ODISEG Campeche A.C.

ODISEG Campeche A.C. Observatorio de Inclusión de la Diversidad Sexual y de Género de Campeche A.C.

El día de hoy estuvimos participando en la mesa de diálogo sobre acciones afirmativas para la próxima jornada electoral ...
22/09/2026

El día de hoy estuvimos participando en la mesa de diálogo sobre acciones afirmativas para la próxima jornada electoral en nuestro estado. Esta mesa estuvo dirigid y moderada por el Instituto Electoral del Estado de Campeche y se contó con la presencia de la CODHECAM Comisión de Derechos Humanos del Estado de Campeche y la Secretaría de Inclusión, quienes fueron observadores para velar por los derechos humanos y una inclusión alejada de las simulaciones. También se contó con la presencia de colectivas, asociaciones civiles y activistas, quienes fuimos la parte central de estas mesas, en las que, dando respuesta al cuestionario del IEEC (que estuvo disponible en línea), presentamos una propuesta para las acciones afirmativas y la defensa de los espacios LGBTTTIANb+ en estas, para que no sean usurpados por personas que no son parte de nuestras poblaciones. Quienes asistimos, coincidimos que es necesario este tipo de espacios en los que instituciones, colectivas, asociaciones civiles, activistas y población LGBTTTIANb+ trabajamos en conjunto en la defensa y por nuestros derechos políticos y electorales. 🏳️‍🌈

17/09/2026

En este día resaltamos que el condón femenino es una alternativa para la prevención de ITS y embarazos, que amplía las posibilidades de decidir cómo cuidarnos.
Con más opciones para protegernos tenemos más libertad para decidir.

El jueves 10 de septiembre, nuestres compañeres Rodrigo, Samara y Sinuhé con la Mtra Irene Aké, del Centro de Español y ...
14/09/2026

El jueves 10 de septiembre, nuestres compañeres Rodrigo, Samara y Sinuhé con la Mtra Irene Aké, del Centro de Español y Maya de la Universidad Autónoma de Campeche la dirección de la diversidad sexual y el Mtro. Hugo Renán Panti Puc, Director de Pueblos Originarios, de la Secretaría de Inclusión, estuvieron en la Universidad Intercultural de Campeche, en la primera fase de la construcción del glosario “Diversidad Sexual y de Género en Lengua Maya: Tuláakal le loolo’obo’ ku k’éexpajal” (todas las flores cambian), esta hermosa expresión se utiliza de manera oficial y comunitaria en la península de Yucatán como un lema de inclusión y diversidad. Hace alusión a la diversidad sexual y de género, utilizando la metáfora de que, de la misma forma en que en la naturaleza existen flores de múltiples formas, colores y cambios, la humanidad también es diversa, única y está en constante transformación. Este proyecto es sin duda, una forma de reconocer que las lenguas guardan nuestra historia, nuestra identidad y distintas maneras de comprender la diversidad.

Trabajo en sinergia por la inclusión de nuestras poblaciones. 🏳️‍🌈

El jueves 10 de septiembre, nuestres compañeres Rodrigo, Samara y Sinuhé con la Mtra Irene Aké, del Centro de Español y ...
13/09/2026

El jueves 10 de septiembre, nuestres compañeres Rodrigo, Samara y Sinuhé con la Mtra Irene Aké, del Centro de Español y Maya de la Universidad Autónoma de Campeche, la dirección de la diversidad sexual y el Mtro. Hugo Renán Panti Puc, Director de Pueblos Originarios, de la Secretaría de Inclusión, estuvieron en el Tecnm - Calkiní - Itescam en la primera fase de la construcción del glosario “Diversidad Sexual y de Género en Lengua Maya: Tuláakal le loolo’obo’ ku k’éexpajal” (todas las flores cambian), esta hermosa expresión se utiliza de manera oficial y comunitaria en la península de Yucatán como un lema de inclusión y diversidad. Hace alusión a la diversidad sexual y de género, utilizando la metáfora de que, de la misma forma en que en la naturaleza existen flores de múltiples formas, colores y cambios, la humanidad también es diversa, única y está en constante transformación. Este proyecto es sin duda, una forma de reconocer que las lenguas guardan nuestra historia, nuestra identidad y distintas maneras de comprender la diversidad.

Trabajo en sinergia por la inclusión de nuestras poblaciones. 🏳️‍🌈

El día de ayer estuvimos trabajando en conjunto con la Secretaría de Inclusión y la Universidad Autónoma de Campeche en ...
11/09/2026

El día de ayer estuvimos trabajando en conjunto con la Secretaría de Inclusión y la Universidad Autónoma de Campeche en el proyecto de construcción de un glosario de diversidad sexual y de género en lengua maya y español, en el municipio de Calkiní, con el alumnado del ITESCAM Calkiní.

02/09/2026

📣 El lenguaje incluyente (o inclusivo) es una forma de comunicación oral, escrita y visual que busca evitar la discriminación, la invisibilización y los estereotipos, reconociendo y nombrando de manera respetuosa a todas las personas y grupos sociales.

📌 ¿Por qué es importante usarlo?

😊 Visibiliza la diversidad: Da lugar a sectores de la población que históricamente han sido vulnerados o excluidos por su género, identidad, edad o discapacidad.

😊 Promueve la igualdad: Fomenta un entorno de respeto y equidad al no asumir que un solo grupo (como el masculino genérico) representa a la totalidad de la sociedad.

😊 Va más allá del género: Aunque suele asociarse con la inclusión de mujeres y diversidades sexuales, también abarca la correcta mención de personas con discapacidad o adultos mayores (por ejemplo, decir "personas con discapacidad" en lugar de usar términos despectivos o etiquetas).

🤔 ¿Cómo podemos usarlo?

👍🏻 Usar términos neutros o colectivos: Decir "el alumnado" o "la clientela" en lugar de "los alumnos" o "los clientes".

👍🏻 Sustituir por palabras abarcadoras: Utilizar "el personal médico" o "las personas trabajadoras".

👍🏻 Desdoblamientos (cuando sea necesario): Nombrar explícitamente a ambos géneros, como "las y los ciudadanos", aunque se recomienda usarlo con moderación para no saturar el discurso.

02/09/2026

Todo el apoyo a Kenya Cuevas. 🏳️‍⚧️🏳️‍🌈

02/09/2026

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🏳️‍🌈🏳️‍⚧️ LAS PALABRAS IMPORTAN
Hablar correctamente también es una forma de RESPETO ✨
Dentro de la comunidad LGBTTTIQ+, muchas palabras han evolucionado. Informarnos nos ayuda a construir espacios más respetuosos, libres e incluyentes. 💜

❌ Preferencia sexual
✅ Orientación sexual
La orientación sexual no es una preferencia, porque no es algo que una persona elige como si seleccionara una opción.

❌ Homosexualismo
✅ Homosexualidad
La homosexualidad no es una enfermedad, ideología ni conducta que deba corregirse.

❌ Lesbianismo
✅ Lesbianidad o ser lesbiana
Aunque ambos términos pueden encontrarse en distintos contextos, lesbianidad es utilizado frecuentemente para hablar de la identidad, experiencia y vivencia de las mujeres lesbianas.

❌ Cambio de s**o
✅ Transición de género o proceso de afirmación de género
Cada persona trans vive su proceso de manera diferente y no todas las personas trans realizan tratamientos médicos o cirugías.

❌ Un hombre que se siente mujer
❌ Una mujer que se siente hombre
✅ Mujer trans
✅ Hombre trans
La identidad de género no es simplemente “sentirse” algo: es parte de quién es una persona.

❌ Transexual como término general para todas las personas trans
✅ Persona trans
Transexual puede ser una identidad utilizada por algunas personas, pero no debe imponerse como etiqueta general.

❌ Hermafrodita para referirse a personas
✅ Persona intersexual
La intersexualidad se refiere a variaciones en las características sexuales. El término correcto y respetuoso es persona intersexual.

❌ Normal / anormal
❌ Personas normales y personas LGBT
✅ Personas heterosexuales, cisgénero, LGBTTTIQ+
Nadie es más “normal” que otra persona. La diversidad humana existe y merece respeto.

❌ Estilo de vida gay
❌ Estilo de vida LGBT
✅ Vida, identidad u orientación sexual
Ser parte de la diversidad no es una moda ni un estilo de vida.
❌ Preferencia de pronombres
⚠️ Pronombres
Los pronombres forman parte de la manera en que una persona desea ser nombrada y reconocida.

❌ Comunidad gay para incluir a todas las identidades
✅ Comunidad LGBTTTIQ+
✅ Diversidad sexual y de género
La diversidad es mucho más amplia que una sola identidad.

✨ Las palabras pueden excluir… pero también pueden abrazar.
Informarnos, preguntar con respeto y reconocer la identidad de cada persona es una forma de construir una sociedad donde nadie tenga que explicar, justificar o defender su existencia. 🏳️‍🌈🏳️‍⚧️
NO ES “EXAGERACIÓN”.
NO ES “MODA”.
NO ES “IDEOLOGÍA”.
ES RESPETO.
ES DIGNIDAD.
SON DERECHOS HUMANOS.

💜🏳️‍🌈 Mujeres Libres y Diversas Campeche A.C. 🏳️‍⚧️💜
✨ Por una sociedad libre de discriminación y violencia.

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CRIDA
Odiseg Campeche A.C.
Red de Mujeres Disidentes y Diversas Campeche
Redmyh AC
Tu Consejera Sexual
ConSentido Colectivo
Secretaría de Inclusión
CODHECAM Comisión de Derechos Humanos del Estado de Campeche

🌈

01/09/2026

📢 𝗣𝗥𝗘𝗦𝗘𝗡𝗧𝗔𝗖𝗜𝗢́𝗡 𝗗𝗘 𝗟𝗔 𝗖𝗔𝗠𝗣𝗔𝗡̃𝗔 “𝗣𝗥𝗢𝗧𝗘𝗚𝗘𝗥 𝗟𝗔 𝗗𝗜𝗚𝗡𝗜𝗗𝗔𝗗” 𝗬 𝗘𝗦𝗣𝗔𝗖𝗜𝗢 𝗗𝗘 𝗘𝗦𝗖𝗨𝗖𝗛𝗔 𝗬 𝗗𝗜𝗔́𝗟𝗢𝗚𝗢 𝗗𝗘 𝗣𝗘𝗥𝗦𝗢𝗡𝗔𝗦 𝗗𝗘𝗙𝗘𝗡𝗦𝗢𝗥𝗔𝗦 𝗗𝗘 𝗗𝗗𝗛𝗛 𝗬 𝗣𝗘𝗥𝗜𝗢𝗗𝗜𝗦𝗧𝗔𝗦 | 𝟯 𝗗𝗘 𝗦𝗘𝗣𝗧𝗜𝗘𝗠𝗕𝗥𝗘

El Espacio de Organizaciones de la Sociedad Civil para la Protección de Personas Defensoras de Derechos Humanos y Periodistas ( ) invita a la presentación de la campaña “Proteger la Dignidad”, con la participación de la CODHECAM y ONU-DH México como facilitadores.

🕔 5:00 a 6:00 pm | Presentación de la campaña
Actividad abierta al público.

🗣️ 6:00 a 8:00 pm | Espacio de Escucha y Diálogo
Dirigido exclusivamente a personas defensoras de derechos humanos y periodistas.

📍 Centro Internacional de Convenciones y Exposiciones Campeche XXI.

📲 Escanea el código QR del cartel para registrarte.
https://codhecam.org.mx/presentacion-de-la-campana-proteger-la-dignidad/

🫴 La CODHECAM Contigo

01/09/2026

📢 𝗖𝗢𝗗𝗛𝗘𝗖𝗔𝗠 𝗬 𝗢𝗡𝗨-𝗗𝗛 𝗖𝗢𝗡𝗩𝗢𝗖𝗔𝗡 𝗔𝗟 “𝗙𝗢𝗥𝗢 𝗗𝗘 𝗘𝗦𝗖𝗨𝗖𝗛𝗔 𝗬 𝗖𝗢𝗠𝗣𝗜𝗟𝗔𝗖𝗜𝗢́𝗡 𝗗𝗘 𝗣𝗥𝗢𝗣𝗨𝗘𝗦𝗧𝗔𝗦 𝗣𝗔𝗥𝗔 𝗨𝗡𝗔 𝗟𝗘𝗬 𝗗𝗘 𝗣𝗥𝗢𝗧𝗘𝗖𝗖𝗜𝗢́𝗡 𝗔 𝗣𝗘𝗥𝗦𝗢𝗡𝗔𝗦 𝗗𝗘𝗙𝗘𝗡𝗦𝗢𝗥𝗔𝗦 𝗗𝗘 𝗗𝗗𝗛𝗛 𝗬 𝗣𝗘𝗥𝗜𝗢𝗗𝗜𝗦𝗧𝗔𝗦” | 𝟰 𝗗𝗘 𝗦𝗘𝗣𝗧𝗜𝗘𝗠𝗕𝗥𝗘

La CODHECAM y ONU-DH convocan a participar en este foro de escucha y compilación de propuestas, 𝗱𝗶𝗿𝗶𝗴𝗶𝗱𝗼 𝗮 𝗽𝗲𝗿𝘀𝗼𝗻𝗮𝘀 𝗱𝗲𝗳𝗲𝗻𝘀𝗼𝗿𝗮𝘀 𝗱𝗲 𝗱𝗲𝗿𝗲𝗰𝗵𝗼𝘀 𝗵𝘂𝗺𝗮𝗻𝗼𝘀, 𝗽𝗲𝗿𝗶𝗼𝗱𝗶𝘀𝘁𝗮𝘀, 𝗰𝗼𝗹𝗲𝗰𝘁𝗶𝘃𝗼𝘀 𝘆 𝗼𝗿𝗴𝗮𝗻𝗶𝘇𝗮𝗰𝗶𝗼𝗻𝗲𝘀 𝗱𝗲 𝗹𝗮 𝘀𝗼𝗰𝗶𝗲𝗱𝗮𝗱 𝗰𝗶𝘃𝗶𝗹, 𝗮𝘀𝗶́ 𝗰𝗼𝗺𝗼 𝗮𝗰𝗮𝗱𝗲𝗺𝗶𝗮 𝘆 𝗲𝘀𝗽𝗲𝗰𝗶𝗮𝗹𝗶𝘀𝘁𝗮𝘀.

🗓️ Viernes 4 de septiembre
⏰ 8:30 a 15:00 h
📍 Centro Internacional de Convenciones y Exposiciones Campeche XXI.

¿𝗡𝗢 𝗣𝗨𝗘𝗗𝗘𝗦 𝗔𝗦𝗜𝗦𝗧𝗜𝗥? También puedes enviar tu 𝗣𝗔𝗥𝗧𝗜𝗖𝗜𝗣𝗔𝗖𝗜𝗢́𝗡 por 𝗘𝗦𝗖𝗥𝗜𝗧𝗢 📝 o en 𝗩𝗜𝗗𝗘𝗢 🎬 hasta el 3 de septiembre.

📲 Escanea el código QR del cartel para inscribirte y consultar la guía metodológica.
https://codhecam.org.mx/foro-de-escucha-y-compilacion-de-propuestas-para-una-ley-de-proteccion-a-personas-defensoras-de-derechos-humanos-y-periodistas-del-estado-de-campeche/

🫴 La CODHECAM Contigo

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San Francisco De Campeche

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