Русскоязычные Адвокаты в Аргентине

25/03/2024

21/01/2023

20/01/2023

Русскоязычные адвокаты в Аргентине
ГРАЖДАНСТВО И ЛЕГАЛИЗАЦИЯ
Доверь своё дело профессионалам
WhatsApp: +54 9 11 3950 8886

23/09/2022

ABOGADOS 24 HORAS
WhatsApp: +54 9 11 3950 8886
#адвокаты

Trabajo en negro es una situación que produce mayor daño al mercado laboral y al trabajador en particular. Reclame sus derechos. Cobre la indemnización que le corresponde.

21/03/2017

Abogado Laboral 24 horas
WWW.LABORAL24HS.COM.AR
Tu sitio web para todas consultas laborales
Tel. 4374-9238
Tel./whatsapp: 15-3950-8886

Дорогие друзья
В последнее время стал больше встречаться со случаями когда наши соотечественники, под давлением работодателя оставляют свою работу или официально увольняются по собственному желанию.
Неприятрно видеть как нечестные работодатели пользуются простодушием или незнанием своих прав наших соотечественников и их банально обкрадывают. Аргентинское законодательство серьёзно защищает права рабочих и в случае увольнения работнику ВСЕГДА ПОЛОЖЕНА ВЫПЛАТА КОМПЕНСАЦИИ.
В случаях когда трудовые отношения не были зарегистрированны надлежащим образом к этой компенсации добовлаются большие ШТРАФЫ которые так- же выплачиваются работнику.
Единственная форма НЕ ВЫПЛАТИТЬ работнику положенную ему компенсацию- это заставить его уволиться по собственному желанию послав телеграму или уволить его по статье.
Поэтому, для работника должно быть железным правилом:
1) НИКОГДА не посылать телеграмы об увольнении, даже если работодатель говорит что это простая формальность и он потом всё что должен заплатит.
2) В случаях гогда работника подталкивают к тому чтобы он оставил работу (меняют форму или место работы, урезают зарплату, подвергают психическому и моральному давлению и т. д.)- необходимо немедленно связаться с адвокатом.
3) Если работодатель формально подвергает работника санкциям (заставляют подписывать Apercibimientos, Llamadas de atención, и т.д.) или временно отстранняют работника от его работы (или заставляют подписать Suspensión без отстраннения от работы)- это означает чтоработника готовят на увольнение по статье- работнику необходимо немедленно связаться с адвокатом.
4) Если работник получил телеграму любого содержания от своего работадателя необходимо немедленно (В ТЕЧЕНИИ 24 ЧАСОВ) связаться с адвокатом.

Желаю всем в этом году больших трудовых и комерческих успехов, ну а если и случится подобная ситуация то пусть хорошая денежная компенсация будет вам возмещением за приченённый ущерб. Наша студия всегда и с удовольствием вас проконсултирует по этим вопросам.
Олег Щербаков- адвокат

Abogado Laboral 24 horas
WWW.LABORAL24HS.COM.AR
Tu sitio web para todas consultas laborales
Tel. 4374-9238
Tel./whatsapp: 15-3950-8886

27/02/2017

РАБОТА "ПО ЧЁРНОМУ"
ЗАЩИТИ СВОИ ПРАВА...

Дорогие друзья- продолжаем наши публикации направленные на повышение трудовой грамоты...

• Что такое работа "по чёрном" ?
Вся рабочая деятельность не зарегистрированная должным образом- считается работой "по чёрному"

Под эту категорию попадают все случаи:
- Если ваша работа не зарегистрированна и вам не выдают ежемесячно "recibo de sueldo"
- Если число (день) реального выхода на работу не соответствует указанному в "recibo de sueldo"
- Если получаемая на руки зарплата (все деньги что вам выплачивают) не соответствует указанной в "recibo de sueldo"
- Если ваша рабочая категория по выполняемым операциям не соответствует указанной в "recibo de sueldo"
- Если количество рабочих часов не соответствует указанным в "recibo de sueldo"
- Если вас заставляют работать как независимого профессионала с "Monotributo"
- Если не производят выплат в систему Соц. Безопастности и не оформляют Рабочую Страховку

Все эти случаи позволяют рабочему потребовать его правильной регистрации и в случае не выполнения его требований- посчитать себя уволенным по вине работодателя с выплатой серьёзной компенсации за приченённый ущерб...

• Почему работодатель держит работника "по чёрному" ?
Это позволяет ему экономить большие деньги на не выплаченных социальных квотах.
Но не выплаченные соц. квоты- это отсуствие пенсий, пособия по безработице и трудовой страховки на случай болезни или несчастного случая... Сэкономленные работодателем деньги- могут обернуться очень большими и не восполнимыми потерями для работника...

• Как потребовать правильной регистрации и чем это может обернуться ?
Дла этого вам лучше на прямую обратиться в нашу студию за консультацией. Кoнсультация для работника всегда бесплатна (art. 20 L.C.T.).
Мы с удовольствием проконсультируем вас по всем этим вопросам.

Желаем вам плoдотворной и приятной работы
С уважением
Др. Олег Щербаков- адвокат

Estudio Juridico
LAW OFFICE
Тел. 4374- 9238
Моб. 11-3950-8886 (Whatsapp)
E- mail: [email protected]
Адресс: Uruguay 654, piso 7º, of. 709, C.A.B.A.