Euro Júnior

Euro Júnior Porque amamos a Justiça e lutaremos sempre para vê-la feita. Para lutar pela Justiça, uma equipe de Advogados de excelência. O que fazemos? Vencemos.

Por que amamos a Justiça e lutaremos sempre para vê-la feita. Acreditamos que sempre haverá soluções para quaisquer problemas. Desafiamos as maneiras convencionais de solução de problemas. A forma utilizada para solucionar problemas e alcançar a justiça é simples: Uma equipe multidisciplinar de Advogados de excelência irá se debruçar sobre o seu problema e projetar diversas estratégias distintas,

judiciais e extrajudiciais, para conseguir a Justiça e solucionar a questão. Resultado: Solucionamos problemas e vencemos nossas ações.

25/04/2026

Quando alguém diz que “patrão não faz muita coisa”, eu lembro do advogado que começou sozinho, atendendo cliente, fazendo petição, respondendo WhatsApp, emitindo boleto, pagando conta, estudando tráfego, contratando errado, demitindo com dor e ainda tentando sorrir no almoço de domingo.

É muito fácil olhar para uma empresa funcionando e esquecer que, antes dela parecer uma empresa, ela foi só uma pessoa com medo, risco, responsabilidade e uma coragem meio irracional de continuar. Escritório de advocacia não nasce com um time feito. Nasce com o dono fazendo tudo.

O empresário brasileiro não vive num jogo simples. Ele contrata, paga imposto, assume risco trabalhista, segura fluxo de caixa, absorve inadimplência, treina equipe, perde margem, enfrenta burocracia e ainda escuta que “não faz nada”.

Na advocacia, então, o dono muitas vezes é advogado, gestor, vendedor, financeiro, RH e bombeiro de incêndio ao mesmo tempo.

Ninguém aqui está dizendo que trabalhador não merece dignidade. Merece. E muito. Mas também não dá para fingir que toda nova conta pode simplesmente cair no colo de quem empreende, como se a margem fosse infinita e como se o Estado já não apertasse o pescoço de quem tenta crescer fazendo o certo.

Eu conheço advogado dono de escritório que queria pagar melhor, contratar mais, dar mais folga, estruturar melhor a operação… mas ainda está preso num modelo em que tudo depende dele.

E enquanto o debate público trata o empresário como vilão, tem muito dono de escritório só tentando não quebrar, não atrasar salário e não perder a própria saúde.

A minha bandeira é essa: o Brasil precisa parar de romantizar a demonização de quem empreende. Porque sem empresário, não tem emprego. Sem margem, não tem crescimento. Sem gestão, não tem escala. E sem respeito por quem carrega o risco, o discurso pode até parecer bonito… mas a conta sempre chega para alguém. E duvido que é desta Política.

21/04/2026
18/04/2026

Eu lembro como se fosse ontem…
eu falava com orgulho que era jogador de basquete. Não era sobre talento… era sobre obsessão.

Eu era fã do Oscar Schmidt. E tinha uma frase dele que f**ava martelando na minha cabeça:
“ninguém treinava mais do que eu.”

E olha que louco… não era sobre dom, era sobre repetição.
Sobre fazer o básico… todos os dias… quando ninguém tá vendo.

Agora me responde com sinceridade…
no seu escritório hoje, quem é o cara que mais treina?

Porque a maioria dos donos de escritório que eu conheço…
tá sempre apagando incêndio, correndo contra o tempo, preso no operacional…
mas não tem tempo pra treinar o time.

E aí acontece o previsível…
equipe insegura, erro repetido, retrabalho…
e aquela sensação de que “ninguém faz tão bem quanto eu”.

Mas será que o problema é mesmo a equipe…
ou é a falta de treino estruturado vindo da liderança?

O Oscar não foi líder só porque pontuava…
ele liderava porque elevava o nível de quem jogava com ele.
Ele puxava o treino pra cima… e o time acompanhava.

No escritório é igual.
Se o líder não treina, o time não evolui.
E sem evolução… não existe escala, só sobrecarga disfarçada de crescimento.

E talvez hoje o que esteja travando seu crescimento não seja marketing…
nem vendas… nem captação…
seja a ausência de um líder que cria um ambiente onde o treino é prioridade.

Porque no fim do dia…
resultado não é sorte… é padrão repetido.

Se isso fez sentido pra você, talvez seja a hora de parar de jogar sozinho…
e começar a construir um time que joga no mesmo nível que você.

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14/04/2026

Tem advogado que olha para isso e ri…
mas, no fundo, sente o peso.

E isso não acontece só por preço.
Muitas vezes acontece por percepção.
Quem explica demais, justif**a demais
e não conduz… acaba perdendo força na conversa.

O cliente nem sempre compra o mais técnico.
Na maioria das vezes, ele compra o que parece mais claro,
mais seguro e mais fácil de decidir.
E é aí que muitos escritórios bons travam.

Porque dominam a parte jurídica,
mas ainda falham na construção de autoridade,
posicionamento e condução comercial.
E sem isso, a decisão esfria.

No fim, não é sobre vender como um “falso advogado”.
É sobre não deixar sua competência parecer comum.
Seu escritório precisa transmitir valor
antes mesmo da proposta chegar na mesa.

Quando isso não acontece,
o problema não está só no lead.
Está na forma como o mercado enxerga,
compara e decide sobre o seu trabalho.

Se você sente que seu escritório entrega muito,
mas ainda enfrenta demora, objeção e indecisão na hora de fechar,
talvez o que falte não seja mais esforço,
mas uma estrutura de posicionamento e escala.

07/04/2026

Tem advogado que fala que não tem tempo…

mas o problema não é falta de tempo.

É o nível de dependência que o escritório criou dele.

Você passa o dia inteiro resolvendo coisa estratégica…
cliente, fechamento, decisão…

e no final ainda precisa parar pra revisar petição.

E não é revisar com calma não…

é nesse nível aí do vídeo: correndo, no automático, torcendo pra não passar nada.

Porque se você não revisar…
quem garante a qualidade?

E aí nasce um ciclo perigoso:

quanto mais seu escritório cresce…
mais você vira gargalo.

Mais gente produzindo → mais coisa pra você revisar → menos tempo você tem.

E aquele pensamento começa a bater:

“Eu montei um escritório… ou um emprego caro pra mim mesmo?”

E o pior não é o volume.

É a falta de confiança.

Porque no fundo você pensa:
“se eu soltar isso sem revisar… dá problema.”

E é aí que mora o verdadeiro travamento da escala.

Não é sobre trabalhar mais.
É sobre construir um time que entrega sem depender de você.

Porque enquanto tudo precisar passar pela sua mão…
você nunca vai ter tempo.

Nem pra crescer…
nem pra viver.

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⚖️OAB-RR é parceira em Imersão em Gestão e Marketing Jurídico Ético para AdvogadosA OAB-RR recebe no dia 14 de abril da ...
07/04/2026

⚖️OAB-RR é parceira em Imersão em Gestão e Marketing Jurídico Ético para Advogados

A OAB-RR recebe no dia 14 de abril da Imersão em Gestão e Marketing Jurídico Ético para Advogados. O evento será realizado no Auditório Hesmone Saraiva Grangeiro, na sede da Seccional, das 8h às 20h. A Euro InfoProdutos também é parceira no evento.

Ministrado pelo advogado e professor Dr. Euro Júnior, o curso é voltado para quem já está advogando, possui um escritório ou quer abrir um, e quer destravar gargalos de operação, processos e delegação, mas também deseja continuar crescendo com marketing jurídico ético e técnicas de fechamento de bons contratos.

As incrições estão abertas e podem ser feitas por meio deste link www.eurojunior.com.br/curso-de-gestao-escala-e-marketing-juridico-etico-roraima-oab. O valor da inscrição é de apenas R$ 47,00, que serão revertidos em cestas básicas à comunidades carentes.

Sobre o professor

Dr. Euro Júnior é advogado há 18 anos, escritório em 4 estados, clientes em 7 países, faturamento de 8 dígitos, ex Corregedor Federal e Superintendente Nacional de Armazenagem na Conab, professor de gestão e escala para donos de escritório de advocacia com mais de 40 mil alunos com um Método de gestão e escala de escritórios de advocacia reconhecido como MBA pelo Ministério da Educação.

Confira a reportagem completa no site da OAB-RR.

-RR Ética

MAIS DE 100 MILHÕES EM FATURAMENTO COM ESSA TURMA QUE ESTÁ APRENDENDO HOJE NO MIT (ARRASTA PARA O LADO 👉)Ser um dono de ...
28/03/2026

MAIS DE 100 MILHÕES EM FATURAMENTO COM ESSA TURMA QUE ESTÁ APRENDENDO HOJE NO MIT (ARRASTA PARA O LADO 👉)

Ser um dono de escritório de advocacia é solitário.

Se você tem um problema com quem você conversa?

Com o cliente não dá pq ele pode pensar: “vish, tenho que trocar de escritório”.

Com o colaborador não dá pq ele pode pensar: “vish, ou entregar um currículo por que estou em risco”.

Com amigos, cônjuge é complicado, porque eles não sabem a realidade de ser um dono de escritório.

E aí você se sente sozinho, no topo.

Ser um Palladium é já ter chegado no topo, mas ter clareza que você não precisa estar sozinho lá.

Que existe muito ouro na troca com seus pares.

O poder de estar em uma inteligência coletiva.

Conviver com “gente como a gente”.

Olha onde esta galera chegou? MIT, Harvard…

E é somente o começo.

Meu convite a você advogado empreendedor:

BORA ESTAR AQUI COM ESSA GALERA ANO QUE VEM?

Vamos juntos ♾️💥🚀

NOSSA COMUNIDADE ESTÁ EM HARVARD & MIT!!! QUER CONHECER HARVARD COMIGO? ARRASTA PARA O LADO 👉Ontem foi dia de chegarmos ...
26/03/2026

NOSSA COMUNIDADE ESTÁ EM HARVARD & MIT!!! QUER CONHECER HARVARD COMIGO? ARRASTA PARA O LADO 👉

Ontem foi dia de chegarmos e já aproveitamos e fomos ver o pôr do sol no Observatório do Prudential Tower e depois um jantar com os alunos que já estão por aqui.

Hoje de manhã fui correr aqui em Harvard (estou hospedado no Sheraton que f**a dentro da Universidade) e gravei com meu Meta Rayban alguns pontos famosíssimos?

Reconhece algum? Confere aí 👉
E curte se você já estudou um gostaria de estudar aqui em Harvard para colaborar com a lei da atração ♥️

24/03/2026

Será que esse sonho se realiza? Veremosss a força da internet kkkk ♾️🔥

Endereço

SIG Quadra 01 Lote 375 385 395 Edificio Platinum Office Loja 04
Brasília, DF
70610410

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