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Advocacia Rodella Transformamos desafios empresariais em oportunidades de crescimento. 🌟 Expert em soluções jurídicas inovadoras, assertivas e estratégicas para o seu negócio.

Consultoria sob medida para resultados de excelência.

25/09/2026

AVISO IMPORTANTE DE SEGURANÇA ⚠️

Prezado(a) cliente,
Temos identificado tentativas de golpe em que criminosos estão entrando em contato pelo WhatsApp no privado, se passando por nós e informando falsas movimentações processuais, muitas vezes solicitando dados pessoais, documentos ou até pagamentos.
📌 Atualmente, os golpes têm se tornado cada vez mais sofisticados, incluindo casos de clonagem de voz utilizados por criminosos para simular autenticidade e ganhar a confiança da vítima, aumentando o risco de fraude.

Por isso, para sua segurança, *reiteramos*:
✅ Toda comunicação oficial do nosso escritório acontece exclusivamente nos grupos jurídicos do WhatsApp já criados com você para acompanhamento do seu processo.
❌ Não entramos em contato pelo privado/individual para informar movimentações, solicitar documentos ou pedir qualquer tipo de pagamento.
🚨 Se você receber uma mensagem de qualquer número — mesmo que pareça ser o nosso — fora do grupo oficial, não responda, não envie documentos e não realize nenhum pagamento. Entre em contato conosco imediatamente para que realizemos a conferência. Após isso, bloqueie e denuncie!

Sua segurança é prioridade para nós.
Atenciosamente,
Rodella Advocacia

24/09/2026

Conflito imobiliário não começa no processo. Começa no primeiro sinal de problema.

Depois da compra e venda e da entrega de um imóvel, alguns dos conflitos mais comuns no Direito Imobiliário envolvem inadimplência, vícios construtivos, defeitos na construção, patologias construtivas, problemas de manutenção e responsabilidade civil.

E aqui existe uma diferença importante: nem todo problema apresentado no imóvel é, necessariamente, um vício construtivo.

Uma infiltração, fissura, trinca, problema de revestimento, umidade ou falha em algum sistema da edificação precisa ser analisado tecnicamente para identificar sua origem e, a partir daí, definir a responsabilidade.

Pode haver um defeito de execução, falha de projeto, inadequação de material, ausência de manutenção preventiva ou até uma situação que demande apenas um reparo pontual.

Da mesma forma, nos casos de inadimplência imobiliária, a prevenção começa muito antes da cobrança judicial: passa pela análise do contrato, das condições de pagamento, das garantias, dos procedimentos de cobrança e da documentação de todo o relacionamento entre as partes.

Para construtoras, incorporadoras, loteadoras e demais empresas do setor da construção civil, a atuação jurídica preventiva pode ser decisiva para organizar contratos, atendimento ao cliente, assistência técnica, registros de reclamações, notificações e procedimentos internos.

Entre pessoas físicas, a condução também exige cuidado: é preciso compreender o contrato, a origem do problema, as obrigações de cada parte e as provas disponíveis antes de transformar uma reclamação em uma disputa judicial.

Direito Imobiliário não é apenas resolver o conflito depois que ele chegou ao Judiciário. É identificar o risco antes que ele se transforme em prejuízo.

Quanto mais cedo forem identificados os sinais de inadimplemento, defeitos construtivos ou possíveis responsabilidades, maior é a possibilidade de construir uma solução juridicamente segura e preservar o negócio.

Salve este conteúdo para consultar quando surgir um problema relacionado a imóvel, construção ou contrato imobiliário.

Estabilidade Gestante: TST unifica entendimento sobre Contratos Temporários ⚖️O Pleno do Tribunal Superior do Trabalho (...
18/09/2026

Estabilidade Gestante: TST unifica entendimento sobre Contratos Temporários ⚖️

O Pleno do Tribunal Superior do Trabalho (TST) unificou seu entendimento ao do STF para garantir a estabilidade provisória à gestante também em contratos de trabalho temporários (Lei 6.019/74). A decisão estabelece que a proteção à maternidade é um direito constitucional que independe do regime de contratação.

Impacto para o Empresário:
A mudança exige uma atualização imediata na gestão de contratos sazonais. O término do prazo do contrato temporário não é mais justificativa para afastar a estabilidade. Para evitar passivos trabalhistas e indenizações substitutivas, o compliance das empresas deve revisar os processos de desligamento e o monitoramento de saúde ocupacional, considerando este novo risco objetivo.

Impacto para a Colaboradora:
A garantia assegura que o vínculo de trabalho temporário não retira o direito à segurança financeira e social durante a gestação e até cinco meses após o parto. A proteção ao nascituro agora prevalece sobre a natureza determinada do contrato, garantindo igualdade de direitos independentemente da modalidade do vínculo.

A segurança jurídica em 2026 passa pela adaptação às teses dos Tribunais Superiores. Prevenir o passivo é a melhor forma de gestão.
📌 Sua empresa utiliza mão de obra temporária? Esteja atento às mudanças na jurisprudência para evitar contingências evitáveis.

GestãoDeRiscos DireitoEmpresarial RodellaAdvocacia

14/09/2026

Na construção civil, um risco jurídico pode impactar toda a operação. 🏗️⚖️

Da aquisição do terreno à estruturação do negócio, contratos, questões trabalhistas e acompanhamento da obra, o jurídico está presente em diferentes etapas. 📑

Uma atuação próxima e preventiva contribui para mais segurança ao longo de todo o empreendimento.

Liberdade de Convicção Política e o Limite do Poder Diretivo ⚖️O Tribunal Superior do Trabalho (TST) manteve a condenaçã...
08/09/2026

Liberdade de Convicção Política e o Limite do Poder Diretivo ⚖️

O Tribunal Superior do Trabalho (TST) manteve a condenação de um empregador por danos morais após a constatação de ofensas relacionadas à orientação política de um colaborador. A decisão reforça que o ambiente de trabalho deve ser pautado pela neutralidade e pelo respeito à dignidade humana, independentemente de divergências ideológicas.

Foco na Gestão e Risco Empresarial:
O caso acende um alerta sobre a importância do compliance nas relações trabalhistas. Manifestações políticas direcionadas a subordinados, especialmente se carregadas de teor depreciativo, podem ser caracterizadas como assédio moral. Para as empresas, a recomendação é a clara separação entre opiniões pessoais da gestão e o exercício das responsabilidades profissionais, evitando exposições vexatórias que geram passivos jurídicos e danos à reputação organizacional.

Garantia ao Colaborador:
A jurisprudência reafirma que o poder hierárquico não autoriza a interferência na esfera íntima de convicção do empregado. A liberdade política é um direito fundamental e sua preservação é essencial para um clima organizacional saudável e profissional. O Judiciário sinaliza que a neutralidade no ambiente laboral não é apenas uma questão ética, mas um requisito para a segurança jurídica de ambas as partes.

A prevenção de conflitos e a gestão de riscos são os pilares de uma estrutura empresarial sólida.

Como sua empresa monitora o compliance nas relações interpessoais?
💬 Deixe sua opinião ou salve este alerta técnico.

RodellaAdvocacia SegurançaJurídica

ATENÇÃO CIRURGIÕES PLÁSTICOS E DIRETORES TÉCNICOS: O CREMESP publicou novas restrições para cirurgias combinadas e de lo...
02/09/2026

ATENÇÃO CIRURGIÕES PLÁSTICOS E DIRETORES TÉCNICOS: O CREMESP publicou novas restrições para cirurgias combinadas e de longa duração!

Publicada no Diário Oficial da União, a Resolução CREMESP nº 400/2026 estabelece regras rígidas para a realização de cirurgias plásticas eletivas extensas, múltiplas ou combinadas no Estado de São Paulo.

O objetivo principal da norma é reduzir os riscos anestésicos, cirúrgicos e tromboembólicos associados a procedimentos muito longos ou ao acúmulo de trauma tecidual.

⚠️ Aspecto Jurídico: A adequação dos Termos de Consentimento (TCLE) e dos registros em prontuário é indispensável para a conformidade ético-profissional das equipes médicas e hospitais.

📌 Salve este conteúdo para consultar sempre que necessário e compartilhe com profissionais da área da saúde.

24/08/2026

Na compra e venda de imóveis, os riscos podem estar nos detalhes. 🏠⚖️
A due diligence imobiliária permite analisar documentos, histórico do imóvel e as partes envolvidas antes da negociação. 📑🔎
Essa análise preventiva ajuda a identificar riscos e definir responsabilidades no contrato, trazendo mais segurança para a operação.

21/08/2026

Estar no MLS Festival não foi apenas sobre estar em um grande evento de negócios. Foi sobre buscar novas referências, estar ao lado de empresários em movimento e garantir que a Rodella Advocacia continue evoluindo para entregar o melhor aos nossos clientes.

Acreditamos que ninguém cresce sozinho, e que um direito empresarial verdadeiramente estratégico se constrói com visão de mercado, inovação e foco em resultados.

Voltamos com ambição renovada, insights práticos e a certeza de que a preparação constante é o que sustenta o crescimento seguro de quem confia no nosso trabalho.

Seguimos em frente, juntos e no próximo nível. 🏛️✨

05/08/2026

Um contrato imobiliário incompleto pode gerar custos e conflitos. ⚖️📑

Compra e venda, locação, administração, cessão ou distrato exigem cláusulas adequadas à realidade de cada operação.

Mais do que conhecer a lei, é preciso compreender o negócio, os riscos e as responsabilidades envolvidas. Um contrato bem estruturado não é burocracia: é segurança para todas as partes.

29/07/2026

Sua empresa está realmente preparada para as novas exigências da NR-1? ⚠️

No dia 26 de agosto, a Rodella Advocacia e a promovem um encontro prático para empresários que querem compreender os impactos da norma, prevenir riscos jurídicos e fortalecer a Segurança do Trabalho.

Envie sua pergunta no formulário e participe desta conversa. 📌

📅 26/08
⏰ 17h30
📍 NIT da JM Consultoria
Av. Rafael Vitta, 1375 — Americana/SP

✅ Inscrições pelo link da bio.

Endereço

Rua Quintino Bocaiúva, 661
Americana, SP
13466-300

Horário de Funcionamento

Segunda-feira 09:00 - 18:00
Terça-feira 09:00 - 18:00
Quarta-feira 09:00 - 18:00
Quinta-feira 09:00 - 18:00
Sexta-feira 09:00 - 18:00

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