10/02/2026
¿Sabía que su contrato de prestación de servicios podría reconocerse como contrato laboral y reclamar derechos dejados de pagar?
💰 PUEDE RECUPERAR:
* Prima, cesantías, vacaciones
* Aportes correctos a pensión
* Indemnizaciones no pagadas
📋 Si cumple estas condiciones:
✔️ Cumplía horarios fijos
✔️ Recibía órdenes de supervisores
✔️ Trabajaba en instalaciones del contratante
✔️ Realizaba funciones permanentes
⚠️ IMPORTANTE: Solo tiene 3 años desde que terminó el contrato para reclamar. Después pierde estos derechos por prescripción.
Le escribo de ACOPRES S.A.S., firma de abogados especializados en derecho laboral con más de 10 años de experiencia recuperando estos derechos.
¿Le interesaría recibir información gratuita sobre cómo identificar si tiene derecho a reclamar?
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