Educalex

09/08/2026

¿Su RICE ya distingue niveles de acceso a la evidencia disciplinaria?

Con la Ley 21.719, entregar el expediente completo a un apoderado ya no basta como estándar. Debe garantizar el debido proceso (Circular 482 SIE) sin exponer datos personales de terceros — otros estudiantes, testigos, funcionarios.

En Educalex trabajamos la clasificación de evidencia y la adecuación del RICE a ambos estándares.

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14/07/2026

¿Tu colegio ya está preparado para la Ley N°21.719? 📋
Desde el 1 de diciembre de 2026, todo establecimiento educacional debe saber qué datos personales maneja, quién es responsable de cada uno, y cómo los protege — con multas de hasta 20.000 UTM para quienes no cumplan.
El error más común: partir redactando documentos antes de entender cómo funciona realmente el colegio. En Educalex acompañamos el proceso completo — desde el diagnóstico institucional hasta la implementación con cada equipo.

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04/07/2026

04/07/2026

> **5 obligaciones de tu colegio por la Ley 21.809 que ya rigen hoy**
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> Desde el 1 de julio de 2026 está vigente la Ley N°21.809 sobre Convivencia, Buen Trato y Bienestar de las Comunidades Educativas:
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> ✅ Coordinador de Convivencia de jornada completa y dedicación exclusiva
> ✅ Protocolos de acoso activados ante cualquier indicio, incluido el aislamiento deliberado
> ✅ Resguardo reforzado para trabajadores bajo investigación
> ✅ Obligación de denuncia penal ante delitos contra el personal
> ⚠️ Recomendación: no modifiques tu RICE todavía — la Superintendencia aún no publica las instrucciones de reemplazo prometidas para el 1 de julio
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> Revisa el detalle en el carrusel 👉 [enlace]
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> ¿Tu colegio necesita asesoría jurídica para implementar esta ley sin errores? Escríbenos a [email protected]
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