabili...
09/08/2026

O Dia dos Pais vai além da homenagem. É uma data que nos lembra da importância da presença, do cuidado e da responsabilidade nas relações familiares.

Em muitos momentos da vida, proteger quem amamos também envolve tomar decisões com clareza, buscar informação e agir com responsabilidade.

A Candanedo Advogados parabeniza todos os pais que exercem esse papel com compromisso, afeto e dedicação.

Caso uma trabalhadora identifique que recebe um salário inferior a um colega homem que exerce a mesma função e cumpre as...
06/08/2026

Caso uma trabalhadora identifique que recebe um salário inferior a um colega homem que exerce a mesma função e cumpre as mesmas exigências, ela tem direito à equiparação salarial e ao pagamento das diferenças retroativas.

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Se a empresa exige que o funcionário responda mensagens, atenda ligações ou resolva problemas de forma constante fora do...
04/08/2026

Se a empresa exige que o funcionário responda mensagens, atenda ligações ou resolva problemas de forma constante fora do expediente ou durante as férias, ela pode sofrer penalidades trabalhistas.

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A única exceção, onde o limite de 2 horas pode ser estendido para até 4 horas extras, é em casos de serviços inadiáveis ...
31/07/2026

A única exceção, onde o limite de 2 horas pode ser estendido para até 4 horas extras, é em casos de serviços inadiáveis ou por motivo de força maior (como acidentes ou riscos graves).

Se confeccionado adequadamente e administrado de maneira humana, o documento de advertência é um tipo de material que po...
27/07/2026

Se confeccionado adequadamente e administrado de maneira humana, o documento de advertência é um tipo de material que pode ser oportunidade de crescimento pessoal para o funcionário e para a empresa também.

Para que o documento de advertência tenha validade jurídica é importante que siga as regras acima e detalhes observados na Lei Trabalhista. Além disso, é necessário que esteja amarrado com outras estratégias de prevenção de litígios.

Para evitar que a pressão da chefia se transforme em um quadro de assédio, é importante conhecer profundamente o que a l...
24/07/2026

Para evitar que a pressão da chefia se transforme em um quadro de assédio, é importante conhecer profundamente o que a lei permite.

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Se você cumpre horário fixo, recebe ordens direta de um chefe e não pode ser substituído por outra pessoa, existem indíc...
22/07/2026

Se você cumpre horário fixo, recebe ordens direta de um chefe e não pode ser substituído por outra pessoa, existem indícios de vínculo empregatício nessa relação trabalhista.

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Não pode! Controlar o uso do banheiro pode ser considerado como uma violação aos direitos do trabalhador, pois trata-se ...
20/07/2026

Não pode! Controlar o uso do banheiro pode ser considerado como uma violação aos direitos do trabalhador, pois trata-se de uma necessidade fisiológica básica ligada à dignidade.

A conciliação pode acontecer antes da audiência, na própria audiência ou até depois da sentença. Quando há conciliação, ...
17/07/2026

A conciliação pode acontecer antes da audiência, na própria audiência ou até depois da sentença.

Quando há conciliação, o processo termina mais rápido. A conciliação ajuda a evitar disputas e incentiva que as pessoas encontrem uma solução por sua própria conta.

O ponto de destaque é: a conciliação encerra o caso e as partes não podem voltar atrás.

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Curitiba, PR
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