Autonomía Obrera Sindicato de Cádiz.

01/06/2026

LAS COMPAÑERAS Y COMPAÑEROS DE LIMPIEZA EN LOS CENTROS MUNICIPALES INICIAN MOVILIZACIONES. QUEREMOS GARANTÍAS DE QUE TANTO LOS ACUERDOS COMO EL PLIEGO DE CONDICIONES SE VA A CUMPLIR, ACTUALMENTE NO TENEMOS ESA GARANTÍA. EL AYTO DE CÁDIZ ES EL PRINCIPAL RESPONSABLE.

28/05/2026

Intervención en el Pleno de hoy de nuestro compañero Oscar , presidente del Comité de Empresa de Ayuda a Domicilio . No hay excusas a municipalizar el servicio, el Ayto no quiere gestionar un servicio mejor para la ciudadanía, y para las trabajadoras . Prefiere empresas piratas .

26/05/2026

https://www.cadizdirecto.com/cadiz/autonomia-obrera-denuncia-que-el-ayuntamiento-de-cadiz-permite-a-la-uca-contratar-servicios-en-instalaciones-municipales/ 🚨 **La cesión de competencias y de la gestión municipal del IMD (Ayuntamiento de Cádiz) a la Universidad de Cádiz, a través de un pliego de condiciones para su explotación, evidencia una vez más la falta de capacidad de gestión del organismo.**

⚠️ Esta decisión no solo supone una **duplicidad de servicios**, sino que **impacta de forma directa y negativa** en las condiciones y estabilidad del colectivo de trabajador@s del **Centro Náutico Elcano**.

📢 Una vez más, l@s trabajador@s son quienes pagan las consecuencias de decisiones que generan incertidumbre y ponen en riesgo la gestión pública y el empleo. Exigimos **transparencia, responsabilidad y garantías** para el futuro del Centro Náutico Elcano y de su plantilla. ✊

Instituto Municipal del Deporte de Cádiz · Universidad de Cádiz · Cádiz

Autonomía Obrera ha denunciado lo que considera una cesión de competencias municipales a la Universidad de Cádiz. El sindicato acusa al Instituto Municipal de

26/05/2026

📢🌡️ ¡SIN CLIMATIZACIÓN EN LA ESCUELA INFANTIL MUNICIPAL DE CÁDIZ! 🏫😡

🚨 Desde Autonomía Obrera denunciamos que el Ayuntamiento de Cádiz sigue sin solucionar la falta de climatización en la Escuela Infantil Municipal, ¡meses después de las primeras denuncias! ❌🌡️

👶👧 Los niños y niñas de 0 a 3 años y las trabajadoras continúan soportando temperaturas inadecuadas, sin aire acondicionado ni calefacción. 🥵🥶 Mientras tanto, la única “solución” propuesta son ventiladores de techo… insuficientes para garantizar el bienestar del centro. 💨❌

🛝 Además, el patio exterior sigue cerrado pese a las reparaciones realizadas, dejando al alumnado sin este espacio de juego y recreo. 🚧😔

✊ Exigimos:
✅ Climatización adecuada y permanente
✅ Reapertura urgente del patio exterior
✅ Seguridad y bienestar para menores y trabajadoras 👩‍🏫❤️👶

Autonomía Obrera, la Escuela Infantil Municipal de Cádiz, el Ayuntamiento de Cádiz, el área de Servicios Sociales y la Inspección de Trabajo vuelven a

22/05/2026

O las administraciones públicas ponen fórmulas económicas penalizadoras y TOPAN las bajadas de precios, o los Pliegos de Condiciones serán propicios para las empresas PIRATAS 🚨 y un cultivo de incumplimientos laborales ⚠️ y de una ejecución óptima del servicio público ❌.

No tiene sentido que una administración pública obligue, en las licitaciones, a que las empresas realicen una memoria técnica organizativa 📑 y se le adjudique un Pliego de Condiciones a empresas sin conocer el servicio.

Ni lógico, ni coherente, y todo un despropósito ❌, aunque sus consecuencias las sufrirán y padecerán las trabajadoras 👷‍♀️.

La Ley de Contratos es muy clara al respecto ⚖️:

🔹 Garantizar el cumplimiento de la normativa laboral.
🔹 Rechazar ofertas que incumplan obligaciones laborales, aunque no sean ofertas temerarias.
🔹 Excluir empresas por no ajustarse a la licitación del Pliego de Condiciones.

En este Pliego de Condiciones de Limpieza del Ayto. de Cádiz se dan todas las circunstancias para que se actúe según la legislación de contratos del sector público 🏛️.

O el Ayto. actúa, o no vamos a permitir que el colectivo de trabajadoras vuelva a padecer y sufrir problemas de salarios 💶 y que no asuman las mejoras negociadas y acordadas, que están reflejadas en el Pliego de Condicion

04/05/2026

https://www.cadizdirecto.com/cadiz/autonomia-obrera-denuncia-retrasos-en-el-cobro-de-las-nominas-del-funcionariado-del-ayuntamiento-de-cadiz/ Retrasos en las nóminas en el Ayuntamiento de Cádiz

💸 Parte de la plantilla municipal ha tenido que esperar hasta 3 o 4 días más para cobrar su salario de abril.

⚠️ No es un caso puntual: se paga siempre el último día del mes, sin margen para errores.

🏛️ Autonomía Obrera denuncia una gestión de personal obsoleta y al límite, que está generando:
▪️ Retrasos en trienios
▪️ Errores en la RPT
▪️ Demoras en gratificaciones
▪️ Bloqueo de la carrera profesional

❗ El problema no es del personal técnico, sino de la falta de medios y planificación.

📣 Exigimos:
✅ Nóminas a tiempo
✅ Modernización urgente
✅ Transparencia

💬 El salario es un derecho, no una improvisación.

El sindicato Autonomía Obrera ha denunciado el malestar existente en parte del funcionariado del Ayuntamiento de Cádiz por los retrasos en el cobro de las

28/04/2026

📢 Autonomía Obrera denuncia la grave situación del IMD en Cádiz 🏃‍♂️

El Instituto Municipal del Deporte continúa sin Gerente ni Director de Instalaciones, lo que está provocando importantes problemas en la gestión diaria:

⏳ Retrasos administrativos
📉 Falta de planificación
🏟️ Deterioro en el funcionamiento de instalaciones
👥 Dificultades en la coordinación del personal

Esta situación afecta directamente también a clubes y asociaciones deportivas de la ciudad 🏀, que dependen del IMD para desarrollar sus actividades.

🚫 Rechazamos soluciones improvisadas y nombramientos “a dedo”.
✅ Exigimos procedimientos reglados, transparencia y personal cualificado.

Además, mostramos nuestra preocupación por la falta de iniciativa del responsable político ante un problema que afecta a todo el deporte local.

💪 Seguiremos defendiendo una gestión profesional y un servicio público deportivo de calidad.

📍 Cádiz, 28 de abril de 2026

https://www.cadizdirecto.com/cadiz/autonomia-obrera-denuncia-la-falta-de-direccion-en-el-imd-de-cadiz/

24/04/2026

https://www.cadizdirecto.com/cadiz/autonomia-obrera-acusa-al-ayuntamiento-de-incumplir-la-normativa-laboral-en-la-apertura-de-los-depositos-de-tabaco/

La apertura este miércoles 22 de los Depósitos de Tabaco en Cádiz sigue generando reacciones tras su puesta en marcha esta semana. El sindicato Autonomía

24/04/2026

🔴 APERTURA SIN NEGOCIACIÓN

El nuevo centro en los antiguos depósitos de tabaco ya está abierto desde el 22 de abril…
👉 con personal municipal
👉 pero sin información previa
👉 y sin negociación colectiva

📄 El 14 de abril ya lo advertimos por registro
Aun así, el Ayuntamiento ha seguido adelante ignorando todo.

⚖️ Se está incumpliendo:

▪️ Art. 37 EBEP (negociación obligatoria)
▪️ Ley 5/2023 (art. 82)
▪️ Ley 7/1985 (art. 94)
▪️ Acuerdo Regulador del Ayuntamiento

❗ ¿Qué significa esto?

✔️ Centro abierto
✔️ Personal movido
❌ Sin negociar condiciones
❌ Sin informar

➡️ Imposición unilateral de condiciones de trabajo

📸 Mientras tanto…
👉 prisas por inaugurar
👉 foto y autobombo
👉 y los derechos, al margen

✊ EXIGIMOS:

🔴 Información inmediata
🔴 Mesa General de Negociación YA

💬 La negociación colectiva no es un trámite. Es un derecho.