30/04/2015
2 - Конкретные элементы договора компании.
-------------------------------------------------- ----------------
1 - Несколько членов:
-----------------------------
Статья 505 Гражданского кодекса предусматривает, что компания является: -
(Контракт, по которому два человека или более обязуются .......). Таким образом, можно вывести из этого положения, что несколько партнеров составляют необходимый элемент для создания компании. Следовательно, по общему правилу, египетский закон не позволяет создание единого человека компании.
(Несколько партнеров) является важным элементом не только в начале компании, но и для его выживания. Следовательно, компания растворяется и ликвидированы, если его вклад или акции падают в руки одного партнера.
Правило гласит, что минимальное количество членов в компании два. Тем не менее, акционерные общества и общества с ограниченной ответственностью составляют исключение из правила, для членов число не может быть ниже трех.
Там нет потолка для числа членов компании для компании с ограниченной ответственностью, за исключением. Законодатель предусмотрел, что количество членов этой компании не может превышать 50. Если число превышает этот предел за наследования или будет, члены предоставляются в год, чтобы исправить ситуацию, в соответствии с процедурами, юридических или ракет, чтобы изменить форму компании в форме акционерного общества; в противном случае компания может быть прекращено по решению суда.
Убедившись, что правило из нескольких членов уважают, нет никаких проблем, если член физическое или юридическое лицо.
2 Представление вкладов:
-------------------------------------------
Для контракта компания действует, каждый член должен представить вклад, который он обещал, потому что капиталоемкий компании рассмотрел общий гарантии для кредиторов - состоит из этих взносов. Взносы членов не обязательно равны стоимости. Они должны, однако, оцениваться с доля члена в прибылей и убытков зависит от его вклада.
Если компания не определить значение вклада, то предполагается, что по закону вклад членов компании равны стоимости (статья 508 Гражданского кодекса). Это предположение является простым и может быть опровергнута.
Вполне возможно, что взносы членов не той же природы. В соответствии со статьей 505 Гражданского кодекса, вклад членов в капитале компании может принимать одно из следующих форм: -
(Деньги, в виде, Услуги или кредит).
- Вклад в деньгах:
------------------------------------
Вклад члена часто принимает форму денег. В этом случае, он должен выполнить свое обязательство по фиксированной времени, определенного договором. Если нет соглашения о времени оплаты, то вклад должен быть сразу же после заключения договора.
Обязанность члена, чтобы заплатить свой вклад подлежит общим правилам. Другими словами, если член не выполняет свои обязательства, он обязан выплатить проценты на день оплаты было связано. При необходимости, компания может попросить его возместить ущерб.
Б - Вклад в натуральной форме:
--------------------------------
Взносы в компании бизнес может быть в движимого имущества: -
(Товары, машины, товарные знаки, или недвижимые вещи (кусок земли).
Правила, которые вклад в натуральной форме подвергается зависит от того, представлены вкладом в собственности, т.е.: собственность передается компании, или для удовольствия т.е. компания пользуется его, но он остается собственностью его владельца.
Если взнос натурой производится собственности, она постоянно передается от своего владельца компании и становится частью общей гарантии, представленной кредиторам. В принципе, вклад принадлежит компании, если иное не согласовано или предусмотрено обычай (статья 508 Гражданского кодекса). После того, как вклад представлен в собственности, оно подлежит общим правилам продажи, особенно тех, которые связаны с процедурами передачи имущества.
Однако, если вклад представлены для удовольствия, он остается в собственности его владельца. Компания имеет право пользоваться его только; в этом случае, вклад подчиняется общим правилам аренды (статья 511/2 гражданского кодекса).
С - Вклад в отрасли:
------------------------------------
Вклад члена может быть в виде денег или натурой, но также может быть в сфере услуг (промышленность). Другими словами, он может выполнить определенные действия для компании, позволяющий это реализовать прибыль. Финансовая, техническая или административная экспертиза, например, можно было бы считать вкладом в промышленности.
Для членом иметь долю в компании, работы или услуги, он предлагает должна играть важную и серьезную роль в успехе компании. Следовательно, работа не судят по своей природе, но, скорее, его значение для деятельности компании. Следовательно, было решено, что тривиального работы.
Что не на пользу компании и не способствуют его успеха, не считается вклад и его поставщик не партнер.
Когда вклад члена принимает форму службы, он не может выполнять ту же услугу от своего имени или от имени третьего лица, так как это будет означать конкуренцию против компании. В случае член нарушает этот запрет и на прирост прибыли, он затем обязан вернуть эту прибыль для компании.
Этот запрет, однако, не мешает члену от выполнения, за счет, действует другой, чем предусмотрено для компании и от соблюдения их усиления для себя; при условии, что эти акты не затрагивают усилия, которые он должен сделать для того, чтобы обеспечить работу он пообещал предложить в качестве вклада в компании. Если это произойдет, компания может подать иск против него возмещения.
Обещание партнера, чтобы предложить работу в качестве вклада в компании считается непрерывным обязательство выполнять на ежедневной основе. Следовательно, он предполагает воздействие растворения его вклада. Например, если он становится совершенно не в состоянии выполнять свою работу во время жизни компании из-за болезни или инвалидности, он считается неспособным представить свой вклад. Затем, партнерство прекращается, и он не имеет права на долю в прибыли.
Когда компания растворяется и ликвидированы, промышленность партнер восстанавливают свой вклад. Таким образом, он может свободно распоряжаться своим временем и работой, и не обязан больше, чтобы выделить свое время и работать в интересах компании.
D - Вклад в кредит:
----------------------------------
Вклад участника может принимать форму коммерческого кредита или верить, что он задерживает. Действительно, коммерческий кредит имеет финансовую ценность подобно торговой маркой. Вклад, однако, не может состоять из простого социального или политического влияния.
* Капитал компании: -
--------------------------------
Капитал компании состоит из вклада в деньгах и в натуре. Эти взносы являются не более чем гарантия для кредиторов компании, так как они могут быть предметом исполнения. Капитал сам по себе не указывают на реальную финансовую ситуацию в компании, которая обозначается, что мы называем «активы».
По активов мы имеем в виду общее имущество компании в определенный момент времени, т.е. всех движимого и недвижимого принадлежащих ему, в дополнение ко всем его прав по отношению к третьим лицам. Стоимость активов компании изменяется время от времени, в зависимости от развития деятельности компании и на ее прибыли или убытков. Активы, на самом деле реальная гарантия кредиторов компании.
Компания поэтому обязаны поддерживать стоимость своих активов, которые не могут быть ниже ее стоимости капитала на момент его создания. Причиной этого является то, что активы компании составляют реальную гарантию для кредиторов и капитал минимум этой гарантии. Поэтому он не может быть затронуты.
Обязательство компании поддерживать свой капитал, не касаясь его называют принцип неподвижности капиталом. Следовательно, компания может сделать только из распределения прибыли, доступных для этой цели.
C- Обмен прибылей и убытков:
---------------------------------------
Совместное прибылей и убытков, считается важным элементом в договоре компании. Этот элемент является тот, который отличает компанию от ассоциации. Бывший всегда направлен на реализацию прибыли, в то время как последний является группа лиц, либо физическое или юридическое, направленный на реализацию конкретной цели.
Метод прибылей и убытков совместного определяется договором, т.е. соглашением между членами. Это соглашение не может в любом случае вставить пункт в договоре лишение члена от прибыли или освобождения его от потерь. Это состояние называется "Львиный пункт" и компания содержащий это называется статья "Львиный Компания" .Отель Львиный является недействительным, так как это противоречит сущности компании, как это определено в статье 505 Гражданского кодекса. Это ничтожество влияет также контракт компании и приводит к его прекращению.
После того, как предыдущая ограничение соблюдается, ограничивая свободу этого члена в распределении прибыли и убытков, то применяется метод в этом распределении становится неуместным. Нет важность не дается ли распределение на основе арифметического равенства между членами или она пропорциональна вкладу каждого в столице.
Если члены не согласны с методом распределения прибыли и убытков, то применяются общие правила, предусмотренные статьей 514 Гражданского кодекса.
Согласно этой статье, если договором не указать долю каждого элемента в прибыли и убытки, то они должны быть разделены в пропорции к столице, внесенного каждым. Если вклад одного из членов ограничивается его работы, то его доля в прибылях и убытках должны быть определены в зависимости от важности его работы в компании.
D - "Affectio Societatis":
-----------------------------------------
Даже если не упоминается законодателем при определении контрактной компании affectio Societatis: считается важным и необходимым элементом в нем.
(Компания предполагает обязательно наличие определенного духа сотрудничества между ее различными членами. Они должны активно и на равных условиях сотрудничать для достижения целей компании с целью обмена прибыли и убытки бизнеса.)
Таким образом, можно сделать вывод, что affectio Societatis основана на трех элементах: -
--------------------------------------------------------------------------------------------------------
1 Добровольное желание:
-------------------------
Компания не установлено обязательна. Он видит свет между частными лицами, желающих установления его друг с другом. В этом смысле она отличается от совладения, которая существует между лицами, владеющими имуществом совместно или общего.
2- аспекты, указывающие на позитивное сотрудничество между партнерами:
---------------------------------------------
Для того, чтобы достичь цели компании, такие, как предлагают вклады, регулирующих управление компании ....... и т.д. Этот элемент отличает договор компании из факультативных совместной собственности.
3 Равенство между членами:
----------------------------------------
Мы не имею в виду равенство здесь арифметической равенства в распределении одинаково прибылей и убытков. Это определяется по соглашению члена. Мы имеем в виду равенство в их правовом статусе, в результате чего ни один член не зависит от другого, и нет работодателя и работника. Все же сотрудничать в работе для того, чтобы реализовать цели, ради которой компания была создана.
=================================================
2 - The specific elements of the company contract.
------------------------------------------------------------------
1 – Multiple members:
-----------------------------
Article 505 of the civil code stipulates that the company is:-
(A contract by which two persons or more undertake …….).It can therefore be deduced from this provision that multiple partners constitute a necessary element for the creation of a company. Hence, as a general rule, Egyptian law does not allow the creation of a single person company.
(Multiple partners) is an essential element not only at the outset of the company, but also for its survival. Consequently, a company is dissolved and liquidated if its contributions or shares fall into the hands of a single partner.
The rule states that the minimum number of members in a company is two. However, joint stock companies and limited liability companies constitute an exception to the rule, for the number members cannot be inferior to three.
There is no ceiling for the number of members of a company except for the limited liability company. The legislator provided that the number of members of this company may not exceed 50. If the number exceed this limit due to inheritance or will, the members are granted a year to remedy the situation in accordance with the law or launch procedures to change the form of the company into a joint stock company; otherwise the company may be terminated by a court decision.
After ensuring that the rule of multiple members is respected, there is no problem if the member is an individual or a juristic person.
2- Presentation of contributions:
-------------------------------------------
For the company contract to be valid, each member should present the contribution he promised, because the company's capital- considered the general guarantee for creditors – consists of these contributions. Contributions of members are not necessarily equal in value. They should however be evaluated since the member's share in profits and losses depends on his contribution.
If a company failed to determine the value of contribution, then it is presumed by law that contribution made by company members are equal in value (Article 508 of the civil code). This presumption is simple and may be disproved.
It is possible that the contributions of members are not of the same nature. According to Article 505 of the civil code, the contribution of members in the company capital may take on one of the following forms: -
( Money, in kind, Services or Credit ).
A – Contribution in money:
------------------------------------
The contribution of a member often takes the form of money. In this case, he should perform his obligation at a fixed time determined by the contract. If there is no agreement about the time of payment, then the contribution should be made immediately upon the conclusion of the contract.
The obligation of the member to pay his contribution is subject to the general rules. In other words, if a member fails to perform his obligation, he is liable to pay interest as of the day the payment was due. If necessary, the company may ask him to pay damages.
B – Contribution in kind:
--------------------------------
The contributions to the company business may be in movables:-
( Goods, machines, trademarks, or immovable things (piece of land).
The rules to which the contribution in kind is subjected depend on whether the contribution is presented for the ownership i.e.ownership is transferred to the company, or for the enjoyment i.e. the company enjoys it but it remain the property of its owner.
If the contribution in kind is made the ownership, it is permanently transferred from its owner to the company and becomes part of the general guarantee presented to creditors. In principle, the contribution is owned by the company unless otherwise agreed upon or provided for by a custom (article 508 of the civil code). Once the contribution is presented for the ownership, it is subject to the general rules of sale, especially those related to the procedures of transfer of property.
However, if the contribution is presented for the enjoyment, it remains in the property of its owner. The company has the right to enjoy it only; in this case, the contribution is subject to the general rules of rent (Article 511/2 of the civil code).
C – Contribution in industry:
------------------------------------
The contribution of a member may be in the form of money or in kind, but may also be in services (industry). In other words, he may perform a certain act for the company allowing it to realize profit. Financial, technical or administrative expertise, for example, could be considered contribution in industry.
For the member to have a share in the company, the work or services he offers should play an important and serious role in the company's success. Hence, the work is not judged by its nature but rather by its importance for the company's activity. Consequently, it was decided that the trivial work.
Which does not benefit the company and does not contribute in its success, is not considered a contribution and its provider is not a partner.
When the member's contribution takes the form of a service, he may not perform the same service on his behalf or on that of a third party since this would involve competition against the company. In case the member violates this prohibition and gains profit, he is then obliged to return this profit to the company.
This prohibition, however, does not prevent the member from performing, for his account, acts other than those provided for the company and from keeping their gain for himself; on condition that these acts do not affect the effort he should make in order to provide the work he promised to offer as a contribution to the company. If this happens, the company may bring action against him for indemnity.
The partner's promise to offer work as a contribution to the company is considered a continuous obligation performed on a daily basis. Consequently, he assumes the effects of the dissolution of his contribution. For instance, if he becomes totally unable to perform his work during the company's life due to a sickness or handicap, he is considered incapable of presenting his contribution. Then, the partnership is terminated and he has no right to a share of the profit.
When the company is dissolved and liquidated, the industry partner recuperates his contribution. Thus he is free to dispose of his time and work and is not obliged anymore to allocate his time and work to the company's interest.
D – Contribution in credit:
----------------------------------
Member's contribution may take the form of a commercial credit or trust that he detains. Indeed, the commercial credit has a financial value similarly to the trade name. The contribution, however, cannot consist of a mere social or political influence.
* Capital of the company:-
--------------------------------
The capital of the company consists of the contribution in money and in kind. These contributions are nothing more than a guarantee for the company's creditors since they can be subject to ex*****on. The capital alone does not indicate the company's real financial situation, which is indicated by what we call "Assets".
By assets we mean the total property of the company at a certain time i.e. all movables and immovable owned by it, in addition to all its rights towards third parties. The value of the company's assets changes from time to time depending on the development of the company's activities and on its profits or the losses. Assets are in fact the real guarantee of the company's creditors.
The company is therefore obliged to maintain an amount of its assets that may not be inferior to its capital value at the time of its establishment. The reason behind this is that the company's assets constitute the real guarantee for creditors and the capital is the minimum of that guarantee. Therefore it may not be touched.
The company's obligation to maintain its capital without touching it is called the principle of fixity of capital. Hence, a company may make distributions only from the profits available for that purpose.
C- Sharing profits and losses:
---------------------------------------
Sharing profits and losses is deemed an important element in the company's contract. This element is the one that distinguishes the company from the association. The former always aims at realizing profit, while the latter is a group of persons, either natural or juristic, aiming at realizing a certain objective.
The method of sharing profits and losses is determined by the contract i.e. by the agreement between members. This agreement may not in any case insert a clause in the contract depriving a member from profit or exempting him from losses. This condition is called the "Leonine clause" and the company containing it is called the "Leonine Company".The Leonine clause is null since it is contrary to the essence of a company as defined by article 505 of the civil code. This nullity affects also the company's contract and leads to its termination.
Once the previous restriction is respected, limiting the member's liberty in distributing profit and losses, then the method applied in this distribution becomes irrelevant. No importance is given to whether the distribution is based on arithmetic equality between members or it is proportional to the contribution of each in the capital.
If the members didn't agree on the method of distribution of profits and losses, then are applied the general rules provided by article 514 of the civil code.
According to this article, if the contract didn't specify the share of each member in profits and losses, then these should be shared in proportion to the capital contributed by each one. If the contribution of one of the members is limited to his work, then his share in profits and losses should be determined according to the importance of his work for the company.
D – The " Affectio Societatis ":
-----------------------------------------
Even though not mentioned by the legislator while defining the company contract, the affectio societatis: is considered an important and essential element in it.
(A company implies necessarily the existence of a certain spirit of cooperation among its different members. They are supposed to cooperate actively and on equal terms to realize the company's objectives with a view of sharing the profits and losses of the business.)
It can therefore be deduced that affectio societatis is based on three elements:-
------------------------------------------------------------
1- Voluntary desire:
-------------------------
The Company is not established obligatory. It sees the light between individuals desirous of establishing it with each other. In this sense, it differs from the co-ownership which exists between persons owning property jointly or in common.
2- The aspects indicating a positive cooperation between partners:
-------------------------------------------------------------------------
In order to achieve the company's objective, such as offering contributions, regulating the company's management ……. etc. This element distinguishes the company contract from the facultative co-ownership.
3- Equality between members:
----------------------------------------
We do not mean by equality here the arithmetic equality in sharing equally profits and losses. This is determined by member's agreement. We mean equality in their legal status, whereby no member is dependent of other, and there is no employer and employee. All cooperate equally in the work in order to realize the objective for which the company was established.
==============================================
