Carolina Caporali Abogada

Carolina Caporali Abogada Estudio jurídico, inmobiliario y contable. Entendemos tu problema y te ayudamos a resolverlo. https://wa.link/w10e15

⚖️ Hay muchos mitos… y creerlos puede hacer que pierdas derechos.En este post te cuento qué es VERDADERO y qué es FALSO ...
23/05/2026

⚖️ Hay muchos mitos… y creerlos puede hacer que pierdas derechos.

En este post te cuento qué es VERDADERO y qué es FALSO 👇

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💬 Guardalo para consultarlo cuando lo necesites.
📩 Y compartilo con alguien a quien esta información le puede servir.

⚖️ Detrás de cada consulta hay mucho más que un expediente.Hay historias familiares, preocupaciones, incertidumbre y dec...
13/05/2026

⚖️ Detrás de cada consulta hay mucho más que un expediente.

Hay historias familiares, preocupaciones, incertidumbre y decisiones importantes por tomar.

Por eso, cada caso merece ser escuchado con atención, analizado con claridad y acompañado con compromiso. 🤝

📩 Estoy para ayudarte.

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👩🏼‍💼
📲3562- 525218
📍 Bv. Presidente Perón 182, Morteros

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En el Día del Trabajador 💼, no solo celebramos el esfuerzo y la dedicación.También es momento de mirar de frente una rea...
01/05/2026

En el Día del Trabajador 💼, no solo celebramos el esfuerzo y la dedicación.
También es momento de mirar de frente una realidad que muchas veces se intenta invisibilizar.

Porque mientras algunos derechos avanzan, otros siguen siendo vulnerados ⚖️:
la precarización laboral, el empleo informal y las desigualdades siguen afectando a miles de personas.

Trabajar no debería implicar renunciar a derechos ❌
El acceso a un empleo digno, registrado y con condiciones justas no es un privilegio, es una garantía ✔️

Detrás de cada situación irregular hay una historia que merece ser escuchada… y defendida.

Informarse es el primer paso 📚
Ejercer tus derechos, el más importante.

📩 Si tenés dudas sobre tu situación laboral, podés asesorarte.

¿Tenés CUD y tu obra social no te cubre el 100%? 🚫Con CUD, la cobertura debe ser total 💯: medicación 💊, terapias 🧠, acom...
29/04/2026

¿Tenés CUD y tu obra social no te cubre el 100%? 🚫

Con CUD, la cobertura debe ser total 💯: medicación 💊, terapias 🧠, acompañante terapéutico 👩‍⚕️, transporte 🚗 e integración escolar 🏫. Sin copagos.

Si te ponen excusas, hay herramientas legales para exigirlo ⚖️.
Un amparo puede obligarlos.

📲 Escribinos por WhatsApp y te asesoramos. Tu consulta puede hacer la diferencia.

👉 ¿Te dijeron alguna de estas excusas para no cubrirte? 🚫No es casualidad. Muchas veces lo hacen porque saben que la may...
28/04/2026

👉 ¿Te dijeron alguna de estas excusas para no cubrirte? 🚫
No es casualidad. Muchas veces lo hacen porque saben que la mayoría no reclama… pero eso no las vuelve legales.

⚖️ Tenés derechos, y podés hacerlos valer.
💡 Informarte es el primer paso para no aceptar un “no” injusto.

📲 Si te pasó o tenés dudas, escribinos por WhatsApp y te asesoramos.
Tu consulta puede cambiar la respuesta.

⚖️ No es un número al azar. Es un derecho.La compensación económica no se calcula con una fórmula mágica.Se construye a ...
08/04/2026

⚖️ No es un número al azar. Es un derecho.

La compensación económica no se calcula con una fórmula mágica.
Se construye a partir de tu historia.

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📊 Y hay algo CLAVE que muchas personas no saben:

Si se paga en cuotas o como renta mensual,
⚠️ debe actualizarse para no perder valor con la inflación.
❗ Porque sin actualización…
lo que hoy es justo, mañana puede no serlo.

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📲 Si estás atravesando una separación o tenés dudas sobre tu caso
no lo dejes librado al azar.

💬 Escribime por WhatsApp (link en bio) y te asesoro.

01/04/2026

▲ Al jubilarse, muchos creen que el pase al PAMI es obligatorio, pero en realidad existe una "trampa": la ley permite mantener la obra social o prepaga, aunque en la práctica intenten derivar automáticamente a los jubilados.

Los afiliados tienen derecho a seguir en su cobertura original si lo manifiestan al iniciar el trámite jubilatorio. Eso sí: si aceptan el pase al PAMI, luego no podrán volver atrás a su obra social anterior.

Para evitarlo, es clave no firmar la afiliación al PAMI y completar el formulario correspondiente en ANSES. Si hay rechazos, se puede reclamar formalmente e incluso recurrir a la Justicia, que suele fallar a favor del jubilado.

Firmar un “mutuo acuerdo” no siempre significa que exista un acuerdo real. ⚖️Muchas veces se presenta como la única opci...
16/03/2026

Firmar un “mutuo acuerdo” no siempre significa que exista un acuerdo real. ⚖️

Muchas veces se presenta como la única opción: “firmá o perdés todo”.
Pero cuando no hay libertad para decidir, información clara o posibilidad de negociar, el consentimiento puede NO SER VÁLIDO.

📌 La justicia puede revisar estos casos.
📌 Un “mutuo acuerdo” puede ser considerado un despido encubierto si no hubo verdadera voluntad.

Porque aceptar no siempre es elegir.
Y en derecho laboral, la protección del trabajador prevalece.

💬 Si pasaste por una situación así, informarte es el primer paso.

👉🏻 Guía para EXPORTAR y PRESERVAR un chat de whatsapp, en 4 simples pasos.En un contexto donde la evidencia digital pued...
27/02/2026

👉🏻 Guía para EXPORTAR y PRESERVAR un chat de whatsapp, en 4 simples pasos.

En un contexto donde la evidencia digital puede tener un rol central, saber cómo resguardar correctamente una conversación es fundamental.

📲 Si necesitás conservar un chat por motivos personales, laborales o jurídicos, es importante hacerlo de forma ordenada y consciente.

Preservar adecuadamente no significa solo “guardar” el contenido.
Se trata de asegurar su integridad, su correcta identificación y la posibilidad de validarlo en el futuro.

👉 En materia de prueba digital, la forma en que se obtiene y conserva la información puede ser tan trascendente como lo que el mensaje dice.

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📍 Bv. Presidente Perón 182, Morteros

Muchas veces el maltrato, el hostigamiento, el acoso o incluso dejarte sin tareas no son casuales.Es una estrategia para...
18/02/2026

Muchas veces el maltrato, el hostigamiento, el acoso o incluso dejarte sin tareas no son casuales.
Es una estrategia para que te vayas solo/a, sin indemnización y sin que tengan que despedirte.

Esa renuncia que sentís como una decisión personal,
no siempre es tan voluntaria como parece.
‼️ Quieren que te vayas, pero no quieren pagar.

La buena noticia: hay herramientas legales para enfrentar estas situaciones y no tener que renunciar empujado/a por el desgaste.

👉 No te achiques.
👉 No naturalices el maltrato.
👉 No permitas que te hagan creer que no tenés opciones.

Informarte también es defenderte. ¡Contactanos!

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