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Abogados laboralistas de Mendoza, contamos con más de 15 años de experiencia

14/10/2026

⚠️ ¿Querés saber cuánto te corresponde de liquidación?

No hacemos liquidaciones sin antes conocer tu situación laboral.

Necesitamos analizar tu antigüedad, sueldo, condiciones de trabajo y antecedentes para determinar qué te corresponde realmente.

💬 Cada caso es distinto. ¡Asesorate antes de aceptar cualquier monto!

📍 Atendemos en Mendoza | Abogados Bermejo & Tobal
📲 261-614-0736

11/10/2026

¿Estás trabajando en malas condiciones? 😟 Lo primero y más importante: juntá pruebas 📂

¿Por qué? Porque vas a tener que demostrar que trabajaste para esa persona.

✅ ¿Qué te sirve como prueba?
👥 Testigos: gente que te haya visto trabajar
💸 Transferencias a tu cuenta o billetera virtual
💬 Conversaciones y mensajes
🎥 Fotos, audios y videos

Si juntás todo esto, el día que te quieras ir o si te despiden vas a estar mucho más preparado para reclamar tu indemnización ⚖️

👉 Comentá PRUEBAS y te escribimos por mensaje directo.

📌 Guardalo y compartilo con alguien que lo necesite.

07/10/2026

¿Feriado o día no laborable? 🤔 No son lo mismo, y la diferencia se nota en tu sueldo 💰

📅 FERIADO
En general, no se trabaja. Y si te toca trabajar, te lo tienen que pagar DOBLE.

💼 DÍA NO LABORABLE
Decide el empleador. Si vas a trabajar, se paga como un día normal.

👉 Ojo: el próximo feriado es el lunes 12 de octubre. ¡Fin de semana largo!

¿Tenés dudas sobre tus derechos laborales? Escribinos por mensaje directo y te asesoramos ⚖️

📌 Guardalo para tenerlo a mano y compartilo con alguien que lo necesite.

06/10/2026

⚠️ ¿Querés irte de tu trabajo pero te deben plata? No renuncies sin asesorarte.

Renunciar no es lo mismo que reclamar previamente incumplimientos de la empresa. Si te deben sueldos, vacaciones, aguinaldo u otros conceptos, la forma en la que actuás puede ser clave.

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05/10/2026

⚠️ 5 mentiras que probablemente escuchaste de tu jefe… y capaz te las creíste.

Que te lo digan en el trabajo no significa que sea verdad. Conocer tus derechos puede cambiar por completo cómo enfrentás una situación laboral.

¿Escuchaste alguna de estas? 👀

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30/09/2026

⚠️ “Me quiero ir del trabajo, pero no quiero hacer juicio.”

Consultar con un abogado no significa que automáticamente vas a terminar en un juicio. Primero hay que conocer tu situación, revisar qué derechos tenés y evaluar las alternativas posibles.

Si ya decidiste irte de tu trabajo, asesorate antes de tomar una decisión.

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26/09/2026

⚠️ ¿La ART rechazó tu siniestro laboral? No significa que el reclamo terminó ahí.

Si rechazaron tu caso argumentando que tu patología no corresponde a una enfermedad profesional, puede haber vías para discutir ese rechazo y evaluar si corresponde una indemnización.

No lo dejes pasar: asesorate cuanto antes.

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23/09/2026

⚠️ ¿Querés irte de tu trabajo pero te deben plata? No renuncies sin asesorarte.

Renunciar no es lo mismo que reclamar previamente incumplimientos de la empresa. Si te deben sueldos, vacaciones, aguinaldo u otros conceptos, la forma en la que actuás puede ser clave.

Antes de mandar el telegrama de renuncia, consultá.

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21/09/2026

🏖️ ¿No te tomás las vacaciones porque pensás que después te las pagan? Ojo.

Las vacaciones están para descansar, no para acumularlas esperando cobrarlas. Si no las tomás dentro del período que corresponde, podés perderlas sin recibir una compensación económica.

En este reel te contamos qué tenés que saber 👆

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17/09/2026

⚠️ ¿Fraude laboral? Puede estar pasando y quizás ni lo sabés.

Trabajo en negro, una fecha de ingreso falsa, parte del sueldo sin registrar o una categoría que no corresponde son algunas situaciones que pueden perjudicar tus derechos.

Si algo no coincide con la realidad de tu trabajo, consultá antes de dejarlo pasar.

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