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Estudio Jurídico

24/09/2026

Gobierno corporativo, meritocracia y conversaciones difíciles aparecen como condiciones necesarias para preservar el legado sin quedar atados al pasado

Las empresas familiares tienen una ventaja que muchas corporaciones pasan años intentando fabricar: identidad, pertenencia, compromiso, memoria y una mirada de largo plazo. Pero esas mismas virtudes pueden convertirse en su mayor debilidad. Porque en una corporación uno puede discutir una estrategia, cuestionar a un gerente o cambiar una estructura y después irse a casa. En una empresa familiar, el gerente puede ser además un hermano, el accionista un padre y quien espera suceder al fundador, un hijo. La discusión de negocios nunca es solamente de negocios, puede ser la caja de Pandora familiar.

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22/09/2026

Los recientes cambios en las tendencias globales y la consecuencia imprevista para los jóvenes; el alto nivel de informalidad puede graduar los efectos en el país; las advertencias sobre el conurbano

De todas las áreas impactadas por la rápida evolución de la Inteligencia Artificial (IA) una de las que más se ha estudiado es la relacionada con sus efectos sobre el mundo del trabajo. Sin embargo, pese al volumen de informes acumulados, también es de las más inciertas, porque es muy difícil determinar los alcances de un proceso que está en progreso y que, además, no solo afecta la tarea laboral en sí, sino que también influye indirectamente al modificar los modos de producción, de distribución y de consumo. Por primera vez los expertos corren detrás de las evidencias porque la velocidad de propagación supera la posibilidad de análisis. Y peor aún, los creadores de la IA dan señales de que la criatura se les escapa de las manos y que no pueden controlar sus efectos. La gobernanza y la seguridad se volvieron prioridades absolutas.

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21/09/2026

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19/09/2026

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18/09/2026

La irregularidad golpea principalmente a las pymes y surgen dudas por las medidas para expandir el crédito en dólares

La morosidad no es solo una problemática de las familias: en las empresas se quintuplicó en menos de dos años y alcanzó en julio su nivel más alto desde la pandemia. Las pymes son las más expuestas, en un escenario marcado por la caída del consumo, el creciente atraso en los pagos y un sistema financiero que endurece las condiciones para prestarles.

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11/09/2026

Los países que cuenten con reglas estables, burocracias profesionales y capacidad estratégica estarán mejor preparados para transformar sus oportunidades económicas y geopolíticas en crecimiento

Las instituciones internacionales atraviesan una crisis profunda. Muchas fueron concebidas para un mundo distinto: uno marcado por el impulso de la globalización, la expansión de la democracia liberal y la confianza en que la cooperación entre países podía resolver gran parte de los problemas globales.

Ese consenso quedó atrás. Hoy la búsqueda de seguridad vuelve a prevalecer sobre la eficiencia económica y las afinidades ideológicas. Este deterioro se advierte en organismos como la Organización Mundial del Comercio, cuyo sistema de solución de controversias está seriamente debilitado, y también en las Naciones Unidas, donde las divisiones entre los miembros permanentes paralizan con frecuencia al Consejo de Seguridad.

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09/09/2026

Siete de cada diez decisiones no pasan por la herramienta, sino por cómo se organiza la gente. Allí se juegan incentivos, procesos y poder. El desafío suele estar lejos de la arquitectura técnica

¿Quién decide, hoy, si una empresa argentina de diez mil empleados adopta inteligencia artificial o no? La respuesta incómoda es que muchas veces decide alguien de 60, 65 o 70 años. Incómoda porque no es la imagen que muchos tienen en la cabeza cuando piensan en generación silver e IA: suele aparecer un adulto mayor desplazado y no el que está sentado en la cabecera de la mesa tomando la decisión.

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08/09/2026

Ocho de cada diez empresas con atrasos en sus pagos eran pagadoras regulares hasta hace menos de dos años, según el relevamiento del Centro de Estudios de la entidad

La mora en el sector industrial argentino se multiplicó por más de cinco en el último año y medio. La tasa de irregularidad de las empresas industriales pasó del 0,7% en diciembre de 2024 al 3,8% en junio de 2026, según un informe del Centro de Estudios de la Unión Industrial Argentina (UIA). El deterioro afectó a unas 4.300 firmas con deuda bancaria y se produjo en paralelo a un endurecimiento de las condiciones financieras que frenó el crédito productivo y disparó las tasas de interés a niveles que, en sus picos, llegaron al 190% de tasa nominal anual (TNA).

El dato se conoce justo en un momento en el que la mora está en el centro de la agenda política y económica del país y cuando la Argentina se ubica hoy con la tasa de morosidad más alta de América Latina: el 7,3% de la cartera del sistema bancario estaba en situación irregular a marzo, según un relevamiento de la Federación Latinoamericana de Bancos (Felaban) sobre 16 países de la región.

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03/09/2026

La CNV modificó buena parte del marco regulatorio; BYMA destacó el salto en las cuentas comitentes y la llegada de nuevos instrumentos de inversión

El mercado de capitales creció de forma acelerada en los últimos tres años. En lo que va del año, ya se duplicó el volumen de emisiones que hubo durante todo 2023, un fenómeno que fue impulsado por una mayor cantidad de inversores en el mercado, el renovado apetito por el riesgo argentino y un marco regulatorio que busca reducir las trabas para que las empresas puedan financiarse.

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02/09/2026

Una reforma donde el consentimiento adquiere protagonismo.

La Ley 27.802 de Modernización Laboral modificó numerosos institutos de la Ley de Contrato de Trabajo bajo una lógica común: otorgar mayor flexibilidad a las relaciones laborales, pero condicionando en distintos casos su implementación al acuerdo entre empleador y trabajador.

El nuevo régimen de vacaciones constituye uno de los ejemplos más claros de este cambio.

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