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Kloehn & Belusso Advocacia

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Camboriú, SC
Kloehn & Belusso Advocacia

Atuação estratégica para pessoas físicas e empresas.

29/07/2026

Você faria um investimento de centenas de milhares de reais sem conhecer todos os riscos envolvidos?

Provavelmente não.
Então por que tantas pessoas compram imóveis sem realizar uma análise jurídica completa?

A Due Diligence Imobiliária existe justamente para identificar riscos que podem comprometer seu patrimônio e evitar prejuízos futuros.

Segurança jurídica não é custo.
É proteção para uma das maiores decisões financeiras da vida. ⚖️

23/07/2026

Durante muito tempo, a participação de crianças e adolescentes nas redes sociais acontecia sem uma regulamentação nacional específica.

Com a nova resolução do Conselho Nacional de Justiça (CNJ), passam a existir regras para situações que envolvem a participação de menores em conteúdos digitais, especialmente quando há caráter artístico, publicitário ou econômico.

A norma não se destina apenas às crianças que produzem conteúdo próprio.

Ela também alcança pais, responsáveis, influenciadores, agências e empresas que utilizam a imagem de crianças e adolescentes em campanhas, publicidades, conteúdos monetizados ou outras atividades previstas na regulamentação.

Isso não significa que toda foto ou vídeo publicado exigirá autorização judicial.

A necessidade dependerá das características de cada caso, da finalidade do conteúdo e da forma como a participação do menor ocorre.
Por isso, quem trabalha com criação de conteúdo envolvendo crianças deve buscar orientação jurídica antes de iniciar campanhas ou projetos.

Prevenir continua sendo a forma mais segura de proteger direitos e evitar riscos legais. ⚖️

21/07/2026

A atualização da NR-1 trouxe mudanças importantes que vão muito além do cumprimento de uma obrigação legal.

Hoje, as empresas precisam olhar também para os riscos psicossociais no ambiente de trabalho, adotando medidas de prevenção e gestão que contribuam para a saúde e segurança dos colaboradores.

Mais do que evitar passivos trabalhistas, estar em conformidade demonstra responsabilidade, organização e compromisso com as pessoas.

No vídeo, a Dra. Júlia explica de forma clara o que mudou e por que sua empresa deve se preparar desde já.

📲 Ficou com dúvidas sobre como essas mudanças impactam o seu negócio? Procure um profissional especializado para orientar você.

17/07/2026

Você sabe o que é rescisão indireta?

É quando quem comete a falta grave não é o empregado, é o empregador.

FGTS sem depósito, atrasos reiterados de salário, desvio de função, assédio moral: nessas situações, o art. 483 da CLT permite que o contrato seja encerrado por culpa da empresa, garantindo ao trabalhador as mesmas verbas da dispensa sem justa causa: aviso-prévio, férias e 13º proporcionais, saque do FGTS com multa de 40% e seguro-desemprego.

Para o trabalhador, é a via legal de encerrar o contrato sem abrir mão de direitos. Para as empresas, é um alerta: manter as obrigações em dia e um ambiente de trabalho saudável é a melhor forma de prevenir passivos trabalhistas.

Cada caso exige análise individual, fundamento e provas. Antes de qualquer decisão, procure um advogado de sua confiança. ⚖️

16/07/2026

A discussão sobre a escala 6x1 ganhou espaço nos últimos meses.
Mas existe uma mudança que merece ainda mais atenção por parte das empresas.

Com a atualização da NR-1, fatores relacionados à saúde mental passaram a integrar a gestão dos riscos ocupacionais.

Isso significa que sobrecarga, assédio, organização inadequada do trabalho e outros fatores psicossociais precisam ser observados dentro das políticas internas da empresa.

Mais do que cumprir uma obrigação legal, empresas que investem em prevenção reduzem conflitos, fortalecem o ambiente de trabalho e diminuem passivos trabalhistas.

Cada empresa possui uma realidade diferente.
Por isso, orientação jurídica especializada faz toda a diferença. ⚖️

14/07/2026

Você sabia que nem todo imóvel sem escritura precisa de usucapião?

Essa é uma das maiores dúvidas quando o assunto é regularização imobiliária.

Em muitos casos, existe um procedimento mais adequado, mais rápido e até mais econômico: a adjudicação compulsória.

Cada situação possui características próprias, e escolher o caminho jurídico correto pode evitar tempo perdido, custos desnecessários e muita dor de cabeça.

Antes de iniciar qualquer procedimento, faça uma análise individualizada do seu caso.

📩 Ficou com alguma dúvida? Entre em contato. Será um prazer orientar você.

07/07/2026

Muitas pessoas acreditam que a ausência da escritura impede qualquer possibilidade de regularização do imóvel.

Nem sempre.
O Superior Tribunal de Justiça reconheceu que, em determinadas situações, o recibo de compra e venda pode ser considerado justo título para fins de usucapião.

Isso, porém, não elimina a necessidade de preencher todos os requisitos previstos na legislação.

Cada caso possui particularidades que precisam ser avaliadas por um profissional.

Antes de desistir de um direito ou tomar qualquer decisão patrimonial, busque orientação jurídica. ⚖️

25/06/2026

Muitas empresas acreditam que só precisam de um advogado quando recebem uma ação trabalhista.
Mas a verdade é que a prevenção custa muito menos do que a defesa.

Documentação adequada, contratos bem estruturados e processos internos organizados reduzem significativamente os riscos jurídicos.

A advocacia preventiva protege o crescimento da empresa.
Precisa de orientação jurídica para sua empresa?

Entre em contato conosco. 📲

23/06/2026

Excelência não está apenas no conhecimento técnico.

Está na forma como conduzimos cada atendimento, cada estratégia e cada decisão.

Acreditamos que confiança é construída através da transparência, da proximidade e do compromisso com aquilo que realmente importa para nossos clientes.

Mais do que representar interesses.

Buscamos construir relações duradouras baseadas em segurança, ética e resultados.

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